在面試時，求職者總不能什么都沒準(zhǔn)備就開始和面試官進(jìn)行交談，求職者在事前就需要準(zhǔn)備好，那么，求職者該如何提前做好面試準(zhǔn)備呢? 面試緊張如何解決 1、明確目標(biāo) 大部分的會談都是為了解決某件問題，因此目標(biāo)不外乎是找出一套雙方都能接受的折中方案。...[全文]
電話面試看似簡單，不和HR面對面交流，但是想要在電話中就將職位一舉拿下還是需要一定的技巧。想要電話面試成功，應(yīng)該掌握一些技巧，這絕對會錦上添花，讓HR在電話中就對你留下深刻的印象。獵頭顧問如何面試高管 1.環(huán)境 確保你的面試是環(huán)境安靜的，這樣你就不...[全文]
各個院校的復(fù)試一般在三月下旬到五月上旬間進(jìn)行，過去一般是等額面試，現(xiàn)在基本上都已改成差額面試，差額比例一般按照120%左右掌握，而生源充足的招生單位，可以適度擴(kuò)大差額復(fù)試比例。每年都有一部分考生在復(fù)試中折戟，因此競爭非常殘酷。這就要求考生朋友們要精心準(zhǔn)備面試，...[全文]
2015年國家公務(wù)員筆試已經(jīng)落下帷幕了，接下來對于有可能進(jìn)入面試的考生來說，要想在面試中脫穎而出，必須要有良好的心理素質(zhì)。不少沒有經(jīng)歷過面試的考生在面試中都會有不同程度的緊張，特別是那些性格比較內(nèi)向、不善于社交的人會表現(xiàn)得更加突出。一個人由于緊張，表現(xiàn)出很多不...[全文]
1、根據(jù)簡歷和介紹的基本情況進(jìn)行深入提問 主要內(nèi)容涉及學(xué)習(xí)成績，社會活動，打工實(shí)習(xí)等內(nèi)容。并且可能會要求舉出實(shí)際的一個事例來說明應(yīng)聘者談到的活動或能力。面試官主要希望從應(yīng)聘者的過往經(jīng)歷和表達(dá)中發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者的優(yōu)缺點(diǎn)，考察應(yīng)聘者的邏輯思維能力，團(tuán)隊(duì)合作...[全文]
最近好多求職者咨詢面試時如何自我介紹的問題，現(xiàn)在企業(yè)面試在開始時必定會讓求職者做自我介紹，而這自我介紹的幾分鐘里能否給面試官留下好印象至關(guān)重要。 因此好獵頭網(wǎng)咨詢了相關(guān)就業(yè)指導(dǎo)專家，幫大家整理了幾條面試時如何自我介紹，求職者要知道，面試官...[全文]
很多人認(rèn)為求職面試結(jié)束之后就沒什么事情可做了，但是很多人并不知道也沒有其他文章說明過面試之后我們要怎么做，今天小編就跟大家一起來分享一下面試之后必知的四件事情。求職面試后可以多說幾句 第一件事 求職面試之后我們多數(shù)的朋友是在等結(jié)果，還有很多...[全文]
有時候你是不是會覺得：明明自己在面試很順利，和HR聊得很投機(jī)，但到頭來卻沒有成功！這是什么原因呢？就讓HR來告訴你。很多時候，你面試了好幾輪，薪資入職和hr都談好了，就差跟你說明天來上班，但隔了幾天，HR來個電話說崗位已招到合適的人了。這個時候你會不會異常的驚...[全文]
基本上小編不建議大家在面試時提出薪水這一塊兒，但是隨著中小企業(yè)的增多，薪水也成為越來越公開透明的面試交流話題，但是對于許多應(yīng)屆畢業(yè)生來說，還不知道該怎么提出薪水，也并不知道自己要求多少是最合適的，本文小編為您提供了在面試中回答面試官提問薪水時的技巧，希望能夠有...[全文]
最近看到有些同學(xué)在發(fā)愁如何找到實(shí)習(xí)機(jī)會？本人有點(diǎn)小的感觸，所以想和大家分享下。 剛開始想找實(shí)習(xí)的時候，可能很多人普遍會有這種感觸，實(shí)習(xí)機(jī)會從哪里找？網(wǎng)上？后門？朋友？然后開始思考，自己 認(rèn)識的朋友不多，也就僅限專業(yè)里的，而且他們也沒找到，所以...[全文]
面試開始時，通常面試官都會讓大家做一個自我介紹，其實(shí)自我介紹是招聘面試最重要的環(huán)節(jié)，也是最考驗(yàn)求職者的地方。那么在做自我介紹時應(yīng)該注意些什么問題才能防止自己犯一些不該犯的錯誤呢？今天就跟著獵頭公司小編一起來學(xué)習(xí)一下吧。 面試前需要克服的心理障礙 一、...[全文]
面試時如何自我介紹才能展現(xiàn)自己的優(yōu)勢？面試前要準(zhǔn)備一些常見面試問題，怎么回答常見面試問題：談?wù)勛约旱膬?yōu)勢呢？ 面試時這個問題也可以是：你有什么優(yōu)勢？遇到面試你的優(yōu)勢，回答時，一定要注意：1、任何優(yōu)勢要有依據(jù)；2、優(yōu)勢一定要與崗位需求匹配。那么，哪...[全文]
所謂面試復(fù)試自我介紹，可以狹隘的理解為研究生復(fù)試的自我介紹，因?yàn)樵诿嬖囘^程即便有復(fù)試環(huán)節(jié)，也不需要再進(jìn)行自我介紹。那么，復(fù)試自我介紹有什么注意事項(xiàng)？如何才能夠得到面試?yán)蠋煹那嗖A？本文為大家重點(diǎn)解讀和分析一下，希望對大有些參考和指導(dǎo)的意義。 不管是面試...[全文]
大部分的應(yīng)屆生在求職的時候都會顯得非常的緊張，特別是在面試的時候，第一次這么正式的在一個陌生的地方面對著一群陌生的人，所產(chǎn)生的一些心理壓力還是比較的大的。應(yīng)屆畢業(yè)生在面試的時候必須要掌握一定的技巧，才能夠讓自己在畢業(yè)之后順利的找到工作，或者是能夠進(jìn)入到自己比較...[全文]
在求職時，讓求職者煩惱的不僅僅是求職簡歷的問題，還有面試的問題，因?yàn)楹貌蝗菀椎脕淼拿嬖嚈C(jī)會要是就此失敗只會讓自己更有挫敗感，今天獵頭網(wǎng)的小編就面試的問題提出以下幾點(diǎn)建議助你面試成功： 面試中回答薪水問題的技巧 1、在面試時，談吐一定自信，一...[全文]
求職時必須要面對的是面試這一必經(jīng)過程，有些求職者很擔(dān)心面試時的表現(xiàn)或者是面試時緊張。專業(yè)獵頭負(fù)責(zé)招聘高端人才，經(jīng)常與求職者交流，經(jīng)驗(yàn)要豐富的多，那就讓專業(yè)獵頭來幫你攻克面試難題吧！但請求職者一定注意：面試成不成功，最更本的決定因素還是你本身具不具備你所去面試的...[全文]
