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  • 企

    園林綠化副總

    36-48萬 | 岳陽市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋

    有園林綠化工程造價億級項目管理經(jīng)驗項目含園林景觀設計與施工，河道治理與綠化，要求有項目經(jīng)理工作經(jīng)驗，偏園林綠化或河道治理經(jīng)驗均可。年齡45周歲以下，有良好的項目管理經(jīng)驗，較強溝通能力。
  • 企

    園林綠化副總

    36-48萬 | 保山市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋

    有園林綠化工程造價億級項目管理經(jīng)驗項目含園林景觀設計與施工，河道治理與綠化，要求有項目經(jīng)理工作經(jīng)驗，偏園林綠化或河道治理經(jīng)驗均可。年齡45周歲以下，有良好的項目管理經(jīng)驗，較強溝通能力。
  • 企

    酒店業(yè)主方財務副總監(jiān)（業(yè)主...

    面議 | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋

    職責描述：1）代表業(yè)主方進駐酒店財務部負責日常財務管理工作（洲際品牌英迪格與智選假日兩個酒店）；2）監(jiān)督并參與酒店日常的財務管理，采購管理，現(xiàn)金流管理，負債管理等各項財務工作；3）代表業(yè)主管控酒店經(jīng)營情況，并協(xié)調酒店管理方與業(yè)主方之間的利益關系；4）其他業(yè)主單位安排的工...
  • 企

    招聘總監(jiān) 、招聘副總裁

    72-108萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋

    職責描述：1、全面負責集團總部的招聘工作計劃安排，確保招聘工作正常進行；2、通過各招聘渠道，招募適合公司發(fā)展的各類人才；3、熟悉各種招聘渠道信息，開拓新的招聘渠道，保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟性；4、根據(jù)公司的用人需求，安排各部門的招聘面試，有效推進招聘工作的開展；5、負...
  • 企

    事業(yè)部副總經(jīng)理（技術性）

    14-22萬 | 濟南市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋

    職責描述：1、負責事業(yè)部日常管理工作，協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理完成團隊管理，帶領事業(yè)部發(fā)展；2、負責軟件研發(fā)及實施團隊統(tǒng)一管理工作，負責中高端人才的選拔及使用，發(fā)展并優(yōu)化團隊，保持公司團隊及產品的先進性；3、與事業(yè)部總經(jīng)理進行對接，完全領會并執(zhí)行事業(yè)部總經(jīng)理對軟件的戰(zhàn)略管理目標...
  • 企

    園林綠化副總

    36-48萬 | | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋

    有園林綠化工程造價億級項目管理經(jīng)驗項目含園林景觀設計與施工，河道治理與綠化，要求有項目經(jīng)理工作經(jīng)驗，偏園林綠化或河道治理經(jīng)驗均可。年齡45周歲以下，有良好的項目管理經(jīng)驗，較強溝通能力。
  • 企

    設計部副總監(jiān)

    18-24萬 | 天津市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋

    崗位職責：1、負責照明設計工作進行整體控制，管理和指導設計小組內各團隊成員的工作；4、對接甲方/業(yè)務，負責照明設計概念方案的形成，對照明設計概念方案具有可實現(xiàn)性，并獲得業(yè)主/甲方的認可負責；5、組織設計小組在概念方案基礎上進行深化設計，負責深化設計階段各項內部評審、驗證...
  • 企

    招聘總監(jiān) 、招聘副總裁

    72-108萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋

    職責描述：1、全面負責集團總部的招聘工作計劃安排，確保招聘工作正常進行；2、通過各招聘渠道，招募適合公司發(fā)展的各類人才；3、熟悉各種招聘渠道信息，開拓新的招聘渠道，保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟性；4、根據(jù)公司的用人需求，安排各部門的招聘面試，有效推進招聘工作的開展；5、負...
  • 企

    招聘總監(jiān) 、招聘副總裁

    72-108萬 | 太原市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋

    職責描述：1、全面負責集團總部的招聘工作計劃安排，確保招聘工作正常進行；2、通過各招聘渠道，招募適合公司發(fā)展的各類人才；3、熟悉各種招聘渠道信息，開拓新的招聘渠道，保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟性；4、根據(jù)公司的用人需求，安排各部門的招聘面試，有效推進招聘工作的開展；5、負...
  • 企

    銷售副總 相同職位

    面議 | 貴陽市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋

    職責描述：職責描述：1、業(yè)務管理：負責制定行業(yè)客戶地圖及銷售市場策略，明確行業(yè)銷售/市場布局，以行業(yè)可持續(xù)發(fā)展，保證銷售業(yè)績達成；同時在業(yè)務風險管理策略方面提出建議，協(xié)助創(chuàng)建和發(fā)布管理風險的戰(zhàn)略，對已識別風險的評估提出建議，以確保業(yè)務的持續(xù)運營。2、客戶管理：負責基于客...
  • 企

    招聘總監(jiān) 、招聘副總裁

    72-108萬 | 哈爾濱市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋

    職責描述：1、全面負責集團總部的招聘工作計劃安排，確保招聘工作正常進行；2、通過各招聘渠道，招募適合公司發(fā)展的各類人才；3、熟悉各種招聘渠道信息，開拓新的招聘渠道，保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟性；4、根據(jù)公司的用人需求，安排各部門的招聘面試，有效推進招聘工作的開展；5、負...
  • 企

    副總裁（企業(yè)顧問方向）

    面議 | 濟南市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內反饋

    職責描述：1.根據(jù)集團戰(zhàn)略發(fā)展要求，尋找、接洽符合條件的企業(yè)資源，達成與企業(yè)的戰(zhàn)略合作。2.在負責與戰(zhàn)略合作企業(yè)開資本運作、投融資、企業(yè)戰(zhàn)略調整、產業(yè)轉型等多方位的業(yè)務合作。3.負責與金融機構、資本市場等多方聯(lián)絡，建立資源信息平臺，為公司業(yè)務發(fā)展提供必要的資本扶持、金融...
  • 企

    銷售副總 相同職位

    面議 | 重慶市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋

    職責描述：1、業(yè)務管理：負責制定行業(yè)客戶地圖及銷售市場策略，明確行業(yè)銷售/市場布局，以行業(yè)可持續(xù)發(fā)展，保證銷售業(yè)績達成；同時在業(yè)務風險管理策略方面提出建議，協(xié)助創(chuàng)建和發(fā)布管理風險的戰(zhàn)略，對已識別風險的評估提出建議，以確保業(yè)務的持續(xù)運營。2、客戶管理：負責基于客戶地圖及銷...
  • 企

    招聘總監(jiān) 、招聘副總裁

    72-108萬 | 廣州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋

    職責描述：1、全面負責集團總部的招聘工作計劃安排，確保招聘工作正常進行；2、通過各招聘渠道，招募適合公司發(fā)展的各類人才；3、熟悉各種招聘渠道信息，開拓新的招聘渠道，保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟性；4、根據(jù)公司的用人需求，安排各部門的招聘面試，有效推進招聘工作的開展；5、負...
  • 企

    招聘總監(jiān) 、招聘副總裁

    72-108萬 | 深圳市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋

    職責描述：1、全面負責集團總部的招聘工作計劃安排，確保招聘工作正常進行；2、通過各招聘渠道，招募適合公司發(fā)展的各類人才；3、熟悉各種招聘渠道信息，開拓新的招聘渠道，保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟性；4、根據(jù)公司的用人需求，安排各部門的招聘面試，有效推進招聘工作的開展；5、負...
  • 企

    河道水利副總（ppp生態(tài)工...

    36-48萬 | 岳陽市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋

    有河道水利工程造價億級項目管理經(jīng)驗1.負責水生態(tài)修復治理工程（河道治理/城市湖泊治理）等工程項目技術指導；2.負責污水處理，河道整治，流域治理等工程項目設計、采購、施工、安全和文明生產、成本控制等組織、實施和協(xié)調工作，完成項目進度控制、現(xiàn)場安全、項目成本控制等工作目標。
  • 企

    招聘總監(jiān) 、招聘副總裁

    72-108萬 | 天津市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋

    職責描述：1、全面負責集團總部的招聘工作計劃安排，確保招聘工作正常進行；2、通過各招聘渠道，招募適合公司發(fā)展的各類人才；3、熟悉各種招聘渠道信息，開拓新的招聘渠道，保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟性；4、根據(jù)公司的用人需求，安排各部門的招聘面試，有效推進招聘工作的開展；5、負...
  • 企

    河道水利副總（ppp生態(tài)工...

    36-48萬 | 宿遷市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋

    有河道水利工程造價億級項目管理經(jīng)驗1.負責水生態(tài)修復治理工程（河道治理/城市湖泊治理）等工程項目技術指導；2.負責污水處理，河道整治，流域治理等工程項目設計、采購、施工、安全和文明生產、成本控制等組織、實施和協(xié)調工作，完成項目進度控制、現(xiàn)場安全、項目成本控制等工作目標。
  • 企

    招聘總監(jiān) 、招聘副總裁

    72-108萬 | 大連市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋

    職責描述：1、全面負責集團總部的招聘工作計劃安排，確保招聘工作正常進行；2、通過各招聘渠道，招募適合公司發(fā)展的各類人才；3、熟悉各種招聘渠道信息，開拓新的招聘渠道，保證招聘渠道的有效性和經(jīng)濟性；4、根據(jù)公司的用人需求，安排各部門的招聘面試，有效推進招聘工作的開展；5、負...
  • 企

    副總工程師

    面議 | 沈陽市 | 本科 | 10年以上

    發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內反饋

    職責描述：1、 參與項目設計方案的策劃，分析項目定位、建設需求，完成項目方案研究報告。 2、 參與勘測設計單位的招標，完成設計任務書、設計委托書、設計招標文件的編制。負責與勘測設計單位的日常管理，評估其履約情況。3、根據(jù)項目建造標準，參與完成概算編制。嚴格把控項目成本目...
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