職位描述
職位描述:1)構(gòu)建全面的、準確的、能夠反映業(yè)務特征的整體指標體系,并基于業(yè)務監(jiān)控指標體系及時發(fā)現(xiàn)和定位業(yè)務問題;2)通過專題分析和協(xié)同BI團隊進行數(shù)據(jù)挖掘,建立業(yè)務監(jiān)控模型、跟蹤優(yōu)化業(yè)務;3)通過指標能力建設(shè)從指標設(shè)計/指標預警/指標考核賦能業(yè)務團隊,驅(qū)動業(yè)務提升業(yè)務表現(xiàn);4)建設(shè)并優(yōu)化成本/分析/質(zhì)控等相關(guān)流程、機制建設(shè),全鏈路管控,支持業(yè)務決策。5)相關(guān)行業(yè)調(diào)研、市場分析對業(yè)務指標運營情況提供行業(yè)支撐,持續(xù)優(yōu)化核心經(jīng)營監(jiān)控體系職位要求:1)思維邏輯清晰,跨部門溝通協(xié)同能力,自驅(qū)能力和學習能力強,系統(tǒng)性思考能力,創(chuàng)新性思維解決問題能力更佳;2)具有5年以上供應鏈成本、質(zhì)控、數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗3)快速學習業(yè)務根據(jù)分析結(jié)果提出業(yè)務方案,溝通推動執(zhí)行;4)熟練數(shù)據(jù)分析工具,excel,SQL 等數(shù)分工具;5)零售類、物流行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)供應鏈工作經(jīng)驗優(yōu)先;
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