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  • 人事行政經(jīng)理 相同職位

    7-11萬 | 重慶市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)人事,行政以及品牌統(tǒng)籌工作2、1、負(fù)責(zé)公司大型活動的策劃與組織實(shí)施(年會 運(yùn)動會等)。3、負(fù)責(zé)員工企業(yè)文化活動策劃與實(shí)施(生日會、夏季慰問等主題活動)。4、負(fù)責(zé)公司百強(qiáng)資料報(bào)送、與媒介機(jī)構(gòu)的溝通協(xié)調(diào)工作。5、負(fù)責(zé)重大活動中領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿、報(bào)告等相關(guān)文書資料...
  • 人事行政經(jīng)理 相同職位

    25-40萬 | 廣州市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2017-07-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司房地產(chǎn)事業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其職能模塊內(nèi)短期及中長期的公司決策和戰(zhàn)略的擬定;   2、全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開發(fā)及戰(zhàn)略管理,擬定人力資源規(guī)劃方案,并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施;   3、建立并完善人力資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)人力資...
  • 人事行政經(jīng)理 相同職位

    15-20萬 | 杭州市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2017-07-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、明確公司人力資源目標(biāo)和總體方案,向常務(wù)副總提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議,并致力于提高公司的綜合管理水平; 2、組織制定公司人力資源發(fā)展的長期規(guī)劃、中期規(guī)劃和年度計(jì)劃,并監(jiān)督各項(xiàng)計(jì)劃的實(shí)施; 3、研究、設(shè)計(jì)人力資源管理模式(包含招聘、績...
  • 物業(yè)公司人力行政經(jīng)理/高級...

    13-20萬 | 上海市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2017-01-18 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)中梁物業(yè)公司人力行政管理工作; 2、負(fù)責(zé)物業(yè)公司體系搭建工作; 3、負(fù)責(zé)物業(yè)公司:招聘、薪酬、績效、培訓(xùn)、行政等管理工作。 崗位要求: 1、28-40歲,本科以上學(xué)歷,人力資源等相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、8年以上人力工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上知名物業(yè)公司人事行政...
  • 人事行政經(jīng)理 相同職位

    12-25萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2016-06-12 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、為人成熟穩(wěn)重,人格高尚,不營私舞弊、中飽私囊 2、本科及以上學(xué)歷 3、有大型企業(yè)同崗位人事行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 4、本崗位所需各類專業(yè)技能全面 5、為人外圓內(nèi)方,既保障公司制度良好執(zhí)行,亦協(xié)調(diào)各部門、各類同事間關(guān)系。建立良好的公司氛圍和風(fēng)氣 6、有一定審...
  • 高級行政經(jīng)理

    25-30萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2016-04-21 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1. 全面負(fù)責(zé)北京公司總部及全國區(qū)域行政體系的搭建的管理工作; 2.要搭建過行政架構(gòu)的,行政的大項(xiàng)目(搬家、采購都要做過的) 3.帶過團(tuán)隊(duì)的 4.大型企業(yè)行政負(fù)責(zé)人
  • 人力行政經(jīng)理 相同職位

    15-25萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2016-04-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)人力資源招聘、薪酬、績效、社保等方面工作 負(fù)責(zé)工作居住證辦理等 兼顧負(fù)責(zé)部分行政工作 任職要求: 本科以上學(xué)歷,3年以上金融領(lǐng)域人力行政經(jīng)驗(yàn),熟悉招聘、薪酬等板塊
  • 行政經(jīng)理 相同職位

    12-20萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2016-02-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下監(jiān)督和督促物業(yè)公司及各下屬物業(yè)單位的運(yùn)營及管理; 2、督促與物業(yè)公司經(jīng)理對物業(yè)公司各部門工作的落實(shí)與執(zhí)行; 3、參與對公司下屬各物業(yè)單位人事的督導(dǎo)、調(diào)整等; 4、參與物業(yè)公司人事調(diào)配、招聘、辭退的決策; 5、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下全面負(fù)責(zé)...
  • 行政經(jīng)理 相同職位

    30-40萬 | 深圳市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2016-01-20 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): ?協(xié)助制定行政部工作發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃與預(yù)算方案; ?協(xié)助制定行政管理規(guī)章制度,并督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行; ?負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督各項(xiàng)行政服務(wù)工作,確保公司各項(xiàng)行政事務(wù)的有效運(yùn)作; ?負(fù)責(zé)對行政人員工作的管理、指導(dǎo)及培訓(xùn),不斷提高行政辦事人員的行政事務(wù)...
  • 行政經(jīng)理 相同職位

    35-60萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    任職要求: 1、管理類、中文類、計(jì)算機(jī)類或相關(guān)專業(yè)本科或以上學(xué)歷; 2、3年以上大中型企業(yè)相關(guān)職位工作經(jīng)驗(yàn); 3、有豐富的行政管理工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的綜合協(xié)調(diào)能力和組織管理能力,能及時、妥善處理各類突發(fā)事件; 4、具有較強(qiáng)的人際溝通、執(zhí)行能力,具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、...
  • 行政經(jīng)理 相同職位

    10-12萬 | 杭州市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    主要職責(zé) 1、行政費(fèi)用的預(yù)算與管理; 2、制度流程建設(shè)、各類會議活動組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)及車輛管理、公司倉儲及禮品庫管理; 3、行政管理體系搭建、員工宿舍租賃及管理、行政采購體系搭建維護(hù)、大型年會及重要活動組織; 4、采購、管理公司固定...
  • 行政經(jīng)理 相同職位

    10-11萬 | 成都市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2015-09-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    行政經(jīng)理崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)公司人事行政相關(guān)工作; 負(fù)責(zé)大型會議的組織; 負(fù)責(zé)對外公關(guān)關(guān)系的處理; 負(fù)責(zé)重大客戶,伙伴的接待工作; 審核、控制公司辦公費(fèi)用及接待等行政類費(fèi)用; 負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查公司營業(yè)執(zhí)照和組織機(jī)構(gòu)代碼等的年審情況; 組織制定行政年度、月度工作目標(biāo)...
  • 行政經(jīng)理 相同職位

    10-13萬 | 廊坊市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-24 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、相關(guān)制度、流程的建立及落地。 2、組織起草、提報(bào)公文及部門呈文以及外來公文、信函、資訊的傳遞、落實(shí)、反饋等工作。 3、組織安排分公司各類會議,傳達(dá)會議精神。 4、負(fù)責(zé)分公司基礎(chǔ)設(shè)施、固定資產(chǎn)和工作環(huán)境的歸口管理。 5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司的資源...
  • 人事行政經(jīng)理 相同職位

    15-20萬 | 泰州市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司發(fā)展需要,參與制定合理的定崗定員; 2、負(fù)責(zé)制定招聘計(jì)劃并組織實(shí)施,確保招聘質(zhì)量及時效; 3、負(fù)責(zé)開展外部薪酬調(diào)查、內(nèi)部薪酬分析并制定合理的薪酬標(biāo)準(zhǔn); 4、負(fù)責(zé)員工考勤、工資、個稅的計(jì)算、審核、發(fā)放工作; 5、負(fù)責(zé)定期測算、評估各崗位的...
  • 人事行政經(jīng)理 相同職位

    12-15萬 | 西安市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-09-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工廠行政、總務(wù)、后勤方面工作; 2、負(fù)責(zé)公司人員的配置計(jì)劃、統(tǒng)籌及員工招聘、錄用、解聘、進(jìn)廠、辭工的手續(xù)辦理,員工的考勤與獎懲管理、檔案管理、培訓(xùn)計(jì)劃組織與實(shí)施、企業(yè)文化的推廣; 3、負(fù)責(zé)公司對外政府及對內(nèi)協(xié)調(diào)各部門信息交流的行政管理工作; ...
  • 行政經(jīng)理 相同職位

    10-20萬 | 江蘇省 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-08-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    行政經(jīng)理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定行政計(jì)劃以及負(fù)責(zé)起草企業(yè)的管理制度、規(guī)章、條例 2、擬定企業(yè)的辦公用品采購計(jì)劃,以及審核、控制辦公與接待成本 3、負(fù)責(zé)企業(yè)各種會議和活動的安排和實(shí)施 4、負(fù)責(zé)與企業(yè)各部門的溝通、協(xié)調(diào)工作 5、處理部門的日常事務(wù),以及安排企業(yè)各種...
  • 行政經(jīng)理 相同職位

    25-35萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-08-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    行政經(jīng)理任職資格: 1、態(tài)度品質(zhì):愛崗敬業(yè)、誠信正直、服務(wù)意識強(qiáng),組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng); 2、個人形象:五官端正,形象好,氣質(zhì)佳,具有親和力; 3、學(xué)歷專業(yè):本科及以上學(xué)歷; 4、專業(yè)技能:熟悉現(xiàn)代化企業(yè)的系統(tǒng)化運(yùn)作和管理,熟悉企業(yè)行政管理知識; 5、綜合能力:優(yōu)秀...
  • 人事行政經(jīng)理 相同職位

    15-35萬 | 上海市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    人事行政經(jīng)理任職條件: 1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,有六年以上人力行政工作經(jīng)驗(yàn),有三年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn); 2、有知名企業(yè)背景優(yōu)先; 3、了解人力全模塊知識,有行政管理經(jīng)驗(yàn); 4、有房地產(chǎn)及互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)歷者行業(yè)背景,有房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
  • 行政經(jīng)理 相同職位

    10-11萬 | 廣州市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2015-08-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    行政經(jīng)理崗位職責(zé): 1、統(tǒng)籌管理公司行政后勤服務(wù)工作:監(jiān)督后勤工作的執(zhí)行,并提出改進(jìn)意見;負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)的上傳下達(dá);負(fù)責(zé)公司的印章管 理 ;負(fù)責(zé)通訊、交通、招待、辦公費(fèi)用的審核和標(biāo)準(zhǔn)管理;負(fù)責(zé)各部門之間和領(lǐng)導(dǎo)之間的協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)公司總部的車輛調(diào)度; 2、統(tǒng)籌負(fù)責(zé)檔案文...
  • 行政經(jīng)理 相同職位

    10-20萬 | 上海市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2015-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    行政經(jīng)理崗位職責(zé): 1、組織制定行政部工作發(fā)展規(guī)劃、計(jì)劃與預(yù)算方案; 2、組織制定行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行; 3、組織、協(xié)調(diào)公司年會、員工活動、市場類活動及各類會議,負(fù)責(zé)外聯(lián)工作及辦理公司所需各項(xiàng)證照; 4、起草及歸檔公司相關(guān)文件; 5、搜集...
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