工作職責(zé)：
1、主要負(fù)責(zé)童裝男童或女童系列產(chǎn)品的開發(fā)，結(jié)合流行趨勢(shì)和市場(chǎng)需求，根據(jù)每季的主題，設(shè)計(jì)每季需要開發(fā)的品類和款式。
2、進(jìn)行市場(chǎng)考察和調(diào)研，將產(chǎn)品設(shè)計(jì)和市場(chǎng)緊密結(jié)合。
3、總結(jié)當(dāng)季設(shè)計(jì)結(jié)果，補(bǔ)充和提高下季的設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌男童或女童全品類產(chǎn)品開發(fā)，產(chǎn)品結(jié)構(gòu)把握，款式設(shè)計(jì)。
4、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)四季的產(chǎn)品的組合，規(guī)劃和協(xié)調(diào)款式及面料，負(fù)責(zé)樣品和訂貨會(huì)的跟進(jìn)及產(chǎn)品培訓(xùn)。

任職資格：
1、具備五年以上知名童裝品牌服裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，至少擅長(zhǎng)針織、梭織、毛織、牛仔等兩個(gè)品類的開發(fā)設(shè)計(jì)工作。
2、具備較強(qiáng)的設(shè)計(jì)、面料工藝、服裝搭配及色彩運(yùn)用等相關(guān)專業(yè)技能。
3、敏銳的市場(chǎng)動(dòng)察力，準(zhǔn)確把握市場(chǎng)動(dòng)向和流行趨勢(shì)。
4、有帶團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

集團(tuán)在中國已擁有上海、溫州、北京、杭州、重慶、成都、廣州、沈陽、西安 、天津、濟(jì)南十一家分公司，近1500家加盟和直營(yíng)店鋪（其中面積超過500平米的旗艦店有15家），公司直營(yíng)體系員工達(dá)到了4000多人，全系統(tǒng)員工超過了數(shù)萬人，成為中國休閑服飾行業(yè)的龍頭企業(yè)之一。目標(biāo)消費(fèi)者是20-35歲活力和時(shí)尚的年輕人群。品牌致力于打造“一個(gè)年輕活力的領(lǐng)導(dǎo)品牌，流行時(shí)尚的產(chǎn)品，大眾化的價(jià)格”，倡導(dǎo)青春活力和個(gè)性時(shí)尚的品牌形象