托育英語教學主管（副園長）工作時間：周一至周五早上8:30至17:30，周末雙休，按國家法定節(jié)假日休息；崗位職責及工作任務：1、按照課程計劃認真研讀教案，備課，并貫徹學校的教學理念和教學方法；2. 負責園區(qū)內幼兒的英語早教授課；3. 定期培訓跟帶班老師英語教學，以及其他基礎工作匯報，孩子的表現(xiàn)及情況，維護與班級的關系；4. 積極參與課程的優(yōu)化和研發(fā)；5. 積極參與中心活動，以及市場活動；6.認真負責銷售跟單與課程轉換。7. 配合園長進行托育中心運營管理工作，包括市場推廣、招生、保育、教學設計、教務管理、隊伍建設、家園共育、后勤安全管理、家長工作管理，財務管理等工作任務；8. 愛孩子，負責嬰幼兒的生活安排、游戲活動等，確保為嬰幼兒提供安全、健康、快樂的成長環(huán)境，為家庭和社會精心培育0-３歲寶貝；9.全面了解教育、教研、衛(wèi)生保健及膳食管理情況，并根據(jù)實際情況及時調整；10.建立、維護中心良好的公共關系，及時處理家長的問題和投訴，確保家園共育；11.排查園內安全隱患，及時處理并上報。加強教師安全防范意識培訓，預防安全事故發(fā)生。為打造優(yōu)質的托育中心而不斷努力；12.配合園長對外代表幼兒園，處理托育園/幼兒園的相關事務。負責與當?shù)匦l(wèi)計委、物業(yè)、食品藥監(jiān)局等相應部門的關系維護，提升良好的公共關系，優(yōu)化托育園/幼兒園周邊環(huán)境，提升托育園/幼兒園的品牌形象；任職資格：１.　熱愛幼兒教育和兒童，熟悉托育市場，了解同業(yè)競爭策略與客戶有效需求，持有幼兒園園長資格證、幼兒園教師資格證；２.　40歲以下，3年以上國際教育機構、托育、幼教的中高管工作資歷和豐富經驗，能熟練做好專業(yè)托育中心（托育園）的全面經營管理，有成功運營過新園的優(yōu)先考慮，有新開園所經驗者優(yōu)先；３.　具有良好的組織協(xié)調能力，計劃與執(zhí)行能力、問題分析與解決能力、大局意識和職業(yè)道德；４.　具有優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)，個人及帶團隊銷售能力突出，抗壓，高效完成每月業(yè)績指標，富有遠見卓識，有責任心、親和力，團隊協(xié)作能力，良好的溝通能力；職位要求：1. 英語專業(yè)本科及以上學歷優(yōu)先（英語可以流利交流，并具備培訓和教學落地能力）；2. 形象氣質親和力佳（持無犯罪記錄證明）3. 多才多藝，活潑開朗，有責任心、愛心、耐心，喜歡各種萌寶4. 早幼教相關專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先（學前教育、教育管理、心理學、護理學專業(yè)尤佳）；5. 具有兒童教育行業(yè)相關工作經驗優(yōu)先（已考取并持有托育師、育嬰師、保育師、幼教證、教師證、園長證等證書者優(yōu)先錄用）；6. 條件優(yōu)秀者可適當放寬硬性條件；員工福利：1. 一群有夢想愛生活愛孩子的人；2. 一個有能力就能拿高薪，快速升職加薪的舞臺；3. 社會保險+帶薪年假+節(jié)日福利+年終獎，節(jié)日/生日福利；4. 中午包飯，免費員工營養(yǎng)餐，包吃飽；5.豐富的團建，豐富校區(qū)文化活動，豐富的培訓課程；6. 國家法定休假，年假，病假，產假，事假，其他假齊全；7.員工子女可享受園區(qū)一切服務，并享受超值員工價。這里沒有喋喋不休的領導，沒有勾心斗角的同事，沒有懷才不遇的個人！地址：龍泉中心園：四川省龍泉驛區(qū)大面街道金桉路494號2樓（哈瑞斯蒙特梭利雙語之家）成華中心園：四川省成都市成華區(qū)崔家店橫一街108號附203-209號（哈瑞斯國際托育中心）

成都哈瑞斯托育服務有限公司，公司規(guī)模為少于50人，公司類型為民營公司，所屬行業(yè)為生活服務。