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首席客戶官

刷新時間:42秒前

遠東控股集團

45-55萬

無錫市 | 碩士 | 無經驗

基本信息
工作地點:無錫市
招聘人數:1 人
職位描述

一、崗位職責1.市場開發(fā)和維護1.1研究市場經濟政策環(huán)境,分析公司產品在市場的發(fā)展動態(tài),捕捉市場發(fā)展機會;1.2負責制定營銷費用預算;1.3組織實施區(qū)域、省級大型的市場策劃與推廣活動;1.4組織分管區(qū)域營銷人員進行客戶信息收集和維護;1.5監(jiān)督區(qū)域市場總監(jiān)組織營銷經理收集國家和區(qū)域重要采購信息;1.6營銷資質入圍平臺的建設和維護;1.7重大項目的攻關和招投標決策;1.8參與標的額1000萬元以上的招投標;1.9負責重點客戶的維護,監(jiān)督下屬拜訪重點客戶;1.10組織市場總監(jiān)定期召開營銷工作會議研究市場策略和措施;1.11監(jiān)督下屬召開營銷培訓會議,月度營銷例會;1.12監(jiān)督、指導下屬在指定區(qū)域內打假、維權;1.13指導下屬控制退貨、賠款給公司帶來的經濟損失和社會影響,協調質量問題的處理;2.營銷業(yè)務管理2.1負責營銷經營質量的管理和控制;2.2對外部和客戶不可預控的市場經營風險負責,對內部成員違規(guī)、違法經濟后果負責;2.3負責依據公司的銷售計劃,制定和實施分管區(qū)域的年度銷售計劃;2.4審批下屬年度銷售計劃,并監(jiān)督實施,確保分管片區(qū)年度銷售目標的實現;2.5分析市場信息,并調整市場要貨計劃;2.6做好公司相關商業(yè)信息的保密工作;2.7組織分管區(qū)域突發(fā)事件的處理,協助公司處理突發(fā)事件;2.8監(jiān)督市場總監(jiān)控制應收賬款規(guī)模,協助追繳2年以上歷史遺留欠款,落實逾期貨款清理和法律追訴;2.9對競爭對手定價信息進行分析,為公司產品定價提供參考意見,監(jiān)督市場總監(jiān)維護價格體系;3.營銷隊伍管理3.1負責市場營銷隊伍建設,發(fā)展和培育新人,壯大營銷隊伍,優(yōu)化營銷隊伍結構,提升總體營銷水平;3.2督導分管區(qū)域營銷人員貫徹執(zhí)行營銷管理制度,督導分管區(qū)域市場行為規(guī)范,確保守法經營和有序競爭;3.3參與制定營銷管理制度,營銷團隊績效考核方案;3.4指導市場總監(jiān)規(guī)范營銷經理經營和競爭,處理業(yè)務沖突。二、知識技能要求1.很強的市場開拓能力、產品銷售能力、計劃管理能力和溝通協調能力;2.較強的綜合分析能力、組織指導能力和團隊管理能力;3.能承受強大的工作壓力,辦事思路縝密、細心,具有極強的責任心;4.熟練使用電腦及各種辦公軟件。

崗位要求:
學歷要求:碩士 工作經驗:無經驗
年齡要求:不限 性別要求:不限
語言要求:普通話
企業(yè)信息
公司性質:其它 公司規(guī)模:10000人以上
所屬行業(yè):通信(設備/運營/服務),辦公用品及設備,電氣機械/設備/重工,醫(yī)療設備/器械
企業(yè)介紹

一、公司簡介遠東控股集團有限公司創(chuàng)建于1985年,前身為宜興市范道儀表儀器廠,現為“中國企業(yè)500強”、“中國民營企業(yè)500強”、“中國最佳雇主企業(yè)”。目前公司品牌價值1018.66億元,員工近萬人?! 」臼冀K堅持以“創(chuàng)造價值,服務社會”為使命,以“共建共享安全、綠色、美好生活”為愿景,秉持“以客戶為核心,以奮斗貢獻者為本,夢想激情、誠信務實、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)、自我批判、和靈共贏”的核心價值觀。公司主營智能纜網、智能電池、智慧機場三大業(yè)務;公司旗下遠東智慧能源股份有限公司(簡稱:遠東股份,股票代碼600869),致力成為全球領先的智慧能源、智慧城市服務商?! ∵h東控股2028年戰(zhàn)略目標:營業(yè)收入1452.5億元、凈利潤 76.81億元、品牌價值 1500億元?! 】偛浚褐袊伺d遠東大道6號  上海:靜安區(qū)南京西路CBD會德豐大廈48F  深圳:龍華區(qū)景新社區(qū)環(huán)智中心C座34F二、薪酬和福利 1、有競爭力的薪酬;施行浮動工資,薪酬總體水平在行業(yè)內和本地有較強競爭力 2、五險一金 3、免費旅游 4、免費體檢 5、帶薪年休假 6、一年一次探親路費報銷 7、按三星級標準裝修的員工公寓(免費) 8、員工購房補貼 9、節(jié)假日禮品 10、員工子女獎學金 11、員工結婚、生育、患病住院、死亡等公司均予以禮品、慰問品、慰問金等慰問三、員工休閑娛樂 1、圖書館、網吧、娛樂活動中心等 2、遠東日、遠東好聲音等娛樂活動 3、足球賽、籃球賽、乒乓球賽等體育活動四、培訓與發(fā)展 1、公開內部競聘:優(yōu)先考慮公司內部員工,為員工個人發(fā)展提供廣闊的平臺和機會 2、三年輪崗制度:在同一崗位工作滿三年后,可進行崗位輪換 3、健全的晉升、職稱評聘體系 4、遠東大學:提供多樣、全面的企業(yè)培訓 5、員工晉升通道: 管理/專家雙通道,員工既可以選擇在專業(yè)領域上深耕,也可以選擇到管理序列上發(fā)展 生產序列:一線員工→副班長→班長→廠長助理→副廠長→廠長→高級廠長→資深廠長→高管 專業(yè)序列:專員→經理→高級經理→資深經理→專家 技術序列:助理工程師→工程師→高級工程師→資深工程師→專家→高級專家 營銷序列:客戶經理→高級客戶經理→資深客戶經理 管理序列:普通員工→總監(jiān)助理→副總監(jiān)→總監(jiān)→高級總監(jiān)→資深總監(jiān)→高管 一握遠東手,永遠是朋友。遠東控股集團本著永不滿足、追求卓越的企業(yè)精神,誠邀您的加盟,這里將為您提供廣闊的發(fā)揮潛力、實現事業(yè)和夢想的舞臺。

企業(yè)信息

遠東控股集團

通信(設備/運營/服務),辦公用品及設備,電氣機械/設備/重工,醫(yī)療設備/器械

10000人以上

其它

江蘇省宜興市高塍鎮(zhèn)遠東大道6號

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