職責描述：
1、開發(fā)并鎖定目標客戶，保持客戶資料數(shù)據(jù)的完善與更新
2、通過電話，邀約試聽、以及拜訪等方式，建立客戶信任，挖掘客戶需求
3、根據(jù)客戶需求，提供配套解決方案，推進銷售計劃的達成
4、制定銷售策略，完成年度銷售指標，并追求卓越績效；
5、快速掌握內部制度及流程，持續(xù)學習公司課程產品，并掌握核心產品知識

任職要求：
1、全日制大專以上學歷，專業(yè)不限，管理類、人力資源、市場營銷類專業(yè)者優(yōu)先
2、1年以上B2B銷售工作經驗,人力資源服務產品或同行銷售經驗者重點考慮
3、有良好的電話銷售技巧、客戶開發(fā)技巧
4、較強的成就動機和內驅力，勤奮踏實、自信樂觀、抗壓性強
5、良好的人際溝通和表達能力，口齒清晰，普通話標準
6、具備快速學習能力，思維敏捷，靈活應變，喜歡銷售工作，能與不同人打交道
7、誠信負責，良好的團隊合作精神

教育培訓、信息咨詢