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企
職責(zé)概述：
1、與培訓(xùn)課程體系建設(shè)，并承擔(dān)部分通用管理課程的研發(fā)和授課，參與兼職培訓(xùn)師隊(duì)伍管理；
2、負(fù)責(zé)公司基礎(chǔ)培訓(xùn)的組織和管理；
3、指導(dǎo)和支持下屬分子公司培訓(xùn)項(xiàng)目管理和培訓(xùn)方式優(yōu)化；
4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)方式、培訓(xùn)工具的研發(fā)、引進(jìn)、整合、優(yōu)化和完善 ；
5、負(fù)責(zé)...
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企
1、負(fù)責(zé)預(yù)算的編制與上報(bào)，預(yù)算執(zhí)行管理、跟蹤，各項(xiàng)管理報(bào)表的編制與上報(bào)；2、各項(xiàng)合同簽訂與付款的審核、日常各項(xiàng)費(fèi)用報(bào)銷付款審核，重要事項(xiàng)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)把控、問題解決方案制定；3、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)對外溝通、聯(lián)系工作，對接各項(xiàng)審計(jì)、協(xié)調(diào)銀行關(guān)系、溝通稅務(wù)、對接財(cái)政；4、協(xié)助分公司總經(jīng)...
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企
工作職責(zé)：職位職責(zé)： 負(fù)責(zé)產(chǎn)新項(xiàng)目前期的戰(zhàn)略規(guī)劃制定。 任職要求： 工作時(shí)間3年以上，學(xué)歷最好為碩士或MBA 一咨詢公司 .長城戰(zhàn)略咨詢.北大縱橫.賽迪顧問咨詢 4.麥肯錫 5.羅蘭貝格 6.BCG公司里面最好是區(qū)域咨詢服務(wù)的 二房地產(chǎn)咨詢顧問公司 1.JLL 仲量聯(lián)行...
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企
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)監(jiān)管及委派干部考核并建立電子檔案；
2、負(fù)責(zé)總公司中級及以上管理干部考核；
3、負(fù)責(zé)總公司員工年度考核工作；
4、協(xié)助建立和完善公司績效考核體系。
任職要求：
1、本科及以上
2、人力資源管理、公共事業(yè)管理、工商管理、心理學(xué)等相關(guān)專...
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企
崗位目標(biāo)Objective of Function支持設(shè)備日常設(shè)備維護(hù)工作及新設(shè)備的安裝調(diào)試。Support daily maintenance of machine, and , fixing and debugging the new machines崗位職責(zé)Mai...
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企
職責(zé)描述： 1、計(jì)劃管理： 負(fù)責(zé)事業(yè)部計(jì)劃管理制度的制定與計(jì)劃節(jié)點(diǎn)的分級管控實(shí)施；優(yōu)化已有流程與計(jì)劃管理平臺；根據(jù)事業(yè)部項(xiàng)目類型（涉水、基礎(chǔ)設(shè)施、類地產(chǎn)）固化計(jì)劃節(jié)點(diǎn)的模板；對于計(jì)劃實(shí)施情況進(jìn)行預(yù)警、監(jiān)督與評價(jià)； 2、運(yùn)營管理： 對于事業(yè)部重點(diǎn)項(xiàng)目與直管項(xiàng)目進(jìn)行計(jì)劃節(jié)點(diǎn)...
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績效主管
相同職位
10-15萬 | 廊坊市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助建立和完善公司績效考核體系；
2、職責(zé)表述：負(fù)責(zé)監(jiān)管及委派干部考核并建立電子檔案；
3、負(fù)責(zé)總部中級及以上管理干部考核；
4、負(fù)責(zé)總部員工年度考核工作；
5、協(xié)助做好考核制度的培訓(xùn)宣貫。
任職要求：
1、35歲以下，人力資源管理、工...
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招微電商代理
100-102萬 | 廊坊市 | 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
如果你沒有背景、沒有學(xué)識、沒有技能、沒有資本，
同時(shí)又身負(fù)家庭的重責(zé)，
你那么努力，那么要強(qiáng)，想用工作證明著自己的實(shí)力，
卻發(fā)現(xiàn)實(shí)現(xiàn)夢想自由的生活和金錢的富裕好難！
注意，你身處逆襲的時(shí)代，
其實(shí)你可以有更好的選擇！我們有好項(xiàng)目！
3億兒童剛需市場，大愛產(chǎn)業(yè)...
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1、協(xié)助制定區(qū)域產(chǎn)業(yè)規(guī)劃；2、制定產(chǎn)業(yè)招商計(jì)劃，對接集團(tuán)內(nèi)部產(chǎn)業(yè)招商部門，引進(jìn)各類企業(yè)，完成所在區(qū)域各項(xiàng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展指標(biāo)；3、督導(dǎo)完成落地投、土地回款、基礎(chǔ)設(shè)施配套費(fèi)的收繳工作，總體把控項(xiàng)目的各項(xiàng)服務(wù)工作，協(xié)調(diào)解決各種突發(fā)事件；4、對接政府各經(jīng)濟(jì)主管部門，建立和維護(hù)良好的合...
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招采總監(jiān)
面議 | 廊坊市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、根據(jù)公司要求，編制項(xiàng)目招標(biāo)采購計(jì)劃。2、組織實(shí)施各項(xiàng)招標(biāo)采購工作，安排公司項(xiàng)目合約規(guī)劃工作。3、組織和實(shí)施公司各項(xiàng)招標(biāo)采購合同簽約，及涉及合約商務(wù)補(bǔ)充協(xié)議的簽訂工作。4、建立和不斷完善公司供應(yīng)商信息庫，合同范本信息庫以及檔案檢索信息庫。5、配合成本管理做好...
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企
職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)公建（文化類）、商業(yè)等項(xiàng)目的運(yùn)營管理，組織協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源單位推動(dòng)與落實(shí)各項(xiàng)工作計(jì)劃和任務(wù)。2、負(fù)責(zé)與政府主管們溝通對接、文案請示、參觀接待、活動(dòng)組織、關(guān)系維護(hù)等工作；3、負(fù)責(zé)組織資產(chǎn)類項(xiàng)目經(jīng)營計(jì)劃、總結(jié)、季報(bào)等文案的編制及組織落實(shí)。4、負(fù)責(zé)建立或?qū)徍诉\(yùn)...
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政務(wù)接待
52-78萬 | 廊坊市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1.負(fù)責(zé)政府接待工作的組織和執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)大型接待活動(dòng)的策劃、組織和執(zhí)行;3.負(fù)責(zé)接待區(qū)域管理和服務(wù)人員管理; 4.負(fù)責(zé)政府相關(guān)活動(dòng)組織的協(xié)助任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，2-3年工作經(jīng)驗(yàn)； 2.擁有相關(guān)商務(wù)接待經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉商務(wù)禮儀，形象氣質(zhì)好； 4....
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拆遷主管/專員
面議 | 廊坊市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)與拆遷戶的談判，合同簽訂及房屋拆遷工作； 2、歸類整理拆遷相關(guān)資料，配合前期報(bào)建實(shí)施主體確認(rèn)工作； 3、負(fù)責(zé)開展拆遷安置工作；4、負(fù)責(zé)未拆遷房屋現(xiàn)狀測繪工作； 5、負(fù)責(zé)拆遷簽約工作；6、負(fù)責(zé)回遷房選房相關(guān)工作；7、負(fù)責(zé)收集、整理并向集團(tuán)相關(guān)部門提交舊...
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企
崗位職責(zé)：1. 熟悉市場、政策規(guī)范和行業(yè)產(chǎn)品的發(fā)展趨勢，結(jié)合小鎮(zhèn)項(xiàng)目產(chǎn)品定位、發(fā)展戰(zhàn)略，制訂項(xiàng)目開發(fā)策略，公司產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃和產(chǎn)品線組合；2、負(fù)責(zé)參與編制產(chǎn)品定位方案，文化旅游小鎮(zhèn)規(guī)劃設(shè)計(jì)、各類產(chǎn)品線規(guī)劃設(shè)計(jì)、概念規(guī)劃方案設(shè)計(jì)，后期深化方案規(guī)劃設(shè)計(jì)跟進(jìn)、各類產(chǎn)品建筑技術(shù)支...
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招聘主管
相同職位
10-12萬 | 廊坊市 | 本科 | 5-10年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)招聘計(jì)劃和預(yù)算的制定、實(shí)施與控制；
2、負(fù)責(zé)高端人才招聘渠道的開發(fā)與管理；
3、負(fù)責(zé)招聘宣傳推廣工作；
4、負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)高管及監(jiān)管干部招聘工作的組織實(shí)施；
5、負(fù)責(zé)下屬公司所轄高管的招聘工作；
任職資格：
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷...
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企
工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)組建并管理公司醫(yī)護(hù)團(tuán)隊(duì)、運(yùn)營管理團(tuán)隊(duì)人員；
2、利用公司和其他資源整合專家團(tuán)隊(duì)；
3、對各中心的營利情況總體負(fù)責(zé)；
4、負(fù)責(zé)自營血液凈化中心和合作血液凈化中心的運(yùn)營管理；
5、負(fù)責(zé)制定公司各中心的營運(yùn)方案，并協(xié)助實(shí)施；
3、負(fù)責(zé)制定中心...
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企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)酒店接待、餐飲、客房等工作；任職要求：知名酒店及餐飲服務(wù)背景，需行業(yè)內(nèi)主管及以上級別，重點(diǎn)招聘有前廳、餐飲、會議服務(wù)經(jīng)驗(yàn)人員
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企
高級招聘經(jīng)理崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)區(qū)域事業(yè)部的業(yè)務(wù)端高端人才的招聘和儲備工作；2、負(fù)責(zé)拓展、整合各類招聘渠道資源，滿足事業(yè)部人才需求，確保人才供給有效支撐業(yè)務(wù)發(fā)展；3、總結(jié)招聘種存在的問題，提出優(yōu)化招聘制度和流程的合理化建議，完成招聘分析報(bào)告；4、建立相關(guān)行業(yè)中高端人才信息...
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獵
獵頭顧問、獵頭專員
10-30萬 | 廊坊市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2016-09-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、拓展客戶
2、尋求合適人才
3、渠道開發(fā)拓展
4、團(tuán)隊(duì)管理
5、由公司運(yùn)營或者規(guī)劃能力
6、具有較好的前瞻性
7、具有行業(yè)內(nèi)資源較或者人脈資源。
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獵
1.熟知公司各項(xiàng)管理規(guī)定及工作要求， 熟知各職能部門的業(yè)務(wù)運(yùn)作情況；
2. 熟悉公司整體運(yùn)作流程， 熟悉商場所售藥品結(jié)構(gòu)和區(qū)域分布；
3. 掌握顧客的消費(fèi)導(dǎo)向， 了解商場各類商品陳列要求及技藝；
4. 能夠通過對市場信息的匯總和分析，了解市場發(fā)展的趨勢；
5....
