配送經理含義
　　配送經理，是企業(yè)配送部日常管理工作的負責人，是企業(yè)中層管理人員。負責制定配送工作計劃以及安排下屬工作，保證配送工作能順利進行。
　　配送經理的直接下級是配送主管。
配送經理崗位職責
　　1.根據訂單或者托運單，進行科學系統(tǒng)的估算進貨量與送貨量，安排下屬制定配送作業(yè)計劃并進行審批;
　　2.根據配送作業(yè)計劃，對進貨、送貨作業(yè)的方案與安排進行審核;
　　3.按照工作計劃組織進行配貨前的準備工作，準備好需要配送的貨物;
　　4.提前與倉儲管理人員進行溝通協(xié)調，做好貨物的交接、驗收和出、入庫工作;
　　5.根據“發(fā)貨單”的要求，組織人員做好出庫驗貨的工作;
　　6.根據配送要求以及貨物的特性，安排人員做好貨物的包裝工作;
　　7.采用科學、合理的分揀方法，按照送貨地點、商品特性、貨物特點進行配載;
　　8.安排配送主管選擇最佳配送路線，并進行審核;
　　9.按照配貨產品的性質，審核配送方式的合理性;
　　10.組織相關人員對貨物配送情況進行確認，隨時掌握貨物的在途狀況，以便及時解決配送過程中出現的突發(fā)事件;
　　11.進行部門內部的管理工作，指導和監(jiān)督各計劃的執(zhí)行情況;
　　12.負責部門的人員考核、培訓以及招聘工作。
　　
配送經理應具備的能力
　　1.具備物流配送的專業(yè)知識和能力，熟悉物流、倉儲以及配送的相關管理知識，能合理制定配送計劃;
　　2.具備現代化物流管理操作系統(tǒng)操作能力;
　　3.具備良好的溝通協(xié)調能力;
　　4.具備良好的商業(yè)談判能力;
　　5.具備領導和管理能力;
　　6.具備較強的判斷和決策能力。
　　
配送經理任職條件
　　1.物流、運輸相關專業(yè)本科以上學歷;
　　2.具備5年以上物流、倉儲等相關工作經驗，3年以上倉儲或配送管理工作經驗;
　　3.具備專業(yè)的物流配送管理工作知識以及經驗;
　　4.具備良好的商務談判以及判斷決策能力;
　　5.具備良好的領導和管理能力。
　　
配送經理職業(yè)發(fā)展
　　配送經理一般是由配送主管發(fā)展而來，其職業(yè)發(fā)展方向是物流總監(jiān)。成為物流總監(jiān)，需要學習倉儲、運輸等方面的專業(yè)知識和經驗，具備全面的物流知識，可以參加相關物流、管理等方面的培訓或者在公司輪換運輸經理、倉儲經理等崗位。
　　
配送經理收入
　　配送經理的月收入一般在4000-20000元之間，配送經理的收入差距很大，大型知名公司的配送經理年收入均在15萬以上，而一些小的物流公司的配送經理年收入一般在5-8萬之間，具備大型公司的配送經理工作經驗，是提高收入的重要途徑。中高端崗位招聘企業(yè)可與獵頭網合作。