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崗位職責：
1、負責工程成本標準的建立、完善與下發(fā)。
2、負責產(chǎn)品質(zhì)量標準的建立、完善與下發(fā)。
3、負責對子公司工程造價的指導、梳理、協(xié)調(diào)，確保渠道正常運行。
4、負責對子公司工程造價制度與流程的執(zhí)行情況進行考核。
5、參與公司對材料供應商的集團采購。
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崗位職責：
1. 參與項目工程改造，對前期工程新建/改造方面的問題給予合理建議；
2. 參與項目前期工程改造工作，并對項目資料進行收集；
3. 對平面及機電設計提出合理化建議；
4. 參加項目工程例會，跟進各系統(tǒng)工程（土建、結(jié)構(gòu)、高低壓電、電梯、空調(diào)、新風、消防...
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建筑工程副總
40-50萬 | 西安市 | 大專 | 5-10年
發(fā)布于：2015-08-31 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
建筑工程副總主要職責：
1.設計管理：研究和確定設計方案、審核設計圖紙。較好的解決安全、適用、經(jīng)濟等工程問題。
2.施工管理：指導和監(jiān)督施工單位按業(yè)主的要求合理解決工程質(zhì)量、進度、安全等工程問題。
3.監(jiān)理管理：組織監(jiān)理人員對項目工程進行全方位工程監(jiān)理，把好質(zhì)量、...
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工程總監(jiān)崗位職責：
1、負責工程質(zhì)量、安全管理、技術(shù)指導和參與工程預算，并承擔責任
2、主持審核投資項目的設計方案，審定設計單位的所有圖紙及設計技術(shù)變更通知
3、負責審核、控制工程項目建設成本
4、主持審批權(quán)承建單位提出的組織設計、施工技術(shù)方案和施工進度計劃
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工程總監(jiān)任職要求：
1，年齡40歲左右，土建工程師出身
2，工程經(jīng)驗豐富，做過多種業(yè)態(tài)
4，管理和組織協(xié)調(diào)能力出色
5，必須在大型的企業(yè)擔任工程總監(jiān)或者工程副總職務以上
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景觀設計公司總經(jīng)理崗位職責：
1、負責公司自行開發(fā)及未來承接景觀工程項目的設計工作；
2、控制合作設計院或自行設計的圖紙進度、深度及合理性；
3、負責景觀工程的設計監(jiān)造工作，進行技術(shù)對接；
4、負責景觀設計團隊建設和制度建設。
景觀設計公司總經(jīng)理任職條件：...
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結(jié)構(gòu)設計經(jīng)理崗位職責：
1、協(xié)助設計總監(jiān)制定設計部工作計劃，經(jīng)上級批準后監(jiān)督實施；
2、 組織、監(jiān)督和指導結(jié)構(gòu)和專項工程設計等工作；
3、 負責組織項目的設計交底和圖紙會審工作；
4、 負責核準與簽發(fā)設計變更；
5、 參與結(jié)構(gòu)材料的選型工作，對各設計階段...
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建筑設計經(jīng)理崗位職責：
1、負責項目前期的技術(shù)支持、設計計劃的制定。
2、負責項目設計招標工作和專項審計選型、技術(shù)把控工作。
3、負責設計過程中的設計監(jiān)控，執(zhí)行限額設計。
4、負責規(guī)劃和施工圖等方案審定的組織協(xié)調(diào)工作。
5、負責變更控制，并配合項目竣工驗收的各...
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建筑設計總監(jiān)崗位職責：
一、負責黃金地段，百萬大盤，整體設計管理工作；
二、項目前期產(chǎn)品定位設計，對接管理設計院；
三、協(xié)調(diào)相關(guān)政府職能部門，部門間協(xié)調(diào)；
四、有全項目設計操盤經(jīng)驗。
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建筑設計師
相同職位
15-25萬 | 青島市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2015-08-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
建筑設計師崗位職責：
1、協(xié)助負責集團項目的前期規(guī)劃及方案設計、初步設計或產(chǎn)品研究；
2、確保項目設計管理和設計過程在受控狀態(tài)下進行，在項目開發(fā)過程中最大限度地保證設計質(zhì)量、進度、促進銷售、控制成本。
建筑設計師任職資格的具體描述：1、建筑學、城市規(guī)劃專業(yè)本科及...
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建筑設計總監(jiān)崗位職責：
1.負責項目建筑設計方案的判斷及優(yōu)化工作；
2.負責產(chǎn)品創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新及產(chǎn)品標準化的制定和推進工作；
3.參與項目的初步定位、概念設計和方案設計。
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建筑設計總監(jiān)崗位職責和任職條件：
1.配合集團對各廣州項目進行設計定位，設計整體概念的總體包括規(guī)劃設計、技術(shù)及相關(guān)進度的整體統(tǒng)籌；
2、作為廣州對接人，負責尋求當?shù)匦碌脑O計合作單位以及合作商務談判；
3、執(zhí)行項目設計的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定
4、能獨立做出概念...
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機電造價經(jīng)理
30-35萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2015-08-18 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
機電造價經(jīng)理崗位職責：
1．控制機電經(jīng)濟指標，審核工程機電造價；
2．參與編制投資估算，負責機電專業(yè)數(shù)據(jù)分析，協(xié)助合同簽訂；
3．參與工程招標，負責招標文件及標底編制，評定投標報價；
4．負責對專業(yè)施工圖預算審核，確定合同價款；
5．參與專業(yè)材料價格及工程量的...
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項目工程副總
60-90萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2015-08-14 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
項目工程副總：
全權(quán)負責項目的工程副總，有完整的商業(yè)項目經(jīng)驗，負責后期在浙江和江蘇的商業(yè)項目的工程管理，和項目總匯報。必須要有兩個以上的商業(yè)綜合體工程管理經(jīng)驗
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流體工程師
15-30萬 | 杭州市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2015-08-14 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
榕德咨詢是由國內(nèi)資深獵聘顧問組成的團隊，我們合理利用顧問團隊的豐富資源和人脈，綜合運用國內(nèi)外各大網(wǎng)絡資源挖掘最匹配客戶公司發(fā)展的人才。在高效、準確、專業(yè)等各方面迅速為客戶制定項目規(guī)劃，我們將與客戶一起積極推動企業(yè)發(fā)展，致力于協(xié)助企業(yè)實現(xiàn)戰(zhàn)略目標。028-85354471
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建筑設計師
相同職位
10-30萬 | 石家莊市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2015-08-12 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
建筑設計師任職條件：
1.建筑學專業(yè)或相近專業(yè)
2.4年以上工作經(jīng)驗
3.有大型建筑設計院工作經(jīng)歷優(yōu)先。
4.一級注冊建筑師優(yōu)先
5.年齡：26~40
6.優(yōu)秀的專業(yè)能力，精通建筑及規(guī)劃專業(yè)相關(guān)設計規(guī)范，熟悉業(yè)內(nèi)最新設計理念和經(jīng)典案例。
7.了解建筑行業(yè)內(nèi)...
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建筑設計師
相同職位
10-20萬 | 鄭州市 | 大專 | 3-5年
發(fā)布于：2015-08-12 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
建筑設計師崗位職責：
1、工業(yè)建筑、民用建筑設計或?qū)徍耍?
2、對本專業(yè)工程設計人員進行指導。
建筑設計師任職資格：
教育水平：全日制?？萍耙陨蠈W歷；
職稱水平：無；
所需專業(yè)：結(jié)構(gòu) 水暖或相關(guān)專業(yè)；
語言水平：普通話流利，溝通無障礙；
計算機水平：熟...
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工程副總工程師
15-25萬 | 濰坊市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2015-08-12 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
工程副總工程師崗位職責：
1、根據(jù)總經(jīng)理提出的戰(zhàn)略目標，結(jié)合市場形勢和公司發(fā)展趨勢，制定中長期發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營方案，并保持管理的先進性和可持續(xù)性。
2、組織制定公司年度經(jīng)營管理目標，并具體分解落實。
3、根據(jù)公司發(fā)展和經(jīng)營管理工作需要，進行組織機構(gòu)調(diào)整和完善，建立健...
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工程藝術(shù)總監(jiān)崗位職責：
1、負責公司設計工作的協(xié)調(diào)；
2、負責公司設計部門整套方案構(gòu)思與設計；
3、負責工作過程中的方案調(diào)整并及時與工作人員及甲方、設計單位、管理公司、監(jiān)理公司等領導、客戶方面溝通，
形成落地方案及施工圖；
4、完成公司方案、施工圖相關(guān)資料的收...
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工程總監(jiān)任職條件：
1、建筑、園林工程、工程管理、工民建、土木工程等相關(guān)工程、建筑類相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷；
2、具有中級及以上技術(shù)職稱，或?qū)I(yè)技術(shù)注冊資格優(yōu)先；
3、30—50歲，8年以上大型園林、綠化行業(yè)工程副總以上職位工作經(jīng)驗；
4、協(xié)調(diào)和溝通能力強，優(yōu)秀...
