崗位職責(zé)：1.據(jù)公司戰(zhàn)略協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)，制定年度人力資源規(guī)劃（包括人才梯隊建設(shè)、組織架構(gòu)優(yōu)化、人工成本預(yù)算，崗位職責(zé)，崗位說明書梳理等）；2.負責(zé)全渠道招聘（社招/校招/獵頭），關(guān)鍵崗位（如管理層、核心技術(shù)崗）的選拔與背調(diào)，優(yōu)化人才盤點機制，建立企業(yè)自有人才庫，降低核心人才流失風(fēng)險；3.建立并完善公司招聘體系、招聘制度及相關(guān)流程，依據(jù)公司戰(zhàn)略導(dǎo)向開展招聘需求計劃調(diào)研，并制定年度招聘計劃，落實招聘計劃的實施；4.負責(zé)外部招聘渠道的建立、管理、甄選；建立招聘臺賬，拓展招聘渠道，提高招聘效率；任職資格：1.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)，具備5年及以上制造業(yè)HR全模塊管理相關(guān)工作經(jīng)驗，其中需具備3年及以上招聘工作實操經(jīng)驗；2.能將業(yè)務(wù)目標(biāo)轉(zhuǎn)化為人力資源實際行動計劃，擅長跨部門交流協(xié)調(diào)，能處理跨部門事務(wù)；3.熟練使用Office辦公軟件及人力資源管理系統(tǒng)，具備較強的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力；4.具備優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)力，能激勵團隊并推動戰(zhàn)略執(zhí)行，較強的抗壓能力，適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境；

珠海云洲智能科技股份有限公司（簡稱“云洲智能”）創(chuàng)立于2010年，是一家專注于無人船艇及相關(guān)服務(wù)的供應(yīng)商。公司致力于為用戶提供“無人船艇+”的水上智能化解決方案，代替人執(zhí)行危險、繁復(fù)、低效的水上任務(wù)。 14年來，云洲智能始終堅持自主創(chuàng)新，勇闖科技探索“無人區(qū)”，組建了一支實干創(chuàng)新的研發(fā)團隊，獲授權(quán)專利400多項，攻克了無人船艇自主航行、感知避障、協(xié)同控制等多項核心關(guān)鍵技術(shù)，被鑒定為國際領(lǐng) 先水平，榮獲海洋科學(xué)技術(shù)獎特等獎、海洋工程科學(xué)技術(shù)獎特等獎、環(huán)境保護科學(xué)技術(shù)獎、中國專利獎等多項大獎。 云洲智能堅持走在無人船艇產(chǎn)業(yè)化前沿，提供全系列無人船艇產(chǎn)品及行業(yè)解決方案，研發(fā)和定型了環(huán)境監(jiān)測無人船、海洋調(diào)查無人艇、安防救援無人艇等系列自主知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)品，廣泛應(yīng)用于智慧水域管理、海洋工程、公共安全、科技文旅等領(lǐng)域，產(chǎn)品已銷往全球50多個國家和地區(qū)，為保障水上作業(yè)安全和降本增效不斷創(chuàng)造價值。 團隊深入一線響應(yīng)客戶需求，反復(fù)鍛造產(chǎn)品品質(zhì)，先后參加了第34次南極科考、青藏高原冰川湖泊科考、江西防汛抗洪、河南搶險救災(zāi)等重大任務(wù)，參與了天津港爆炸污染應(yīng)急、甘肅隴西尾礦庫泄漏、河南南陽固體廢物污染、長江入河排污口排查整治等環(huán)境污染事故處理，多次獲得生態(tài)環(huán)境部表揚。 云洲智能不斷推動海洋科技產(chǎn)業(yè)發(fā)展，建設(shè)了無人船艇產(chǎn)業(yè)基地——香山海洋科技港，打造海洋科技創(chuàng)新高地，成為無人系統(tǒng)與海洋智能裝備發(fā)展新引擎。 秉承“創(chuàng)新領(lǐng) 航未來”的企業(yè)發(fā)展理念，云洲智能致力于用智能科技探索海洋、保護海洋、經(jīng)略海洋，為傳統(tǒng)水上作業(yè)帶來智能化、無人化變革，推動世界進入水上智能時代。