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如何在簡歷中弱化職業(yè)空白期

添加時間:2017-12-13 15:05:52
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現(xiàn)在的職場,裸辭已是常見現(xiàn)象。裸辭在某種程度上意味著會出現(xiàn)一段時間的職業(yè)空白期,這段經(jīng)歷會成為簡歷中的硬傷,即便你在簡歷中可以忽略,面試官也會當(dāng)面提出質(zhì)疑,或者你的簡歷不會過篩選環(huán)節(jié)。職業(yè)空白期一直是人力資源從業(yè)者相當(dāng)關(guān)注的問題,如果求職者長達(dá)六個月處于失業(yè)狀態(tài)中,HR就會懷疑該求職者的工作能力。很多人力資源從業(yè)者表示,最關(guān)心的是個人能否在空白期之后立馬實現(xiàn)向下一份工作的“無縫拼接”。

空白時間以6個月為安全線
如果你失業(yè)在六個月之內(nèi),恭喜你,還是暫時“安全的”。通常,“想休息一段時間再找工作;目前仍然沒有找到工作?!鳖愃七@樣的解釋,能得到大部分面試官的理解。

面試官當(dāng)然會對此提出質(zhì)疑,而求職者能做的就是通過真誠的語言告知其原因。

6個月以上的空白時間,怎么辦?
總有人由于各種原因他的簡歷中出現(xiàn)了6個月以上的職業(yè)空白期,這個時候該怎么辦?其實還是有一線生機(jī)的。人力資源專家建議大家先考慮三件事:

1.有沒有在這段時間,看過什么專業(yè)書或鉆研過哪些方面?

2.有沒有在此期間考過什么證書?

3.如果1和2都沒有,那么有沒有認(rèn)真考慮過自己的將來?有沒有總結(jié)過之前公司的人際關(guān)系是否融洽?離開原來公司的真實原因是什么,如果不是那么讓你開心的原因,有沒有把握在以后的工作中,不要讓重復(fù)的事情再次發(fā)生?

總而言之,空白不可怕,可怕的是真正“空白”。蛹化蝶是需要時間的。請讓自己的“職業(yè)空白期”變成“蛹化蝶”的過程。

簡歷寫作提示:
1.在求職簡歷中,我們應(yīng)當(dāng)重點突出自己的技能,以優(yōu)異的業(yè)績來證明自己的工作能力;如果HR們被你的職業(yè)能力所吸引的話,他們對于你的職業(yè)“空白”就會看得很淡了。

2.明確自己已經(jīng)有了思想準(zhǔn)備和具體方法措施。

3.從另一方面說明,這段職業(yè)空白對你相當(dāng)寶貴,你利用這段時間思考了自己的職業(yè)和人生,能對自己更負(fù)責(zé),也能做出更成熟的決定。

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