在很多人眼中，獵頭顧問能與企業(yè)中的中高端人才有著密切的聯(lián)系并且擁有著高收入，因此獵頭職業(yè)吸引著很多人才，殊不知，要想成為一名優(yōu)秀的獵頭顧問，并非一件容易的事情，對此，小編想說：要想成為一名優(yōu)秀的獵頭顧問，首先要會的就是堅持。企業(yè)內部獵頭與專業(yè)獵頭的區(qū)別

一、困難重重
用人單位選擇獵頭公司招聘的人才通常都是企業(yè)的中高端人才，或是行業(yè)急需人才。并且是用人單位沒有招聘到的人才。此類人才會選擇獵頭招聘服務進行獵取，若是想要招聘到這樣的人才其難度也是可想而知的。對于一名新手獵頭來說更是困難重重。

二、學會堅持
作為一名新手獵頭顧問，若是要想在獵頭這個行業(yè)里有所發(fā)展，必須要對自己的工作有一個充分的認識，要對自己的職業(yè)前景有一個好的預期。在面對困難的時候要勇敢的堅持下去。要知道這個工作不是一朝一夕就見效，不是你每天努力工作就會看到成果，很多的時候，付出了勞動，付出了努力，但是結果是空白，每天拿著電話聯(lián)系與溝通，但是回報自己的是一次又一次的被拒絕。獵頭是一個長期積累的過程，在短時間內是不會有業(yè)績，因此這個職業(yè)是需要堅持的。

許多新手獵頭顧問，在一開始從事獵頭顧問時充滿信心，但在堅持了一段時間之后，在遭到很多的拒絕之后，自己的信息在不斷的消退以及客戶或是公司的考核壓力，很多人在最后的時刻都放棄了，因此想要成為一名優(yōu)秀的獵頭顧問，首先要學會的就是堅持。想要成為資深獵頭應該具備哪些條件