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如何成為優(yōu)秀的財(cái)務(wù)人員?財(cái)務(wù)人成長的三個(gè)階段

2017-11-26

  如何成為優(yōu)秀的財(cái)務(wù)人員?   有工作經(jīng)驗(yàn)的財(cái)務(wù)人更有優(yōu)勢(shì),還是應(yīng)屆生更值得被招攬至麾下?   有不少財(cái)務(wù)人會(huì)認(rèn)為,工作經(jīng)驗(yàn)是這個(gè)行業(yè)中非常重要的一個(gè)部分,所以有經(jīng)驗(yàn)者得天下。   但也有不少資深財(cái)務(wù)人、HR們會(huì)偏愛選擇那些應(yīng)屆生,在他們看...[全文]

小學(xué),初中,高中班主任工作總結(jié)

2017-11-26

  班主任工作總結(jié)是班主任工作實(shí)踐的反思的書面或報(bào)告形式的總結(jié),寫好班主任管理工作總結(jié),對(duì)于教師積累育人經(jīng)驗(yàn)、提高管理水平和教育成效具有重要意義。一起感悟人生網(wǎng)搜集了三篇有關(guān)小學(xué),初中,高中班主任的工作總結(jié),讓大家從三個(gè)方面了解班主任工作總結(jié)方面的區(qū)別點(diǎn)與共同...[全文]

【職場(chǎng)勵(lì)志】德國人的筆記本

2017-11-26

  【職場(chǎng)勵(lì)志】德國人的筆記本   德國有句俗語,"成功來自科學(xué)地安排時(shí)間",這種安排就是計(jì)劃或規(guī)劃。新年伊始,德國大至國家,小到機(jī)構(gòu)和個(gè)人,都在制訂下一步的詳細(xì)計(jì)劃。"做事愛制訂計(jì)劃",已被證明是德國成功的秘訣。   人人都有記事本   德...[全文]

公寓租賃協(xié)議

2017-11-26

  公寓租賃協(xié)議  出租方(甲方):_______________________________    承租方(乙方):_______________________________    根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《_____省房屋租賃條例》及實(shí)施細(xì)則...[全文]

采購合同書范本

2017-11-26

  采購合同范本(1)   需方單位: (簡稱甲方)   供應(yīng)單位: (簡稱乙方)   為了規(guī)范產(chǎn)品交易行為,保護(hù)供需雙方合法權(quán)益,根據(jù)《中華人民共和國合同法》及有關(guān)法律、法規(guī)、明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系,保證正常交易程序,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,一致同意簽訂本合同,以資...[全文]

應(yīng)該摒棄的七種求職建議

2017-11-26

  很多年前,當(dāng)我還是一名人力資源主管時(shí),我開始閱讀報(bào)紙上的職業(yè)建議,想看看職業(yè)顧問們給求職者以及職場(chǎng)人都提供了哪些建議。讀過之后我頓感駭然。因?yàn)槲铱吹降拿恳粭l求職建議都是來自"卑躬屈膝、乞求工作"學(xué)派的思想。   我從未想到過,對(duì)于找工作,傳統(tǒng)的看法就...[全文]

團(tuán)隊(duì)必不可缺的四種人才

2017-11-26

  方塊型人才(diamondtalents)。這類人才是創(chuàng)新者,他們是真正能夠跳出框框來思考的人。在項(xiàng)目的起始階段,方塊型人才是至關(guān)重要的,因?yàn)樗麄兿氤鲂路椒?,他們建議有創(chuàng)意的解決方案。蘋果的喬布斯是典型的方塊型人才。   梅花型人才(clubtale...[全文]

想成為一名CEO,你要做好這三件事

2017-11-26

  想成為一名CEO,你要做好這三件事   24歲時(shí),我告訴我老板(某種程度上,也就隨口一說),我想成為一名CEO,他差點(diǎn)從椅子上摔下來。那還是在1974年,我還是一名在IBM工作的軟件開發(fā)人員。那時(shí),卑微的工程師們可別指望能管住成功的銷售人員。 ...[全文]

難于判斷

2017-11-26

  人世間最難判斷的事就是你自己的事。   我們往往會(huì)誤以為判斷這件事只是對(duì)于外部事物及他人而存在的一種能力,所以在日常生活中,我習(xí)慣于對(duì)他人說三道四,品頭論足,指手畫腳,自以為是。   只要事不關(guān)己,我們常常會(huì)顯出一副見多識(shí)廣足智多謀的嘴臉,可一...[全文]

【職場(chǎng)勵(lì)志】你以為我有多幸運(yùn),我就有多努力

2017-11-26

  【職場(chǎng)勵(lì)志】你以為我有多幸運(yùn),我就有多努力   電影《美人魚》火得不行,女主角林允自然受到來自四面八方的關(guān)注。大家都在好奇,為何一個(gè)如此平凡的女孩,可以一出道就擔(dān)任如此大制作電影的女主角,而且她隨后還相繼被徐克《西游降魔篇2》和郭敬明《爵跡》看中,她...[全文]

每天工作10小時(shí)不覺得累,秘訣居然這么簡單

2017-11-26

  作者:楊小米   1   同事美美問我:"小米,每天看到你,都精神飽滿,充滿激情??赡愠斯ぷ鳎砩线€要寫作,你難道不累嗎?"   "對(duì)于寫作,我工作的時(shí)間是休息;對(duì)于工作,我寫作的時(shí)間是休息。所以,我一直在休息。"我回答她。   ...[全文]

家庭自用汽車損失保險(xiǎn)合同

2017-11-26

總則 第一條 本保險(xiǎn)合同由保險(xiǎn)條款、投保單、保險(xiǎn)單、批單和特別約定組成。凡涉及本保險(xiǎn)合同的約定,均應(yīng)采用書面形式。 第二條 本保險(xiǎn)合同中的家庭自用汽車是指在中華人民共和國境內(nèi)(不含港、澳、臺(tái)地區(qū))行駛的家庭或個(gè)人所有,且用途為非營業(yè)性運(yùn)輸?shù)暮硕ㄗ辉?座以...[全文]

順勢(shì)而為的營銷智慧

2017-11-26

  清朝末年,上海閘北區(qū)有一家梨膏店,生意做得很大,店門口掛著"天知道"三個(gè)大字的牌匾。"天知道"梨膏店的對(duì)面是一家姓于的人家開的水果店,這梨膏店的發(fā)跡就是因?yàn)檫@家于氏水果店。   光緒八年,于氏水果店從山東萊陽運(yùn)了五十簍梨到上海閘北區(qū)。因?yàn)槁吠具b遠(yuǎn),一...[全文]

初入職場(chǎng)有哪些注意事項(xiàng)

2017-11-26

  初入職場(chǎng)有哪些注意事項(xiàng)?   工作態(tài)度很重要   可以看做是職場(chǎng)新人同用人單位之間所簽訂的第一份契約,在沒有完全展現(xiàn)工作能力之前,用人單位更關(guān)注的是員工對(duì)待工作的態(tài)度,而守時(shí),就是員工向用人單位展現(xiàn)職業(yè)素養(yǎng)的第一次機(jī)會(huì)。   尊重別人 ...[全文]

上繳利潤遞增包干合同(一)

2017-11-26

發(fā)包方:___________(簡稱甲方),地址:___________,法人代表:___________。 承包方:___________(簡稱乙方),地址:___________,企業(yè)經(jīng)營者:_________。 甲乙雙方根據(jù),經(jīng)協(xié)商簽訂本合同。 一、承...[全文]

辦公室和餐桌上的尷尬爆笑

2017-11-26

  1、老板來到辦公室,看到好幾個(gè)女員工在畫妝,便來到經(jīng)理面前訓(xùn)斥道:"我已經(jīng)不止一次聽到有人反映辦公室里有人經(jīng)常畫妝,你怎么不管管呢?"   經(jīng)理一言不發(fā),待老板走后對(duì)女員工們說:"別聽他的,大家該畫繼續(xù)畫。"   頓時(shí),辦公室一片歡呼。 ...[全文]

遠(yuǎn)見的價(jià)值

2017-11-26

  文/趙元波   1915年,迪恩按照可可豆莢的形狀設(shè)計(jì)出了可口可樂的瓶裝曲線,之后同可口可樂公司簽訂協(xié)議:可口可樂公司每賣出一瓶可樂,就要向他支付一定的產(chǎn)權(quán)使用費(fèi)。與眾不同的瓶子文化為可口可樂帶來的滾滾利潤,而迪恩及其后人就坐在家中,等待風(fēng)行全球的可...[全文]

畢業(yè)五年,是什么讓你和同學(xué)的差距越來越大?

2017-11-26

  畢業(yè)五年,是什么讓你和同學(xué)的差距越來越大?   畢業(yè)五年,往往可以將原來一起上學(xué)的同窗淡化成路人。有人可能考幾年公務(wù)員還沒有考上;有人也許靠家里的關(guān)系進(jìn)入了體制內(nèi)、國企、銀行;有的人還在上學(xué)、讀研、讀博,出國深造;有的人已經(jīng)完成了職場(chǎng)的幾次升職加薪;...[全文]

創(chuàng)新性人才怎么招?

2017-11-26

  長期以來,公司的招聘人員和人力資源專員習(xí)慣于"公正地"對(duì)待所有應(yīng)聘者和崗位。對(duì)大部分公司來說,"公正"是"一視同仁"的同義詞。不幸的是,如果你真的對(duì)所有應(yīng)聘者一視同仁,就很可能錯(cuò)失一些能對(duì)公司業(yè)績產(chǎn)生重大影響的人才。這樣的人才往往被稱為創(chuàng)新者、游戲規(guī)則顛覆...[全文]

史玉柱的10大企業(yè)管理心得

2017-11-26

  1、人是企業(yè)最寶貴的財(cái)富   建立團(tuán)隊(duì)是一個(gè)龐大的系統(tǒng)工程,是辦企業(yè)第一重要的要素。無論投資還是創(chuàng)業(yè),核心因素都是人。巨人重新起來,資金沒有多少資金,實(shí)際上還是靠這批人。人確實(shí)是十分關(guān)鍵。   我摔倒的時(shí)候,還很年輕,30多歲。因?yàn)槲疫€年輕,又...[全文]

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