工作職責：

1、負責項目實施管理制度、流程、體系編制及其修訂；

2、負責協調處理重大項目決策申請、項目實施等問題；

3、梳理工程進度管理中的關鍵節(jié)點，規(guī)范工程進度的標準工期；

4、對項目公司重大節(jié)點的實施進行指導、預警、控制調整等相關工作；

5、重點關注質量控制要點（竣工驗收）的檢查，形成季度工程質量巡檢報告；

6、基于項目工作執(zhí)行表，完成對各項目、各分期計劃管理的推動、跟進、資源協調、進度監(jiān)約、評估；

7、建立項目制工程質量工作小組，完善工程質量巡檢制度，完成每季度各項目的里程碑計劃和工程質量的巡檢工作。



任職要求：

1、本科及以上學歷；

2、具有5年左右施工單位工程管理經驗；

3、具有2年以上房地產開發(fā)管理工作經驗；

4、有良好的職業(yè)操守，嚴格遵守國家法律法規(guī)，執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度；

5、精通房地產項目管理、熟悉工程項目管理，能解決工程技術、質量難題和研究；

6、具有較強分析、判斷、邏輯思維能力；具有較強溝通、協調能力；具有團隊精神；



注：

1、可接受外派；

2、南方籍貫者優(yōu)先考慮；

3、具有二級建造師證書者優(yōu)先考慮；

4、具有大型房地產一線項目經驗者優(yōu)先考慮；

5、項目工程負責人操作過20萬平米以上者優(yōu)先考慮。

      當代節(jié)能置業(yè)股份有限公司(簡稱當代節(jié)能)設立于2000年1月11日，于2013年7月12日在港股上市。具有一級房地產開發(fā)資質。公司下設華北區(qū)域公司；西北區(qū)域公司；中南區(qū)域公司；以及北京新動力等多家研發(fā)子公司。公司在中國最早投身于舒適而節(jié)能的住宅產品的研發(fā)與建造，公司極力打造的ΜΟΜΛ系列產品，已成為中國節(jié)能地產領域的標志性品牌。

　　當代節(jié)能基于當代ΜΟΜΛ節(jié)能建筑技術研發(fā)系統，為舒適而節(jié)能的住宅產品提供系統解決方案，始終秉承“科技建筑 品位生活”的開發(fā)理念，堅持“自然樸素、和諧健康；簡單專注、生生不息”的發(fā)展哲學，圍繞“愛我家園行動”的主題思想，為消費者創(chuàng)造了精誠所至、真實品位的生活體驗，實現了良好的經濟效益和社會效益。

　　經過多年努力，當代節(jié)能逐漸確立了在住宅產業(yè)的競爭優(yōu)勢，標準化產品線開發(fā)模式逐步成熟，萬國城ΜΟΜΛ、上品格ΜΟΜΛ、滿庭春ΜΟΜΛ、御庭春ΜΟΜΛ、社區(qū)綜合體ΜΟΜΛ等產品線品牌得到各地消費者的接受和喜愛。

　　公司先后開發(fā)建設了地標建筑北京當代ΜΟΜΛ；獨棟別墅ΜΟΜΛ萬萬樹；萬國城系列北京萬國城 ΜΟΜΛ、北京POP ΜΟΜΛ、太原萬國城ΜΟΜΛ；上品格系列北京上第ΜΟΜΛ、長沙上品格ΜΟΜΛ；滿庭春系列產品長沙滿庭春ΜΟΜΛ、南昌滿庭春ΜΟΜΛ、九江滿庭春ΜΟΜΛ、仙桃滿庭春ΜΟΜΛ；御庭春系列綏中御庭春ΜΟΜΛ、長沙御庭春ΜΟΜΛ等項目。其中，北京萬國城ΜΟΜΛ榮獲亞洲人居環(huán)境協會頒發(fā)的“亞洲綠色生態(tài)健康住區(qū)科技應用獎”；上第ΜΟΜΛ榮獲全國工商聯住宅產業(yè)商會頒發(fā)的“2005年度住宅綠色生態(tài)技術優(yōu)秀獎”；ΜΟΜΛ萬萬樹二期被國際住宅協會(IHA)列入“國際住協綠色建筑獎示范項目”；當代ΜΟΜΛ更因其大規(guī)模使用地源熱泵系統、運用前沿建筑科技、優(yōu)秀的建筑設計以及綠色環(huán)保的社區(qū)建設而躋身世界著名建筑，被美國《大眾科學》雜志評為“2006年世界七大建筑工程奇跡”，被美國《時代》周刊評為“2007年世界十大建筑奇跡”，被美國《建筑實錄》授予“好設計創(chuàng)造好效益”中國獎，來自業(yè)內外的贊譽與認可，確立了ΜΟΜΛ品牌的前瞻性、現代性、創(chuàng)新性與代表性，ΜΟΜΛ已經成為房地產市場上舒適而節(jié)能房地產產品的代表性品牌，2010年當代節(jié)能也因在節(jié)能地產領域的杰出貢獻而榮獲《經濟觀察報》頒發(fā)的“中國最優(yōu)秀低碳企業(yè)”獎，在消費者心目中具有廣泛的品牌認知度和美譽度。