職責(zé)描述：1、全面負(fù)責(zé)所屬門店的整體運(yùn)營管理工作，執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)，完成門店業(yè)績指標(biāo)；2、樹立門店品牌形象，在接待顧客的方式上深具影響力，是銷售、產(chǎn)品知識和解決方案方面的專家；3、負(fù)責(zé)門店各工作流程管理，包括進(jìn)貨驗(yàn)收、盤點(diǎn)、商品陳列、商品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量管理、收銀等工作監(jiān)管；4、處理門店的工商、治安、衛(wèi)生、消防等協(xié)調(diào)工作；5、做好門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，監(jiān)督門店商品損耗管理，控制損耗；6、負(fù)責(zé)店員管理，如店員考勤、培訓(xùn)、績效考核等。任職要求：1、32歲以下，大專及以上學(xué)歷，形象好，氣質(zhì)佳；2、3C行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，有數(shù)碼零售門店管理經(jīng)驗(yàn)；3、具有較強(qiáng)的銷售水平和店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，優(yōu)秀的交往能力和統(tǒng)籌協(xié)作能力，能夠靈活適應(yīng)工作安排，工作時(shí)間將取決于業(yè)務(wù)需要。

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