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  • 所屬行業(yè):
    • 專利實習(xí)生

      3-6萬 | 上海-嘉定區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-06-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)根據(jù)整機(jī)方案進(jìn)行專利挖掘、梳理和布局,涵蓋機(jī)械/算法/控制/流程等多學(xué)科,全方位保護(hù)產(chǎn)品知識產(chǎn)權(quán)。根據(jù)工程師的技術(shù)交底書,撰寫專利文件。專利的流程遞交,并根據(jù)專利事務(wù)所的修改意見完善專利文檔。任職要求知識產(chǎn)權(quán)管理相關(guān)專業(yè),有專利挖掘經(jīng)驗優(yōu)先;了解專利相...
    • 員工關(guān)系經(jīng)理(兼SSC負(fù)責(zé)...

      20-29萬 | 上海-嘉定區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)梳理現(xiàn)有的人事運營管理流程及問題,基于管理及業(yè)務(wù)角度進(jìn)行SSC標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)2、負(fù)責(zé)設(shè)計和整合SSC的核心業(yè)務(wù)流程,建立統(tǒng)一的服務(wù)流程與操作規(guī)范,對流程定期調(diào)整優(yōu)化,執(zhí)行監(jiān)管流程正常運行;3、負(fù)責(zé)總部共享服務(wù)中心的管理,確保各項人事系統(tǒng)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性...
    • 產(chǎn)品(研發(fā)&制造)計...

      20-30萬 | 上海-嘉定區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé):產(chǎn)品全生命周期的計劃管理:從產(chǎn)品開發(fā)到制造環(huán)節(jié)的全流程計劃制定,推進(jìn),項目進(jìn)度監(jiān)控;產(chǎn)品開發(fā)與試制拉通:主導(dǎo)NPI流程,確保設(shè)計圖紙、BOM(物料清單)、工藝文件從研發(fā)到生產(chǎn)的順利轉(zhuǎn)移,并推動研發(fā)和生產(chǎn)團(tuán)隊閉環(huán)解決,輸出評估報告;資源協(xié)調(diào)與成本管控:編制...
    • 內(nèi)容創(chuàng)意專員

      13-19萬 | 上海-嘉定區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司品牌相關(guān)素材的全流程制作,包括腳本策劃、拍攝、可視化剪輯、簡單的平面設(shè)計等;2.進(jìn)行公司技術(shù)及產(chǎn)品相關(guān)手冊等物料的設(shè)計3.建立公司品牌相關(guān)素材庫,并分類管理4.為市場活動提供創(chuàng)意支持5.進(jìn)行公司部分新媒體渠道的運營,如官微、公眾號、視頻號等...
    • 招聘專員 相同職位

      6-9萬 | 臺州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-06-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要職責(zé):1.負(fù)責(zé)本地招聘渠道聯(lián)系和建設(shè),尋找合適高效招聘渠道;2.進(jìn)行候選人挖掘、聯(lián)系,邀約,面試,完成相關(guān)職位招聘交付;3.進(jìn)行生產(chǎn)業(yè)務(wù)等流程的熟悉,深入業(yè)務(wù),深入挖掘候選人畫像;4.進(jìn)行候選人薪資談判,offer發(fā)放,流程跟進(jìn),到位入職手續(xù)辦理等;5.跟...
    • 駕駛中心項目經(jīng)理

      8-15萬 | 上海-嘉定區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-06-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      任職要求:1.全日制本科,4年以上工作經(jīng)驗,有與一線人員工作配合的經(jīng)驗;2.邏輯性強,責(zé)任心強,善于溝通,有一定人員管理經(jīng)驗優(yōu)先;3.有一定方案撰寫能力;有路測中心、物流調(diào)度中心、軟硬件測試中心等籌建經(jīng)驗加分;有交付型項目經(jīng)理經(jīng)驗優(yōu)先;4.有一定抗壓能力,能進(jìn)...
    • 駕駛中心項目經(jīng)理

      8-15萬 | 蕪湖市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-06-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      任職要求:1.全日制本科,4年以上工作經(jīng)驗,有與一線人員工作配合的經(jīng)驗;2.邏輯性強,責(zé)任心強,善于溝通,有一定人員管理經(jīng)驗優(yōu)先;3.有一定方案撰寫能力;有路測中心、物流調(diào)度中心、軟硬件測試中心等籌建經(jīng)驗加分;有交付型項目經(jīng)理經(jīng)驗優(yōu)先;4.有一定抗壓能力,能進(jìn)...
    • 環(huán)衛(wèi)項目運營督導(dǎo)員(儲備管...

      8-15萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要職責(zé):1.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司運營管理標(biāo)準(zhǔn)和流程的梳理、制定;2.通過深入一線進(jìn)行數(shù)據(jù)收集和建模,進(jìn)行運營管理中效能提升方案的制定,并推動具體落地;3.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行新項目進(jìn)場的規(guī)范和流程的建立4.根據(jù)各項目運營實際情況,進(jìn)行人員盤點和梳理,進(jìn)行空崗、替...
    • 人事行政主管/專員

      8-15萬 | 臺州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-06-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)進(jìn)行本地生產(chǎn)制造團(tuán)隊的搭建,對接需求,進(jìn)行人員招募(占比50-70%)交付;2.進(jìn)行員工日常入離職異動等手續(xù)流程 管理;3.負(fù)責(zé)本地員工關(guān)系事件處理及本地關(guān)系維護(hù);4.員工考勤管理及異常處理5.日常工廠的行政支持工作;6.本地編制及預(yù)算調(diào)整、...
    • 環(huán)衛(wèi)項目運營督導(dǎo)員(儲備管...

      10-15萬 | 上海-嘉定區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-06-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要職責(zé):1.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司運營管理標(biāo)準(zhǔn)和流程的梳理、制定;2.通過深入一線進(jìn)行數(shù)據(jù)收集和建模,進(jìn)行運營管理中效能提升方案的制定,并推動具體落地;3.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行新項目進(jìn)場的規(guī)范和流程的建立4.根據(jù)各項目運營實際情況,進(jìn)行人員盤點和梳理,進(jìn)行空崗、替...
    • 人力資源專員 相同職位

      9-14萬 | 上海-嘉定區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司OA系統(tǒng)的流程設(shè)計與維護(hù);2.SSC入離調(diào)轉(zhuǎn)相關(guān)流程制度的優(yōu)化,并進(jìn)行手續(xù)辦理;3.建立員工溝通機(jī)制,進(jìn)行員工定期訪談溝通,推動問題優(yōu)化改革;4.進(jìn)行考勤數(shù)據(jù)整合,參與公司考勤系統(tǒng)的優(yōu)化及配置,進(jìn)行考勤制度優(yōu)化,數(shù)據(jù)管理等;5.通過各種環(huán)...
    • 人事行政主管

      10-15萬 | 金華市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)進(jìn)行本地生產(chǎn)制造團(tuán)隊的搭建,對接需求,進(jìn)行人員招募(占比50-70%)交付;2.進(jìn)行員工日常入離職異動等手續(xù)流程 管理;3.負(fù)責(zé)本地員工關(guān)系事件處理及本地關(guān)系維護(hù);4.員工考勤管理及異常處理5.日常工廠的行政支持工作;6.本地編制及預(yù)算調(diào)整、...
    • 智能駕駛運營負(fù)責(zé)人

      10-18萬 | 蕪湖市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要職責(zé):1)駕駛?cè)藛T的日常技能的培訓(xùn)體系的搭建,培訓(xùn)的開展和考核;2)駕駛?cè)藛T日常行為規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)的建立及規(guī)范以及行為管理3)對接需求方組織團(tuán)隊制定計劃,并進(jìn)行任務(wù)的分解和安排,組織做好交付4)制定駕駛中心運營管理的方案,并進(jìn)行應(yīng)急解決流程及方案的制定5)運營中...
    • 總裁助理(財務(wù)背景)

      35-60萬 | 上海-嘉定區(qū) | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、協(xié)助公司建立公司的風(fēng)險管理機(jī)制,識別并提出應(yīng)對經(jīng)營風(fēng)險、市場風(fēng)險等建議和計劃,建立公司經(jīng)營預(yù)警系統(tǒng)2、參與公司重大經(jīng)營性、投資性、融資性的計劃分析與決策;3、深度參與并推動公司財務(wù)、業(yè)務(wù)合規(guī)性及規(guī)范性落地;4、參與公司融資相關(guān)工作,并建立相關(guān)各方...
    • 高級招聘專員

      13-14萬 | 上海-嘉定區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.按照崗位需求進(jìn)行人員畫像梳理,并明確招聘需求;2.根據(jù)招聘需求開展招聘,人員souring,初步面試甄選,人員推薦及跟進(jìn)面試等全流程的招聘3.跟進(jìn)面試后的薪資核定,人員入職,以及試用期內(nèi)的溝通等;4.參與招聘流程及制度優(yōu)化,推進(jìn)招聘效率5.招聘相...
    • 銷售經(jīng)理 相同職位

      10-18萬 | 深圳市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-06-13 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、 負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)中心(機(jī)柜、通道、配電等)相關(guān)行業(yè)市場開拓,完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo); 2、 負(fù)責(zé)開發(fā)客戶資源(互聯(lián)網(wǎng)及、行業(yè)、IDC集成商等),與目標(biāo)客戶建立并維護(hù)良好的關(guān)系,及時把握客戶需求。任職資格:1、人品端正,工作態(tài)度積極主動、溝通能力強、...
    • 研發(fā)院院長

      30-50萬 | 廣州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-06-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、統(tǒng)籌規(guī)劃政企業(yè)務(wù)研發(fā)戰(zhàn)略目標(biāo)并落地;2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊制定產(chǎn)品研發(fā)規(guī)劃,完成公司下達(dá)的產(chǎn)品研發(fā)目標(biāo);3、聚焦政企行業(yè)數(shù)字化中臺、底座研究打造;4、負(fù)責(zé)制定軟件產(chǎn)品的技術(shù)路線,把控研發(fā)項目開發(fā)的進(jìn)度、質(zhì)量和資源管理;5、負(fù)責(zé)搭建和優(yōu)化公司政企業(yè)務(wù)研發(fā)...
    • 海外用戶運營主管

      12-18萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-06-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1. 社媒運營:運營1-2個海外社交媒體賬號,負(fù)責(zé)日常的發(fā)帖,私信和評論回復(fù);2. 社群社區(qū)運營:負(fù)責(zé)社群社區(qū)日常運營,提供優(yōu)質(zhì)的用戶服務(wù),提升社區(qū)的活躍度,建立用戶的品牌忠誠度,擴(kuò)大品牌影響力;3. 策劃用戶活動:通過策劃創(chuàng)意性互動話題和活動,提升...
    • 需求工程師

      10-12萬 | 廣州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)用戶管理/分析運營相關(guān)產(chǎn)品方案設(shè)計、需求分析;2、和業(yè)務(wù)、研發(fā)緊密合作,跨部門/團(tuán)隊協(xié)調(diào)溝通,推進(jìn)保障產(chǎn)品功能順利上線;3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品用戶問題反饋收集、分析和跟進(jìn)處理;4、撰寫公司內(nèi)部宣傳稿,包括但不局限產(chǎn)品功能宣傳;5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項...
    • 產(chǎn)品總監(jiān) 相同職位

      20-35萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、結(jié)合公司戰(zhàn)略,根據(jù)產(chǎn)品、市場及用戶等的需求,制定產(chǎn)品戰(zhàn)略及規(guī)劃;2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品需求的收集、分析、定義、澄清、驗證工作;3、負(fù)責(zé)組織資源完成技術(shù)路線制定、產(chǎn)品實現(xiàn)、產(chǎn)品推廣及生命周期管理;4、結(jié)合項目及市場情況對產(chǎn)品運營數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,找出產(chǎn)品問題和用...
    • 研發(fā)總工程師(J10008...

      35-65萬 | 杭州市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃和客戶需求,全面統(tǒng)籌并制定視覺研發(fā)部門技術(shù)發(fā)展規(guī)劃和方向。2、管理公司的整體核心技術(shù),進(jìn)行技術(shù)難題的攻關(guān)和預(yù)研,并制定和實施技術(shù)決策、方案。3、承擔(dān)與產(chǎn)品項目相關(guān)的項目管理職責(zé),對接其他業(yè)務(wù)部門,對完成進(jìn)度和質(zhì)量負(fù)全責(zé),有效推...
    • 高級軟件工程師 相同職位

      20-30萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)相機(jī)軟件系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計、模塊開發(fā)和集成測試。2、根據(jù)產(chǎn)品需求,實現(xiàn)圖像處理算法調(diào)用、相機(jī)控制邏輯及用戶界面設(shè)計。3、優(yōu)化軟件性能,解決相機(jī)使用過程中遇到的各種技術(shù)問題。4、協(xié)同嵌入式團(tuán)隊、硬件團(tuán)隊,確保軟硬件之間的無縫對接與高效運行。5、編寫...
    • 系統(tǒng)工程師(激光雷達(dá))

      25-50萬 | 杭州市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、激光雷達(dá)系統(tǒng)仿真建模。2、激光雷達(dá)產(chǎn)品需求分析、技術(shù)可行性評估、系統(tǒng)架構(gòu)、詳細(xì)方案設(shè)計、子系統(tǒng)需求分解、系統(tǒng)集成計劃制定、系統(tǒng)聯(lián)調(diào)組織、系統(tǒng)性問題及疑難問題攻關(guān)。3、激光雷達(dá)關(guān)鍵技術(shù)研究。教育背景: 1、物理、光學(xué)工程、電子、通信、自動化、精儀或...
    • 視覺工程師

      10-18萬 | 廣州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      視覺項目經(jīng)理(TPM)【BASE:泰州】崗位職責(zé):1. 主導(dǎo)公司的外觀檢測生產(chǎn)線在客戶現(xiàn)場視覺部分的安裝、調(diào)試及推進(jìn)驗收工作;2. 根據(jù)客戶需求,制定項目計劃及把控整體項目進(jìn)度;3. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場人員工作分解,調(diào)試指導(dǎo),團(tuán)隊建設(shè)等對內(nèi)管理工作;4. 客戶現(xiàn)場溝通協(xié)...
    • IDC運維交付負(fù)責(zé)人

      15-20萬 | 廣州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-06-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)部門的團(tuán)隊的管理,包括團(tuán)隊編制計劃、制定崗位分工、團(tuán)隊賦能及支撐、團(tuán)隊激勵、制定考核計劃并落實;2.根據(jù)合同解讀,梳理客戶需求及合同履行的關(guān)鍵指標(biāo);3.負(fù)責(zé)公司IDC業(yè)務(wù)整體的經(jīng)營管理工作,對收入、回款、毛利等指標(biāo)負(fù)責(zé);4.按照公司的年度目標(biāo)...
    • 銷售總監(jiān) 相同職位

      15-25萬 | 廣州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1.客戶開發(fā)與業(yè)務(wù)拓展聚焦廣州黃埔區(qū)政府、央國企及事業(yè)單位市場,挖掘AI技術(shù)、企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、政務(wù)信息化等領(lǐng)域的潛在客戶需求。制定并執(zhí)行針對政企客戶的定制化解決方案銷售策略,完成年度銷售目標(biāo)。深度理解客戶業(yè)務(wù)痛點,結(jié)合公司AI技術(shù)、大數(shù)據(jù)平臺、政務(wù)...
    • 數(shù)字化轉(zhuǎn)型架構(gòu)師

      20-40萬 | 廣州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-06-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與技術(shù)架構(gòu)設(shè)計 - 主導(dǎo)央國企(大型集團(tuán)客戶)數(shù)字化轉(zhuǎn)型整體架構(gòu)規(guī)劃,設(shè)計融合AI技術(shù)的5A企業(yè)架構(gòu)(業(yè)務(wù)/應(yīng)用/數(shù)據(jù)/技術(shù)/安全) - 構(gòu)建基于大模型、AIGC的智能化解決方案,推動AI技術(shù)與業(yè)務(wù)流程深度融合,優(yōu)化生產(chǎn)...
    • 廣東公司政企事業(yè)部總經(jīng)理

      25-35萬 | 廣州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-06-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)牽頭制定省公司政企業(yè)務(wù)規(guī)劃、統(tǒng)籌區(qū)域政企業(yè)務(wù)管理工作;2、負(fù)責(zé)區(qū)域政企市場拓展工作,進(jìn)行行業(yè)市場宏觀分析,組織制定戰(zhàn)略目標(biāo);3、負(fù)責(zé)政企團(tuán)隊建設(shè)、人員引進(jìn)、能力提升管理工作;4、主導(dǎo)高層客戶關(guān)系維護(hù),制定行業(yè)高層客戶管理策略;5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌行...
    • 解決方案部總經(jīng)理

      25-40萬 | 廣州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-06-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)政企業(yè)務(wù)售前支撐、解決方案管理推廣工作,牽頭推動政企業(yè)務(wù)整體產(chǎn)品及解決方案演進(jìn);2、負(fù)責(zé)搭建技術(shù)、產(chǎn)品、解決方案生態(tài)鏈,引入并管理合作伙伴,建立產(chǎn)品解決方案庫并持續(xù)款里;3、負(fù)責(zé)政企業(yè)務(wù)線條解決方案及產(chǎn)品團(tuán)隊建設(shè)、能力提升及評估;4、組織開...
    • 政企運維事業(yè)部總經(jīng)理

      20-35萬 | 廣州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-06-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)政企運維市場業(yè)務(wù)拓展和業(yè)務(wù)拓展團(tuán)隊的搭建;2、負(fù)責(zé)年度政企運維項目計劃制定、運維計劃梳理、指標(biāo)分解,并對費用預(yù)算進(jìn)行合理控制;3、負(fù)責(zé)政企運維標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作;4、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,指導(dǎo)及支撐各省公司、業(yè)務(wù)線、子公司政企運維業(yè)務(wù)拓展、交付實施工...
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