崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司海外音頻、視頻等社交產(chǎn)品的社交功能模塊設(shè)計(jì)工作，社交策略及社區(qū)氛圍的建設(shè)與優(yōu)化；2、負(fù)責(zé)社交玩法和功能的創(chuàng)新設(shè)計(jì)及具體落地，相關(guān)產(chǎn)品策略的具體實(shí)施；3、負(fù)責(zé)獨(dú)立業(yè)務(wù)的模塊用戶增長、轉(zhuǎn)化、提升等4、持續(xù)優(yōu)化用戶核心路徑，提升LT長期留存的指標(biāo)，熟悉海外用戶特征或產(chǎn)品運(yùn)營模式；5、收集運(yùn)營部門及用戶，提供的各項(xiàng)建議和需求，并快速落地并驗(yàn)證數(shù)據(jù)；任職要求：1、具有3年以上社交、交友類產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)（海外社交產(chǎn)品優(yōu)先），能明確產(chǎn)品目標(biāo)，拆解工作路徑；2、擅長社交產(chǎn)品用戶增長、交互體驗(yàn)設(shè)計(jì)，能夠洞察用戶需求和場景問題，對社交玩法有自己的見解；3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品或運(yùn)營整體實(shí)現(xiàn)過程，具備獨(dú)立思考能力和一定的技術(shù)理解能力；4、具備一定數(shù)據(jù)分析意識，掌握數(shù)據(jù)分析能力，有數(shù)據(jù)思維，對數(shù)字敏感，優(yōu)秀的定性、定量分析能力，以及嚴(yán)密的邏輯思維；5、思維活躍，邏輯清晰，溝通順暢，做事積極主動，有強(qiáng)烈的目標(biāo)感和進(jìn)取心，能在較大的工作壓力取得結(jié)果。

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