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天津通信(設(shè)備/運(yùn)營/服務(wù))人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 銷售經(jīng)理 相同職位

      5-10萬 | 天津-西青區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)全國無人機(jī),物聯(lián)網(wǎng)卡、掃描等業(yè)務(wù)渠道及直銷客戶的開拓、維護(hù)工作,完成銷售目標(biāo),維護(hù)公司利益,提高品牌形象。2.負(fù)責(zé)公司所轄產(chǎn)品的渠道開拓,并協(xié)助渠道共同完成公司任務(wù)。3.跟蹤負(fù)責(zé)區(qū)域銷售指標(biāo)的達(dá)成情況,關(guān)注客戶周、月、季銷售情況,并及時分析、...
    • 銷售經(jīng)理 相同職位

      5-10萬 | 天津-西青區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1,執(zhí)行公司各項規(guī)章制度, 愛崗敬業(yè),服從上司分工安排2,根據(jù)區(qū)域全年銷售指示,制定和完成個人所承擔(dān)銷售指標(biāo)3,跟蹤已簽訂的貨款回收,定單執(zhí)行情況,交貨期,售后服務(wù)等工作4,努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)團(tuán)隊協(xié)作精神,熟悉產(chǎn)品結(jié)構(gòu), 對客戶服務(wù)熱情,信息...
    • 培訓(xùn)主管 相同職位

      8-12萬 | 天津-津南區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 培訓(xùn)規(guī)劃與需求分析: 負(fù)責(zé)開展公司年度培訓(xùn)需求調(diào)研,結(jié)合業(yè)務(wù)戰(zhàn)略與人才盤點(diǎn)結(jié)果,制定公司年度培訓(xùn)計劃、預(yù)算,并負(fù)責(zé)跟蹤實(shí)施與效果評估。2. 全流程培訓(xùn)項目運(yùn)營: 負(fù)責(zé)策劃、組織并實(shí)施覆蓋專業(yè)力(如營銷、技術(shù)、作業(yè)類)、通用力(如溝通、協(xié)作)及領(lǐng)...
    • 薪酬主管

      9-12萬 | 天津-津南區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)主導(dǎo)薪酬體系(含職級薪級、寬帶薪酬)的從 0 到 1 搭建與迭代升級,輸出體系方案并推動落地、優(yōu)化;定期開展行業(yè)薪酬調(diào)研與內(nèi)部薪酬診斷,輸出薪酬競爭力分析報告,為薪酬調(diào)整提供依據(jù)。主導(dǎo)生產(chǎn)車間計件工資、計時工資等薪酬模式的改革與優(yōu)化,獨(dú)立完成工時測算、...
    • 外貿(mào)開發(fā)

      15-45萬 | 天津-津南區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、前往海外當(dāng)?shù)剡M(jìn)行線下業(yè)務(wù)開展,深入市場,宣傳公司產(chǎn)品;2、對定向客戶進(jìn)行拜訪,溝通,促進(jìn)訂單達(dá)成;3、維護(hù)客情關(guān)系,總結(jié)客戶信息,深入管理,開展業(yè)務(wù);4、處理客戶投訴,跟蹤處理投訴結(jié)果,提升客戶滿意度;5、與客戶積極互動,做好客戶分析,拓寬客戶銷...
    • 機(jī)械銷售助理

      6-10萬 | 天津-津南區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1. 協(xié)助銷售團(tuán)隊開展工作,與客戶保持常態(tài)化高效溝通,實(shí)時精準(zhǔn)捕捉客戶需求; 2. 依據(jù)公司產(chǎn)品、定價及市場策略,獨(dú)立完成詢盤對接、報價核算、合同條款協(xié)商及簽約全流程; 3. 負(fù)責(zé)合同、訂單等相關(guān)文件資料的整理歸檔,根據(jù)客戶需求跟進(jìn)落實(shí)訂單排...
    • 項目管理

      8-16萬 | 天津-津南區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)的項目管理,2、負(fù)責(zé)項目進(jìn)展的周度評價,負(fù)責(zé)項目開發(fā)計劃與生產(chǎn)計劃、采購計劃的協(xié)調(diào),3、負(fù)責(zé)組織項目周會4、負(fù)責(zé)項目管理制度、項目開發(fā)流程的維護(hù)和優(yōu)化任職要求:工作經(jīng)驗:3年以上項目管理經(jīng)驗其他要求:1、有較強(qiáng)的抗壓能力2、吃苦耐勞,...
    • 研發(fā)/技術(shù)工程師

      10-21萬 | 天津-津南區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)閥門或執(zhí)行器產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計,包括從方案設(shè)計、出圖加工、樣機(jī)裝配、可靠性測試、零件開模、裝配的全流程。協(xié)調(diào)加工、生產(chǎn)、質(zhì)量、測試等各部門的需求,在產(chǎn)品性能、可靠性、生產(chǎn)、成本等要求下做出設(shè)計。2、解決產(chǎn)品設(shè)計和工藝開發(fā)過程中遇到的各種技術(shù)問題,...
    • 技術(shù)/研發(fā)經(jīng)理

      20-35萬 | 天津-津南區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 在研發(fā)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,參與實(shí)施產(chǎn)品開發(fā)、研制工作,制定開發(fā)計劃。2. 能勝任截止閥、閘閥、止回閥、球閥、碟閥的圖紙設(shè)計,并對圖紙的準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。3. 按研發(fā)計劃完成技術(shù)文件編制及圖紙設(shè)計工作,及時記錄各種工作要素,編制齊全的產(chǎn)品文件,并對文...
    • 海外銷售經(jīng)理 相同職位

      10-30萬 | 天津-津南區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、前往海外當(dāng)?shù)剡M(jìn)行線下業(yè)務(wù)開展,深入市場,宣傳公司產(chǎn)品;2、對定向客戶進(jìn)行拜訪,溝通,促進(jìn)訂單達(dá)成;3、維護(hù)客情關(guān)系,總結(jié)客戶信息,深入管理,開展業(yè)務(wù);4、處理客戶投訴,跟蹤處理投訴結(jié)果,提升客戶滿意度;5、與客戶積極互動,做好客戶分析,拓寬客戶銷...
    • 銷售經(jīng)理 相同職位

      10-19萬 | 天津-津南區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、對定向客戶進(jìn)行拜訪,溝通,促進(jìn)訂單達(dá)成;2、維護(hù)客情關(guān)系,總結(jié)客戶信息,深入管理,開展業(yè)務(wù);3、處理客戶投訴,跟蹤處理投訴結(jié)果,提升客戶滿意度;4、與客戶積極互動,做好客戶分析,拓寬客戶銷售范圍,推動客戶擴(kuò)大產(chǎn)品范圍,積極聯(lián)系客戶關(guān)聯(lián)公司,向意向...
    • KA大客戶經(jīng)理(歐美)

      15-20萬 | 天津-津南區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、執(zhí)行公司海外(主要?dú)W美區(qū)域)客戶開發(fā)策略、銷售規(guī)劃;2、拓展公司海外(主要?dú)W美區(qū)域)業(yè)務(wù),開發(fā)新客戶,負(fù)責(zé)接洽、洽談及合作;3、做好海外大客戶維護(hù)和管理,收集市場信息,分析競對,管理渠道;4、關(guān)注行業(yè)和市場競爭動態(tài),為制定業(yè)務(wù)策略和公司優(yōu)化產(chǎn)品服...
    • 研發(fā)工程師(閥門)

      7-15萬 | 天津-津南區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、參與公司產(chǎn)品的開發(fā),圖紙設(shè)計,項目跟蹤實(shí)施;2、參與公司產(chǎn)品的改進(jìn)項目,圖紙設(shè)計,開發(fā)計劃,項目跟蹤實(shí)施;3、執(zhí)行本部門臨時工作安排的圖紙設(shè)計;4、常規(guī)產(chǎn)品訂單評審,BOM制定;崗位要求: 1、 ??埔陨蠈W(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè),3年以上閥門產(chǎn)品設(shè)計開...
    • 外貿(mào)維護(hù)

      8-13萬 | 天津-津南區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、客戶保持良好溝通,實(shí)時把握客戶需求2、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略,獨(dú)立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂事宜3、負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常履行,并催討所欠的應(yīng)收款項,對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題、需辦理手續(xù),并幫助或聯(lián)系有...
    • 產(chǎn)品經(jīng)理 相同職位

      8-20萬 | 天津-津南區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品線的梳理2、負(fù)責(zé)對公司產(chǎn)品做競品分析3、負(fù)責(zé)對銷售端做產(chǎn)品技術(shù)支持4、負(fù)責(zé)收集和調(diào)研市場應(yīng)用端和銷售端的產(chǎn)品需求5、以產(chǎn)品經(jīng)理的角色參與客戶商務(wù)溝通的售后服務(wù)6、參與公司重大項目(以市場客戶角度)
    • 戰(zhàn)略采購/項目采購工程師

      17-22萬 | 天津-津南區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行采購策略制定根據(jù)企業(yè)業(yè)務(wù)目標(biāo),制定中長期采購戰(zhàn)略(如供應(yīng)商集中化、本地化、成本優(yōu)化等)。分析市場趨勢(原材料價格波動、行業(yè)政策等),動態(tài)調(diào)整采購計劃??绮块T協(xié)同聯(lián)動研發(fā)、生產(chǎn)、財務(wù)等部門,推動早期供應(yīng)商參與(ESI),優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計降本(DFC...
    • 薪酬主管

      10-11萬 | 天津-津南區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位介紹職位描述崗位職責(zé)主導(dǎo)薪酬體系(含職級薪級、寬帶薪酬)的從 0 到 1 搭建與迭代升級,輸出體系方案并推動落地、優(yōu)化;定期開展行業(yè)薪酬調(diào)研與內(nèi)部薪酬診斷,輸出薪酬競爭力分析報告,為薪酬調(diào)整提供依據(jù)。主導(dǎo)生產(chǎn)車間計件工資、計時工資等薪酬模式的改革與優(yōu)化,獨(dú)...
    • 生產(chǎn)總監(jiān)/運(yùn)營副總

      30-50萬 | 天津-津南區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.主持生產(chǎn)運(yùn)營中心管理工作;全面負(fù)責(zé)各生產(chǎn)車間、生產(chǎn)計劃組、設(shè)備安全組、精益改善組的日常工作;2.負(fù)責(zé)組織部門進(jìn)行年、季、月、周、日生產(chǎn)計劃的制定與審核,定期組織生產(chǎn)調(diào)度會,及時組織進(jìn)行實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核等;與營銷部門密切配合,確保產(chǎn)品合同的履行;3.負(fù)...
    • 外貿(mào)跟單員

      7-9萬 | 天津-津南區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、輔助銷售工作,做好團(tuán)隊配合2、負(fù)責(zé)公司合同訂單等文件資料整理3、根據(jù)客戶需求,復(fù)制訂單安排4、報關(guān)、發(fā)貨等協(xié)調(diào)和調(diào)度安排任職資格:1、大專以上學(xué)歷,CET-42、英語讀寫無障礙,有外貿(mào)跟單經(jīng)歷
    • 閥門研發(fā)經(jīng)理

      30-35萬 | 天津-津南區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 在研發(fā)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,參與實(shí)施產(chǎn)品開發(fā)、研制工作,制定開發(fā)計劃。2. 能勝任截止閥、閘閥、止回閥、球閥、碟閥的圖紙設(shè)計,并對圖紙的準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。3. 按研發(fā)計劃完成技術(shù)文件編制及圖紙設(shè)計工作,及時記錄各種工作要素,編制齊全的產(chǎn)品文件,并對文...
    • HRBP 相同職位

      7-12萬 | 天津-津南區(qū) | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 培訓(xùn)規(guī)劃與需求分析: 負(fù)責(zé)開展公司年度培訓(xùn)需求調(diào)研,結(jié)合業(yè)務(wù)戰(zhàn)略與人才盤點(diǎn)結(jié)果,制定公司年度培訓(xùn)計劃、預(yù)算,并負(fù)責(zé)跟蹤實(shí)施與效果評估。2. 全流程培訓(xùn)項目運(yùn)營: 負(fù)責(zé)策劃、組織并實(shí)施覆蓋專業(yè)力(如營銷、技術(shù)、作業(yè)類)、通用力(如溝通、協(xié)作)及領(lǐng)...
    • 銷售經(jīng)理(船舶)

      8-24萬 | 天津-津南區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計劃。2、定期拜訪客戶,并與客戶保持良好溝通,實(shí)時把握客戶需求,為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。3、根據(jù)公司產(chǎn)品、價格及市場策略,獨(dú)立處置詢盤、報價、合同條款的協(xié)商及合同簽訂...
    • 生產(chǎn)經(jīng)理 相同職位

      面議 | 天津-武清區(qū) | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.全面負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)計劃制定與執(zhí)行,確保交付指標(biāo)達(dá)成;2.優(yōu)化生產(chǎn)流程,提升生產(chǎn)效率,保證產(chǎn)品質(zhì)量; 3.嚴(yán)格執(zhí)行5S管理制度,車間安全事故率為0 ;4.車間人員招聘及管理;5.他臨時性工作。任職要求:1.專科及以上學(xué)歷,機(jī)械/工業(yè)工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;...
    • 機(jī)械工程師 相同職位

      面議 | 天津-武清區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品方案設(shè)計開發(fā),產(chǎn)品開發(fā)流程各階段程序文件編寫、設(shè)計輸出及存檔;2. 負(fù)責(zé)新樣件詢價及加工,新型零部件的選型及確定供應(yīng)商,產(chǎn)品組裝測試及批量跟蹤;3. 負(fù)責(zé)改進(jìn)現(xiàn)有技術(shù)缺陷和產(chǎn)品加工工藝提高產(chǎn)品可靠性和生產(chǎn)效率;4. 負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品各項認(rèn)證及專利保...
    • 風(fēng)電結(jié)構(gòu)件車間主任

      面議 | 天津-武清區(qū) | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、整體協(xié)調(diào)生產(chǎn)車間工作;2、保證生產(chǎn)制造過程中的質(zhì)量、安全、成本、交付工作的高效運(yùn)行;3、主導(dǎo)車間數(shù)字化改造,組織落實(shí)車間設(shè)備改造,提高生產(chǎn)效率;4、積極推行精益生產(chǎn),達(dá)成年度人均產(chǎn)值KPI工作;5、其他事務(wù)性工作。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)...
    • 風(fēng)電結(jié)構(gòu)件廠生產(chǎn)負(fù)責(zé)人/工...

      50-55萬 | 天津-武清區(qū) | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1,按公司產(chǎn)品線、產(chǎn)能的需求,整體負(fù)責(zé)工業(yè)園區(qū)新建工廠的搭建,布局,生產(chǎn)規(guī)劃,工藝設(shè)計等;2,精通智能制造體系的設(shè)備層和控制層技術(shù),了解信息化和智能化技術(shù);負(fù)責(zé)開辟智能制造體系下的新產(chǎn)品生產(chǎn)線;3,組織持續(xù)開展落實(shí)生產(chǎn)現(xiàn)場6S活動,推動開展生產(chǎn)過程改...
    • SQE供應(yīng)商質(zhì)量工程師

      面議 | 天津-武清區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)參與供應(yīng)商的現(xiàn)場考察與準(zhǔn)入資格審核,對現(xiàn)有供應(yīng)商進(jìn)行定期審核,確保供應(yīng)商符合公司的要求和標(biāo)準(zhǔn);2、定期組織評估供應(yīng)商的績效,并與供應(yīng)商進(jìn)行溝通和反饋。根據(jù)評估結(jié)果,制定改進(jìn)措施,提升供應(yīng)商的績效和服務(wù)水平;3、負(fù)責(zé)組織采購的質(zhì)量會議,推動供應(yīng)商相關(guān)質(zhì)量...
    • 采購總監(jiān) 相同職位

      面議 | 天津-武清區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、根據(jù)公司下達(dá)的指標(biāo)擬定部門整體年度工作計劃、并及時跟進(jìn)各分部具體實(shí)施情況。2、采購戰(zhàn)略制定及實(shí)施跟蹤。3、建立健全供應(yīng)鏈的管理體系及評價體系。4、供應(yīng)鏈團(tuán)隊規(guī)劃建設(shè)。5、其他事物性工作。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷(或經(jīng)公司評審達(dá)到同等水平);2...
    • 項目經(jīng)理 相同職位

      10-13萬 | 天津市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-11-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.負(fù)責(zé)變壓器項目從技術(shù)方案制定到實(shí)施全過程的支持工作,包括需求分析、項目計劃編制、現(xiàn)場指導(dǎo)及進(jìn)度跟蹤;2.協(xié)助銷售團(tuán)隊與客戶溝通,深入理解客戶需求并提供技術(shù)咨詢和項目解決方案;3.配合生產(chǎn)和設(shè)計部門,確保技術(shù)方案與產(chǎn)品設(shè)計的一致性,協(xié)調(diào)資源保證項目按時交付;...
    • 技術(shù)支持崗

      10-13萬 | 天津市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-11-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.負(fù)責(zé)公司全產(chǎn)品的技術(shù)支持工作,包括對外技術(shù)交流、產(chǎn)品演示、需求分析、方案設(shè)計等;2.配合與支持銷售活動,協(xié)助銷售人員與客戶交流,向客戶講解公司產(chǎn)品和技術(shù)方案,分析與理解客戶需求,并根據(jù)客戶需求制定相應(yīng)的技術(shù)解決方案,通過專業(yè)的技術(shù)咨詢,協(xié)助銷售人員取得客戶...
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