職位描述
公司介紹:PEO普巖培訓(xùn)是專業(yè)學(xué)習(xí)領(lǐng)航者和專業(yè)信息提供商,始創(chuàng)于2006年,PEO每年舉辦超過兩百場的專業(yè)培訓(xùn)公開課/沙龍/論壇/企業(yè)內(nèi)訓(xùn),每年8000人次參與。在華南,80%以上的跨國企業(yè)客戶參加過PEO組織的活動與課程。薪資:底薪6k+提成(3-10%),階梯式提成,業(yè)績越高提點越高。另有全勤獎200/月。平均薪資6-12k,試用期兩個月,試用期即繳納五險一金。工作職責(zé):1、無需拓客,根據(jù)公司已有的客戶資源,與企業(yè)HR管理人員進行電話溝通,完成人力資源相關(guān)公開課以及線上平臺的銷售目標;2、通過移動互聯(lián)網(wǎng)及線下公開課進行新老客戶的客情維護;3、完成公開課現(xiàn)場服務(wù),提升學(xué)員現(xiàn)場體驗和綜合滿意度任職要求:1、有目標并能為達成目標竭盡全力;2、熱愛銷售工作,也能保持不斷學(xué)習(xí)和進步;3、性格開朗,靈活應(yīng)變能力強;4、本科學(xué)歷畢業(yè),優(yōu)秀可放寬,歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生工作時間:9:00-12:30,14:00-18:00,周六日雙休,法定節(jié)假日正常休假PEO一直致力于為各行業(yè)的專業(yè)人士提供精準、及時、專業(yè)的資訊并推動其學(xué)習(xí)與發(fā)展。我們通過人力資源專業(yè)學(xué)習(xí)平臺()、公開培訓(xùn)課程、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)以及企業(yè)用工合規(guī)管理咨詢服務(wù)等不同形式,在人力資源、財稅、法律與商業(yè)管理領(lǐng)域內(nèi),陪伴我們的企業(yè)客戶不斷發(fā)展精進并與時俱進,在不確定的內(nèi)外環(huán)境中提升競爭力并行穩(wěn)致遠。時至今日,PEO提供的線上線下學(xué)習(xí)賦能服務(wù)已經(jīng)成為商業(yè)精英相互討論,分享經(jīng)驗與心得的理想平臺,PEO也被企業(yè)認同為學(xué)習(xí)與發(fā)展的絕佳合作伙伴。PEO主要服務(wù)品牌包括:(1)HR730 | 人力資源線上學(xué)習(xí)平臺(2)PEO Event | 線下公開課程(3)PEO Training | 企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)服務(wù)(4)PEO Labor | 用工合規(guī)管理咨詢服務(wù)
企業(yè)介紹
PEO是專業(yè)的信息提供者,一直致力于為各行業(yè)的專業(yè)人士提供精準、及時、專業(yè)的資訊并推動其學(xué)習(xí)與發(fā)展。除了業(yè)內(nèi)知名的普巖會議,PEO還通過其多元化的平臺,例如公開培訓(xùn)課程、出版物、電子期刊及在線活動,成為廣大客戶獲取資訊的重要途徑之一。在財稅、人力資源、法律與商業(yè)管理領(lǐng)域內(nèi),我們幫助客戶與時俱進,深入了解復(fù)雜多變的法律、政策及商業(yè)環(huán)境,提升運營與管理水平。時至今日,PEO的各種活動已成為各界人士相互討論,分享經(jīng)驗與心得的理想平臺,PEO也被企業(yè)認同為學(xué)習(xí)與發(fā)展的絕佳合作伙伴。