職位描述
崗位詳細(xì)描述( Job Detail De****ion): 1.依據(jù)項目開發(fā)相關(guān)流程,基于質(zhì)量策劃-控制-改進等開展產(chǎn)品全生命周期質(zhì)量管理和產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)改進,對產(chǎn)品品質(zhì)目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé);2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品早期質(zhì)量策略設(shè)定,產(chǎn)品質(zhì)量風(fēng)險的識別,明確產(chǎn)品質(zhì)量控制方案;3.參與項目關(guān)鍵問題、關(guān)鍵節(jié)點把關(guān)和決策;4.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的內(nèi)部用戶測試安排,T&F活動等,收集問題點并推動改進;5.市場客訴問題的應(yīng)對、推動內(nèi)部改善;Key Tasks關(guān)鍵工作任務(wù)1.質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)制定,質(zhì)量管控策略制定,相關(guān)質(zhì)量活動落地2.Inhouse/ODM新項目風(fēng)險識別與管控,量產(chǎn)項目質(zhì)量改進3.客訴應(yīng)對4.推動內(nèi)部流程和實施質(zhì)量改進,產(chǎn)品質(zhì)量改進Daily Job 日常工作:1.新項目質(zhì)量策劃,質(zhì)量管控,試產(chǎn)跟進等2.量產(chǎn)項目設(shè)計質(zhì)量異常的推動解決3.客訴問題應(yīng)對4.產(chǎn)品售后返修率持續(xù)改進5.日常工作流程監(jiān)督和落地執(zhí)行任職要求:1.Education 教育背景: 工科類電子、機械、計算機、自動化、通信等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,專業(yè)知識扎實2.Experience 經(jīng)驗要求: 有3年以上的路由器或光貓產(chǎn)品的研發(fā)質(zhì)量的崗位工作經(jīng)驗,熟悉產(chǎn)品的生產(chǎn)制程;其中,有軟件開發(fā)或測試的崗位工作經(jīng)驗可優(yōu)先。3.Knowleadge 專業(yè)知識: 熟悉主流的產(chǎn)品開發(fā)流程如IPD、質(zhì)量相關(guān)的管理方法和理念、或者軟件質(zhì)量成熟度,和度量等相關(guān)知識。4.Hard Skill 硬技能: 熟悉并能有效應(yīng)用DFMEA工具,質(zhì)量五大工具,QC七大手法等5.Soft Skill 軟技能: 具有較強的組織協(xié)調(diào)能力,溝通能力。風(fēng)險識別能力,執(zhí)行力強,勇于承受壓力;6.Other Request其他要求: 英語溝通能力
企業(yè)介紹
TCL創(chuàng)立于1981年,前身為中國首批合資企業(yè)之一——TTK家庭電器(惠州)有限公司,最初從事磁帶的生產(chǎn)制造,到布局智能終端產(chǎn)品、半導(dǎo)體顯示、半導(dǎo)體光伏及半導(dǎo)體材料、產(chǎn)業(yè)金融及投資平臺等領(lǐng)域,業(yè)務(wù)范圍不斷拓展。 1999年,TCL率先進軍越南市場,邁出中國企業(yè)“走出去”的重要一步,至今已在全球布局42個研發(fā)中心、10家聯(lián)合實驗室、32個制造基地,業(yè)務(wù)遍及全球160多個國家和地區(qū),成為具有全球影響力的智能科技企業(yè)。 2019年,TCL完成資產(chǎn)重組,拆分為TCL科技集團股份有限公司(簡稱“TCL科技”)和TCL實業(yè)控股股份有限公司(簡稱“TCL實業(yè)”),聚焦各自主業(yè)發(fā)展。TCL實業(yè)聚焦智能終端產(chǎn)品及服務(wù),旨在以全品類智慧科技產(chǎn)品服務(wù)全球用戶。 TCL實業(yè)旗下智能終端業(yè)務(wù)以智慧顯示為核心,構(gòu)建AI×IoT的全場景智慧健康生活,帶動全品類業(yè)務(wù)全球發(fā)展。2021年TCL智屏銷售量1706萬臺,穩(wěn)居全球前三,其中高端產(chǎn)品量子點智屏及Mini LED智屏銷量分別同比增長76.5%及116%??照{(diào)、冰箱、洗衣機等終端產(chǎn)品銷量穩(wěn)步增長。未來,TCL 實業(yè)將進一步擴大全產(chǎn)業(yè)鏈一體化協(xié)同優(yōu)勢,構(gòu)建新的品牌和營銷競爭力,實現(xiàn)重點市場突破,提升智屏等智能終端產(chǎn)品的市場份額。