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  • 企

    人事培訓(xùn)專員

    4-6萬 | 天津市 | 中技 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、依據(jù)公司發(fā)展方向協(xié)助培訓(xùn)經(jīng)理擬定年度公司培訓(xùn)計劃并分解實施；2、輔助培訓(xùn)經(jīng)理完善公司培訓(xùn)體系；3、負責(zé)培訓(xùn)課程的前期準備工作；4、整理匯總培訓(xùn)資料，協(xié)助培訓(xùn)經(jīng)理進行培訓(xùn)課程開發(fā)及完善；任職資格：1.年齡18-28歲，大專以上學(xué)歷，善于與人交流，表達清晰、親...
  • 企

    培訓(xùn)專員/助理

    4-6萬 | 天津市 | 中技 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    任職資格：1.年齡18-28歲，大專以上學(xué)歷，善于與人交流，表達清晰、親和力。2.有較強的組織、協(xié)調(diào)、執(zhí)行、溝通能力及人際交往能力3.本崗位雙休（9：00-17：00，正常節(jié)假日放假，享受5天年假）4.崗前一周帶薪實訓(xùn)，介紹企業(yè)文化，熟悉辦公環(huán)境。福利待遇：1、按天津市...
  • 企

    人事培訓(xùn)專員

    4-6萬 | 天津市 | 中技 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、依據(jù)公司發(fā)展方向協(xié)助培訓(xùn)經(jīng)理擬定年度公司培訓(xùn)計劃并分解實施；2、輔助培訓(xùn)經(jīng)理完善公司培訓(xùn)體系；3、負責(zé)培訓(xùn)課程的前期準備工作；4、整理匯總培訓(xùn)資料，協(xié)助培訓(xùn)經(jīng)理進行培訓(xùn)課程開發(fā)及完善；5、負責(zé)培訓(xùn)準備工作；任職資格：1.年齡18-28歲，大專以上學(xué)歷，善于...
  • 企

    培訓(xùn)專員 相同職位

    4-6萬 | 哈爾濱市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    任職要求1、人力資源管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，本科以上學(xué)歷；2、擁有1年以上專職培訓(xùn)工作經(jīng)驗；3、性格開朗、善于交流；4、可以接受省內(nèi)經(jīng)常出差；5、工資3.4K起，每年調(diào)薪。崗位職責(zé)1、在總部指導(dǎo)下完成各營銷中心培訓(xùn)工作。2、要求能完整講一套新員工入職、一套業(yè)務(wù)課程，一套心態(tài)課...
  • 企

    培訓(xùn)專員 相同職位

    6-8萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述：1．織好年度培訓(xùn)會議，并做好公司及各部門培訓(xùn)需求調(diào)查工作，會同上級主管共同確認需求；2．根據(jù)培訓(xùn)需求調(diào)查結(jié)果，編制公司《年度培訓(xùn)計劃》；3．負責(zé)指導(dǎo)各相關(guān)部門貫徹并落實各項培訓(xùn)項目；4．掌握需接受培訓(xùn)的人數(shù)和培訓(xùn)種類；5．配合上級主管做好內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)組織和安...
  • 企

    高級培訓(xùn)專員

    10-15萬 | 上海-浦東新區(qū) | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    高級培訓(xùn)專員崗位職責(zé)： 1、負責(zé)根據(jù)集團整體培訓(xùn)規(guī)劃要求，制定分階段培訓(xùn)計劃及費用預(yù)算； 2、負責(zé)公司重點培訓(xùn)項目的策劃、項目方案設(shè)計。如高層領(lǐng)導(dǎo)力項目、核心人才培訓(xùn)，企業(yè)參訪學(xué)習(xí)等； 3、負責(zé)集團重點培訓(xùn)項目的組織、實施，項目驗收。 4、負責(zé)企業(yè)大學(xué)品牌的推廣...
  • 企

    培訓(xùn)專員 相同職位

    4-6萬 | 天津市 | 中技 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、依據(jù)公司發(fā)展方向協(xié)助培訓(xùn)經(jīng)理擬定年度公司培訓(xùn)計劃并分解實施；2、輔助培訓(xùn)經(jīng)理完善公司培訓(xùn)體系；3、負責(zé)培訓(xùn)課程的前期準備工作；4、整理匯總培訓(xùn)資料，協(xié)助培訓(xùn)經(jīng)理進行培訓(xùn)課程開發(fā)及完善；5、負責(zé)培訓(xùn)準備工作；任職資格：1.年齡18-28歲，大專以上學(xué)歷，善于...
  • 企

    培訓(xùn)專員 相同職位

    面議 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述：1、策劃實施培訓(xùn)項目：根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要，識別業(yè)務(wù)問題及人員能力短板，分析培訓(xùn)需求，制定培訓(xùn)方案并組織實施。2、搭建培訓(xùn)資源平臺：根據(jù)培訓(xùn)體系規(guī)劃，分階段搭建培訓(xùn)資源平臺，包括培訓(xùn)師隊伍建設(shè)、課程體系建設(shè)、制度體系建設(shè)等。3、監(jiān)控培訓(xùn)運營體系：負責(zé)培訓(xùn)制度流程的...
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