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北京電力工程人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 生產(chǎn)計(jì)劃/物料管理(PMC...

      15-25萬(wàn) | 北京-大興區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:崗位概述主導(dǎo)全球風(fēng)電項(xiàng)目備件供應(yīng)鏈體系構(gòu)建,負(fù)責(zé)全生命周期庫(kù)存策略制定、服務(wù)BOM體系標(biāo)準(zhǔn)化及物料代碼管理,支撐銷(xiāo)售端投標(biāo)物資成本競(jìng)爭(zhēng)力,通過(guò)全球物資團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)賦能與流程優(yōu)化,實(shí)現(xiàn)備件庫(kù)存周轉(zhuǎn)效率提升與供應(yīng)鏈成本精益管控。核心職責(zé)1. 全球備件計(jì)劃與庫(kù)...
    • 高級(jí)解決方案技術(shù)經(jīng)理(國(guó)際...

      15-26萬(wàn) | 北京-通州區(qū) | 碩士 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、市場(chǎng)分析: 進(jìn)行全面的市場(chǎng)調(diào)研和分析,以確定客戶需求、市場(chǎng)機(jī)遇和競(jìng)爭(zhēng)格局;隨時(shí)了解行業(yè)趨勢(shì)和新興技術(shù); 2、解決方案戰(zhàn)略:持續(xù)主動(dòng)評(píng)估、澄清和分析驗(yàn)證客戶需求,設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)具有競(jìng)爭(zhēng)力的定制化服務(wù)解決方案,交付高質(zhì)量的技術(shù)標(biāo)書(shū); 3、產(chǎn)品路線圖: 制...
    • 渠道經(jīng)理 相同職位

      20-30萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)?渠道開(kāi)拓:積極開(kāi)拓制藥、電子等行業(yè)的集成商渠道,涵蓋能源設(shè)備類(lèi)工程總包、自動(dòng)化集成商(FMCS、EMS)、節(jié)能服務(wù)商等,不斷擴(kuò)大渠道覆蓋范圍。?渠道體系建設(shè):制定科學(xué)合理的渠道經(jīng)營(yíng)策略,建立完善的渠道篩選、渠道激發(fā)、渠道培育的流程體系,確保渠道的質(zhì)量...
    • 會(huì)計(jì)主管 相同職位

      15-20萬(wàn) | 北京-豐臺(tái)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)主要包括:財(cái)務(wù)記錄和報(bào)告:進(jìn)行日常的財(cái)務(wù)記錄和賬務(wù)處理,包括憑證錄入、賬目核對(duì)、賬務(wù)調(diào)整等,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。編制財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告,以滿足公司的需求。預(yù)算管理:參與編制和監(jiān)督公司的預(yù)算計(jì)劃,協(xié)助管理層進(jìn)行預(yù)算控制和成本分析,提出財(cái)務(wù)建...
    • 大客戶代表

      17-25萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作,執(zhí)行并完成本部門(mén)產(chǎn)品年度銷(xiāo)售計(jì)劃;2、 嚴(yán)格執(zhí)行公司的具體銷(xiāo)售工作流程和制度,提出銷(xiāo)售工作流程和制度的改進(jìn)意見(jiàn);3、 負(fù)責(zé)開(kāi)拓行業(yè)、開(kāi)發(fā)新客戶、維護(hù)老客戶關(guān)系;4、 負(fù)責(zé)市場(chǎng)銷(xiāo)售信息的收集、分析和跟進(jìn);5、 負(fù)...
    • 基礎(chǔ)架構(gòu)運(yùn)維工程師(混合云...

      15-25萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      混合云運(yùn)維工程師主要職責(zé)1. 管理和維護(hù)公有云(阿里云、Azure)與私有云的混合基礎(chǔ)設(shè)施,確保系統(tǒng)高可用性、性能和安全性2. 以戰(zhàn)略性思維設(shè)計(jì)并實(shí)施可擴(kuò)展、可靠且安全的基礎(chǔ)架構(gòu)方案,平衡技術(shù)需求與成本效益3. 主動(dòng)監(jiān)控系統(tǒng)性能,排查問(wèn)題,并實(shí)施優(yōu)化解決方案以...
    • 投資者關(guān)系崗

      面議 | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位描述:1、募資相關(guān)材料組織:募集說(shuō)明書(shū)、申請(qǐng)書(shū)、項(xiàng)目介紹、投資方盡調(diào)材料的整理及提交等;2、關(guān)系維護(hù):與業(yè)務(wù)相關(guān)的政府、投資機(jī)構(gòu)、中介等進(jìn)行資訊溝通和項(xiàng)目對(duì)接,配合支持項(xiàng)目盡調(diào)和路演活動(dòng)等;3、品牌宣傳:負(fù)責(zé)基金品牌相關(guān)宣傳工作的策劃、組織和執(zhí)行。任職要求...
    • 算法工程師 相同職位

      30-60萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、機(jī)器學(xué)習(xí)/深度學(xué)習(xí)相關(guān)人工智能算法,在能源互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品/業(yè)務(wù)中的應(yīng)用研究: 2、負(fù)責(zé)處理數(shù)據(jù),需要進(jìn)行一定量的信息檢索、數(shù)據(jù)挖掘、并輸出分析報(bào)告 3、電力負(fù)荷預(yù)測(cè)、新能源功率預(yù)測(cè)等算法研發(fā)及迭代! 4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)指標(biāo)的快速分析,復(fù)雜業(yè)務(wù)問(wèn)題拆解及原...
    • 信息化工程師(J10295...

      15-20萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、需求溝通與分析?根據(jù)部門(mén)提出的業(yè)務(wù)需求,深入業(yè)務(wù)部門(mén),與銷(xiāo)售、采購(gòu)、財(cái)務(wù)等相關(guān)人員進(jìn)行緊密溝通,梳理業(yè)務(wù)需求,包括但不限于客戶管理、銷(xiāo)售流程、供應(yīng)鏈管理、財(cái)務(wù)核算等方面。?對(duì)需求進(jìn)行詳細(xì)分析,判斷需求的合理性、可行性。?組織需求評(píng)審會(huì)議,協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)...
    • 風(fēng)電主控工程師

      15-30萬(wàn) | 北京-大興區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)風(fēng)電主控系統(tǒng)的軟件設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)工作;2、參與風(fēng)電主控系統(tǒng)的需求分析和技術(shù)方案制定;3、編寫(xiě)相關(guān)技術(shù)文檔,并進(jìn)行代碼調(diào)試和測(cè)試;4、解決項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題,保證項(xiàng)目按時(shí)交付。崗位要求:1、電氣工程及其自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)科學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)...
    • 董事長(zhǎng)助理(懂AI)

      12-13萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責(zé): 1. 合理規(guī)劃董事長(zhǎng)日程,協(xié)調(diào)安排重要會(huì)議、商務(wù)會(huì)客,確保時(shí)間高效利用; 2. 推進(jìn)跨部門(mén)溝通協(xié)作,建立高效的溝通機(jī)制,推動(dòng)公司重點(diǎn)項(xiàng)目落地實(shí)施; 3. 收集并分析行業(yè)動(dòng)態(tài)、先進(jìn)技術(shù)及競(jìng)品信息,為董事長(zhǎng)決策提供數(shù)據(jù)支持和參考建議; 4....
    • 董事長(zhǎng)助理(AI方向)

      12-15萬(wàn) | 北京-房山區(qū) | 碩士 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責(zé): 1. 合理規(guī)劃董事長(zhǎng)日程,協(xié)調(diào)安排重要會(huì)議、商務(wù)會(huì)客,確保時(shí)間高效利用; 2. 推進(jìn)跨部門(mén)溝通協(xié)作,建立高效的溝通機(jī)制,推動(dòng)公司重點(diǎn)項(xiàng)目落地實(shí)施; 3. 收集并分析行業(yè)動(dòng)態(tài)、先進(jìn)技術(shù)及競(jìng)品信息,為董事長(zhǎng)決策提供數(shù)據(jù)支持和參考建議; 4....
    • 研發(fā)工程師 相同職位

      8-13萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 碩士 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位概要:負(fù)責(zé)功能纖維、熱管理材料的研發(fā)工作,包括實(shí)驗(yàn)方案設(shè)計(jì)、改進(jìn)、產(chǎn)品轉(zhuǎn)化等崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)功能纖維、熱管理材料的研制及工藝研究,落實(shí)各工藝環(huán)節(jié)參數(shù);2.協(xié)助進(jìn)行紡絲前后端各工序段所用材料的研發(fā);進(jìn)行產(chǎn)品轉(zhuǎn)化的小試、中試試驗(yàn);3.協(xié)助紡絲、織造工藝及相關(guān)...
    • 資金管理經(jīng)理

      20-40萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1. 資金監(jiān)控與分析:定期監(jiān)測(cè)公司的資金流入和流出,指引或監(jiān)督下屬各業(yè)務(wù)板塊合理規(guī)劃資金的進(jìn)出。定期分析資金狀況,為決策提供支持。2. 資金規(guī)劃與預(yù)測(cè):制定公司的資金規(guī)劃和預(yù)測(cè),確保公司擁有足夠的資金以應(yīng)對(duì)業(yè)務(wù)需求,并優(yōu)化現(xiàn)金流。 3. 資金項(xiàng)目:配...
    • 組件預(yù)警專(zhuān)利布局高級(jí)經(jīng)理(...

      30-50萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、研發(fā)預(yù)警:對(duì)研發(fā)/產(chǎn)品計(jì)劃/方案進(jìn)行解讀分析明確風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估內(nèi)容及潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),進(jìn)行專(zhuān)利檢索、分析,風(fēng)險(xiǎn)專(zhuān)利篩選、確認(rèn),針對(duì)性提出風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避及處置建議,發(fā)布預(yù)警信息或結(jié)論2、專(zhuān)利挖局布局:根據(jù)研發(fā)技術(shù)方向及行業(yè)技術(shù)發(fā)展現(xiàn)狀、趨勢(shì),挖掘技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)、方向、...
    • 電池預(yù)警專(zhuān)利布局組預(yù)警專(zhuān)利...

      30-60萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、研發(fā)預(yù)警:對(duì)研發(fā)/產(chǎn)品計(jì)劃/方案進(jìn)行解讀分析明確風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估內(nèi)容及潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),進(jìn)行專(zhuān)利檢索、分析,風(fēng)險(xiǎn)專(zhuān)利篩選、確認(rèn),針對(duì)性提出風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避及處置建議,發(fā)布預(yù)警信息或結(jié)論2、專(zhuān)利挖局布局:根據(jù)研發(fā)技術(shù)方向及行業(yè)技術(shù)發(fā)展現(xiàn)狀、趨勢(shì),挖掘技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)、方向、...
    • 大客戶經(jīng)理(國(guó)家能源) (...

      面議 | 北京-豐臺(tái)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、開(kāi)發(fā)維護(hù)大客戶,跟蹤運(yùn)營(yíng)重點(diǎn)大項(xiàng)目;2、聯(lián)系相關(guān)業(yè)務(wù)支持部門(mén),調(diào)動(dòng)內(nèi)部資源,推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展;3、聯(lián)合商務(wù)團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)涉外項(xiàng)目,確保項(xiàng)目組制度的執(zhí)行落地;4、與大客戶深度溝通,有效規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行商務(wù)合同談判;5、組織技術(shù)交流、商務(wù)會(huì)面、高層會(huì)晤、聯(lián)合市場(chǎng)宣...
    • 核算專(zhuān)業(yè)經(jīng)理

      19-30萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)制造業(yè)企業(yè)的日常財(cái)務(wù)核算工作,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤;2、參與制定和完善財(cái)務(wù)核算流程和標(biāo)準(zhǔn),提高工作效率和準(zhǔn)確性;3、定期進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析,為管理層提供決策支持;4、處理與稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)事宜,確保合規(guī)性;5、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的及時(shí)性和...
    • OD組織發(fā)展經(jīng)理

      22-26萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要職責(zé):1、結(jié)合公司公司戰(zhàn)略規(guī)劃,分析業(yè)務(wù)發(fā)展需求,結(jié)合行業(yè)趨勢(shì)與競(jìng)對(duì)調(diào)研,設(shè)計(jì)集團(tuán)及分子公司組織架構(gòu)方案,確保架構(gòu)與戰(zhàn)略目標(biāo)動(dòng)態(tài)匹配;2、主導(dǎo)或全程參與組織架構(gòu)調(diào)整項(xiàng)目,包括組織架構(gòu)調(diào)整、流程優(yōu)化、文件發(fā)布等工作;3、定期開(kāi)展組織效能評(píng)估,識(shí)別流程冗余、部...
    • 解決方案技術(shù)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理

      15-25萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      針對(duì)工商業(yè)光伏項(xiàng)目1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的解決方案設(shè)計(jì)和集成工作,根據(jù)客戶需求和項(xiàng)目要求,制定詳細(xì)的技術(shù)解決方案和項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃。2、組織技術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行方案評(píng)審和技術(shù)選型,確保方案的可行性、可靠性和先進(jìn)性。3、協(xié)調(diào)供應(yīng)商資源,完成設(shè)備選型、采購(gòu)和集成工作,確保設(shè)備的兼容性和...
    • 市值管理副總經(jīng)理

      50-80萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)上市公司市值監(jiān)測(cè)與分析,及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài);2、進(jìn)行價(jià)值挖掘,發(fā)現(xiàn)公司潛在的增值機(jī)會(huì);3、負(fù)責(zé)價(jià)值傳播,提升公司的品牌影響力和市場(chǎng)認(rèn)知度;4、參與資本運(yùn)作,優(yōu)化公司資本結(jié)構(gòu);5、制定并實(shí)施市值管理策略,確保公司市值穩(wěn)定增長(zhǎng)。崗位要求:1、金融、...
    • 組織發(fā)展經(jīng)理(OD)(J1...

      25-30萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,擬定公司組織發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃;2.負(fù)責(zé)公司組織管控設(shè)計(jì)與調(diào)整,關(guān)鍵人才隊(duì)伍規(guī)劃;3.負(fù)責(zé)公司人力現(xiàn)狀分析,定崗定編審核;4.負(fù)責(zé)組織診斷、架構(gòu)梳理、崗位職責(zé)修訂等工作;5.參與集團(tuán)關(guān)鍵崗位管理盤(pán)點(diǎn)和盤(pán)點(diǎn)后報(bào)告運(yùn)用;任職要求:1...
    • 國(guó)際工程建設(shè)經(jīng)理(J100...

      20-30萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位概述:海外項(xiàng)目工程建設(shè)經(jīng)理負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和管理公司在國(guó)際市場(chǎng)上的新能源電力項(xiàng)目工程建設(shè),確保項(xiàng)目按計(jì)劃、按質(zhì)、按時(shí)完成,并達(dá)到預(yù)期的技術(shù)、商業(yè)和安全目標(biāo)。該職位需要協(xié)調(diào)多個(gè)工程團(tuán)隊(duì)、監(jiān)督工程施工,同時(shí)與客戶、供應(yīng)商以及各相關(guān)利益相關(guān)者進(jìn)行有效溝通。職責(zé)描述:1....
    • 法務(wù)經(jīng)理 相同職位

      面議 | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、配合部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)完善風(fēng)控管理制度,按照工作流程落實(shí)風(fēng)控管理工作,起草、審閱公司的標(biāo)準(zhǔn)格式合同以及非標(biāo)準(zhǔn)格式合同;2、參與公司項(xiàng)目的商務(wù)談判,對(duì)所遇到各類(lèi)法律事務(wù)、法律風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行處理和規(guī)避;3、提供法律咨詢(xún)服務(wù),參與集團(tuán)對(duì)外股權(quán)合規(guī)法律條款意見(jiàn)的提供,保...
    • 生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)高管

      面議 | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,組織制定公司年度生產(chǎn)發(fā)電經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,能分管完整的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),履行生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)分管職責(zé);2、組織落實(shí)各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo),編制年度生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)預(yù)算并進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理;3、監(jiān)督落實(shí)公司生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理體系,確保滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要;4、開(kāi)展生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)體系團(tuán)隊(duì)...
    • 輸變電技術(shù)經(jīng)理

      面議 | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:設(shè)計(jì)與技術(shù)支持1. 技術(shù)方案審查:審核新能源項(xiàng)目升壓站(132kV及上)、中壓變電站(11kV、33kV)設(shè)計(jì)方案及送出設(shè)計(jì)方案。2. 技術(shù)優(yōu)化:對(duì)設(shè)計(jì)方案提出優(yōu)化建議,降低項(xiàng)目EPC成本,同時(shí)保證送電可靠性。3. 電氣系統(tǒng)分析:復(fù)...
    • 安全環(huán)保監(jiān)察工程師(J10...

      15-20萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:職責(zé)描述:1、主要負(fù)責(zé)環(huán)保制度體系建設(shè),環(huán)保培訓(xùn)教育、“三廢”管理、環(huán)保風(fēng)險(xiǎn)管理,2、協(xié)助負(fù)責(zé)安全環(huán)保檢查及治理、安全環(huán)保對(duì)標(biāo)與考核、環(huán)保應(yīng)急與事件管理;3、開(kāi)展集團(tuán)安全環(huán)保工作的指導(dǎo),提出整改意見(jiàn)并跟蹤落實(shí);4、配合部門(mén)總經(jīng)理完成部門(mén)其它工作任務(wù)。...
    • 算法工程師 相同職位

      20-30萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【崗位職責(zé)】? 項(xiàng)目方案設(shè)計(jì) - 根據(jù)工業(yè)場(chǎng)景與專(zhuān)家需求,規(guī)劃數(shù)據(jù)分析與算法技術(shù)路線 - 識(shí)別關(guān)鍵傳感器指標(biāo)、數(shù)據(jù)特征與潛在故障模式,提供技術(shù)可行性方案 ? 數(shù)據(jù)處理與特征工程 - 清洗、融合工業(yè)時(shí)序數(shù)據(jù)(傳感器 / SCADA),完成可視...
    • 工程運(yùn)維負(fù)責(zé)人

      25-50萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)工程運(yùn)維部工作流程梳理優(yōu)化,提高工程部實(shí)施和運(yùn)維效率;2、負(fù)責(zé)工程運(yùn)維部實(shí)施和維護(hù)工作質(zhì)量?jī)?yōu)化,提高客戶滿意度。經(jīng)驗(yàn)要求:1、負(fù)責(zé)過(guò)多項(xiàng)目并行交付和運(yùn)維,帶過(guò)200人以上實(shí)施運(yùn)維團(tuán)隊(duì)優(yōu)先;2、項(xiàng)目涉及軟件調(diào)試、工程施工、第三方協(xié)調(diào)等工作內(nèi)容。...
    • 售電業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)總監(jiān)

      40-60萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【崗位職責(zé)】1、業(yè)務(wù)規(guī)劃與業(yè)務(wù)設(shè)計(jì):負(fù)責(zé)全面分析電力市場(chǎng)趨勢(shì),結(jié)合公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定售電業(yè)務(wù)的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃及短期實(shí)施計(jì)劃。深入理解并把握各省市電力市場(chǎng)政策,設(shè)計(jì)符合市場(chǎng)需求的售電業(yè)務(wù)與公司其他業(yè)務(wù)組合的營(yíng)銷(xiāo)策略,包括但不限于電價(jià)策略、客戶細(xì)分策略、風(fēng)險(xiǎn)管理策...
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