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    • 產(chǎn)品運(yùn)營(yíng) - 集團(tuán)內(nèi)部系統(tǒng)...

      11-16萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)產(chǎn)研系統(tǒng)在全國(guó)分校范圍的推廣落地,包括產(chǎn)品功能培訓(xùn)、分校宣講等;2.具有扎實(shí)的文案功底和策劃能力,會(huì)制作海報(bào),可以獨(dú)立設(shè)計(jì)產(chǎn)品推廣方案并落地執(zhí)行;3.深入理解業(yè)務(wù)并收集用戶(hù)對(duì)系統(tǒng)的反饋聲音,提煉業(yè)務(wù)需求,推動(dòng)產(chǎn)品功能優(yōu)化;4.根據(jù)數(shù)據(jù)分析、用...
    • APP產(chǎn)品經(jīng)理 - 教育方...

      18-28萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述(1)負(fù)責(zé)教育產(chǎn)品的前后臺(tái),包括運(yùn)營(yíng)后臺(tái)、APP等用戶(hù)體驗(yàn)相關(guān)的閉環(huán)產(chǎn)品模塊;(2)主導(dǎo)產(chǎn)品的規(guī)劃與設(shè)計(jì),編寫(xiě)產(chǎn)品需求文檔,推進(jìn)項(xiàng)目的執(zhí)行落地,協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)、運(yùn)營(yíng)等部門(mén)共同完成績(jī)效目標(biāo);(3)深入了解公司業(yè)務(wù),定期輸出行業(yè)分析,結(jié)合公司情況與行業(yè)趨勢(shì),提出...
    • 集團(tuán)薪酬績(jī)效 - 好未來(lái)總...

      10-15萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)事業(yè)部課時(shí)費(fèi)框架方案的制定、相關(guān)系統(tǒng)建設(shè),并對(duì)接分校課時(shí)費(fèi)方案的落地執(zhí)行 2、協(xié)助建立和完善事業(yè)部的薪酬制度與管理辦法,規(guī)范薪酬管理的各項(xiàng)流程 3、完成事業(yè)部人工成本預(yù)算,定期進(jìn)行人工成本預(yù)算管控,階段性人工成本統(tǒng)計(jì)及分析報(bào)告輸出 4、關(guān)注...
    • 直播運(yùn)營(yíng)主管(擅長(zhǎng)素材) ...

      12-20萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)直播團(tuán)隊(duì)管理及運(yùn)營(yíng),制定直播內(nèi)容方向及運(yùn)營(yíng)策略,提升直播流量及轉(zhuǎn)化效果;;2.主導(dǎo)直播素材(短視頻、預(yù)告、腳本等)的創(chuàng)意策劃、制作及優(yōu)化,確保內(nèi)容吸引目標(biāo)用戶(hù);3.分析直播數(shù)據(jù)(觀看量、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化率等),優(yōu)化直播流程及素材投放策略;4.關(guān)注行...
    • 主播孵化運(yùn)營(yíng)(直播主管) ...

      11-18萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1)系統(tǒng)孵化新人主播,完成主播賬號(hào)定位、話(huà)術(shù)框架、賣(mài)點(diǎn)轉(zhuǎn)化話(huà)術(shù)、直播跟進(jìn)、下播復(fù)盤(pán)等運(yùn)營(yíng)工作,確保主播在2個(gè)月內(nèi)具備獨(dú)立開(kāi)播能力和轉(zhuǎn)品能力,為自己孵化團(tuán)隊(duì)的最終銷(xiāo)售GMV和團(tuán)隊(duì)優(yōu)質(zhì)主播數(shù)量負(fù)責(zé)2)篩選與直播間調(diào)性契合的主播,通過(guò)數(shù)據(jù)反饋,不斷優(yōu)化主播選...
    • 直播操盤(pán)手(圖書(shū)產(chǎn)品) (...

      20-30萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、策劃并執(zhí)行圖書(shū)類(lèi)直播全流程,包括選品策略制定、腳本設(shè)計(jì)及活動(dòng)節(jié)奏把控2、協(xié)調(diào)主播、運(yùn)營(yíng)、場(chǎng)控團(tuán)隊(duì),確保直播場(chǎng)景搭建、設(shè)備調(diào)試及流程無(wú)縫銜接3、實(shí)時(shí)監(jiān)控直播數(shù)據(jù)(觀看量、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化率),動(dòng)態(tài)調(diào)整話(huà)術(shù)策略與福利機(jī)制4、分析圖書(shū)行業(yè)競(jìng)品直播案例,挖掘...
    • 低齡英語(yǔ)老師(幼小初)

      15-25萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【工作內(nèi)容】1、全英文教授3-16歲幼小初英語(yǔ)課程,并保證教學(xué)高質(zhì)量交付,有Power Up,THiNK,Unlock等原版教材的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、按照課程及教學(xué)教研主管安排,按時(shí)保質(zhì)保量完成教研任務(wù);3、保證學(xué)員在中心的人身安全,根據(jù)學(xué)員自身英語(yǔ)能力,按照教...
    • 留學(xué)規(guī)劃師

      15-25萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1.為已簽約的學(xué)生進(jìn)行頭腦風(fēng)暴,了解學(xué)生現(xiàn)狀以及需求,共同制定申請(qǐng)目標(biāo)、分析現(xiàn)有優(yōu)劣勢(shì)以及指導(dǎo)其軟硬件規(guī)劃。2.根據(jù)頭腦風(fēng)暴的討論,制定詳細(xì)的規(guī)劃方案。3.根據(jù)整體規(guī)劃方案每周/月跟進(jìn)學(xué)生的執(zhí)行情況,定期和學(xué)生討論目標(biāo)達(dá)成進(jìn)度并給予學(xué)生執(zhí)行過(guò)程中的指...
    • 低齡k12英語(yǔ)老師

      15-25萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      K12教育【工作內(nèi)容】1、全英文教授3-16歲幼小初英語(yǔ)課程,并保證教學(xué)高質(zhì)量交付,有Power Up,THiNK,Unlock等原版教材的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、保證學(xué)員在中心的人身安全,根據(jù)學(xué)員自身英語(yǔ)能力,按照教學(xué)大綱靈活調(diào)整交付內(nèi)容并把控整體教學(xué)節(jié)奏;3、對(duì)...
    • 日語(yǔ)教學(xué)經(jīng)理

      15-25萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)日語(yǔ)教學(xué)項(xiàng)目的整體規(guī)劃與管理,確保教學(xué)活動(dòng)順利進(jìn)行;2.監(jiān)督教學(xué)質(zhì)量,確保學(xué)生能夠達(dá)到學(xué)業(yè)要求;3.組織和參與教學(xué)相關(guān)的培訓(xùn)與研討,提升教學(xué)團(tuán)隊(duì)的專(zhuān)業(yè)技能;4.與學(xué)生和教師溝通,確保教學(xué)方法和內(nèi)容的優(yōu)化;5.參與教學(xué)材料的準(zhǔn)備和教學(xué)計(jì)劃的制定...
    • 兼職·藝術(shù)作品集升學(xué) 輔導(dǎo)...

      4-9萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【線(xiàn)上教學(xué)!線(xiàn)上教學(xué)!】崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)制定出分計(jì)劃大綱,按計(jì)劃授課保證授課質(zhì)量2.要對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)情況時(shí)時(shí)調(diào)整方案,課后要有詳細(xì)匯報(bào)任職要求:1.日本TOP5私立美院畢業(yè)者優(yōu)先2.教學(xué)經(jīng)驗(yàn)3年以上3.具備責(zé)任心,溝通能力強(qiáng)4.能夠長(zhǎng)期合作5.可以指導(dǎo)以下專(zhuān)業(yè)的...
    • 高端兼職家庭教師(J106...

      20-30萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:工作內(nèi)容:1、帶領(lǐng)、陪伴11歲學(xué)生學(xué)習(xí)復(fù)習(xí),包括課前預(yù)習(xí)、課后復(fù)習(xí)和作業(yè)等;2、課外的在線(xiàn)課,陪伴孩子一起上課,制定和執(zhí)行復(fù)習(xí)規(guī)劃等;3、課外閱讀,空余時(shí)間和孩子一起進(jìn)行英文或中文書(shū)籍閱讀。工作時(shí)間地點(diǎn)及課時(shí)費(fèi):周一到周五的每天放學(xué)以后,16點(diǎn)-21...
    • 校區(qū)校長(zhǎng)

      15-25萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      此崗位工作點(diǎn):廣州市各校區(qū)崗位職責(zé)1、市場(chǎng)拓展:識(shí)別市場(chǎng)機(jī)會(huì),制定并落實(shí)招生策略,擴(kuò)大校區(qū)的市場(chǎng)份額。2、用戶(hù)增長(zhǎng):利用數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)趨勢(shì),不斷優(yōu)化招生流程,提高新用戶(hù)轉(zhuǎn)化率與數(shù)量。3、運(yùn)營(yíng)管理:有效配置校區(qū)資源、優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程與成本結(jié)構(gòu),提升運(yùn)營(yíng)效率,確保校區(qū)...
    • 課程顧問(wèn) 相同職位

      10-25萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【要求】1.健康+陽(yáng)光的2.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)3.富有進(jìn)取精神,能夠自主學(xué)習(xí)4.有激情,有夢(mèng)想,有目標(biāo)的5.有教育情懷,堅(jiān)持不懈崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)接聽(tīng)咨詢(xún)電話(huà)并跟蹤回訪,挖掘家長(zhǎng)需求,將公司課程及服務(wù)介紹給家長(zhǎng),預(yù)約家長(zhǎng)及學(xué)生到訪;2、面對(duì)面溝通,幫助家長(zhǎng)及學(xué)生詳細(xì)了...
    • 校長(zhǎng)

      15-45萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.根據(jù)公司要求制定并完成校區(qū)月度、季度及年度業(yè)績(jī)目標(biāo);2.全面負(fù)責(zé)本校區(qū)市場(chǎng)、銷(xiāo)售、服務(wù)及教學(xué)管理工作; 3.安排所管轄校區(qū)各方面具體工作,包括組織管理、行政決策等;4.負(fù)責(zé)校區(qū)團(tuán)隊(duì)搭建及優(yōu)化;5.負(fù)責(zé)培訓(xùn)新老員工,給予員工業(yè)務(wù)方面的專(zhuān)業(yè)指導(dǎo);6....
    • 課程顧問(wèn)主管

      15-30萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.全面負(fù)責(zé)校區(qū)的招生咨詢(xún)工作,設(shè)計(jì)并完善招生咨詢(xún)的流程;2.組織對(duì)教育咨詢(xún)師的崗前培訓(xùn),在職培訓(xùn);3.協(xié)助咨詢(xún)師完成客戶(hù)的咨詢(xún)服務(wù)并促成簽單;4.參與市場(chǎng)開(kāi)拓,根據(jù)高中輔導(dǎo)市場(chǎng)的需求變化即時(shí)調(diào)整招生咨詢(xún)的工作內(nèi)容及流程;5.與學(xué)生,家長(zhǎng),老師保持良好的關(guān)系,...
    • 客服/班主任

      10-20萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、對(duì)學(xué)生進(jìn)行個(gè)性化的學(xué)習(xí)管理和服務(wù),指導(dǎo)和幫助學(xué)生學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,提升學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)成績(jī);2、積極與家長(zhǎng)溝通,反饋學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度,形成家校教育合力,有效幫助學(xué)生成長(zhǎng);3、輔助和監(jiān)督教師的個(gè)性化教學(xué),確保學(xué)生學(xué)習(xí)計(jì)劃的事實(shí),保證個(gè)性化輔導(dǎo)的...
    • 教師

      10-30萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)學(xué)員情況,針對(duì)性制定個(gè)性化教學(xué)輔導(dǎo)計(jì)劃;2、根據(jù)學(xué)員基礎(chǔ)程度和個(gè)性特征,針對(duì)性設(shè)計(jì)、制作或調(diào)整授課講義;3、按時(shí)按量開(kāi)展授課,完成教學(xué)交付;4、定期參加學(xué)員常規(guī)家長(zhǎng)會(huì),對(duì)學(xué)員上階段學(xué)習(xí)情況進(jìn)行總結(jié),向家長(zhǎng)說(shuō)明下階段授課計(jì)劃,對(duì)于家長(zhǎng)提出的異議...
    • 區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理 相同職位

      20-50萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      JD-城市/區(qū)域經(jīng)理薪酬20-50k,五險(xiǎn),周一單休底薪11-25k+管理津貼1500-2000元+績(jī)效6000+團(tuán)隊(duì)提成管理3-5個(gè)校區(qū),30-50人團(tuán)隊(duì),管理銷(xiāo)售,教學(xué),教務(wù),市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)c端獲客,地推、電銷(xiāo)、市場(chǎng)為主,線(xiàn)上為輔工作職責(zé)負(fù)責(zé)城市整體業(yè)務(wù),為城市...
    • 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān) 相同職位

      30-60萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      匯報(bào)上級(jí):CEO需求人數(shù):1人薪酬福利:30-50k,五險(xiǎn)一金,,定期團(tuán)建旅游;工作強(qiáng)度:早9晚6,六日雙休(3月和9月銷(xiāo)售旺季全員單休),業(yè)務(wù)需要有出差、加班負(fù)責(zé)線(xiàn)上獲客、線(xiàn)下市場(chǎng)、轉(zhuǎn)介紹、線(xiàn)下地推銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng),主要為c端獲客模式,直營(yíng)店崗位職責(zé):1.增強(qiáng)公司獲...
    • 銷(xiāo)售主管 相同職位

      15-25萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      體育培訓(xùn)行業(yè)高薪,底薪+提成+團(tuán)隊(duì)提成,全國(guó)連鎖公司,晉升空間大四惠東、長(zhǎng)春橋、玉泉路三個(gè)位置可選工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)區(qū)域球館招生、市場(chǎng)推廣等工作,積極拓展區(qū)域線(xiàn)上線(xiàn)下招生渠道,完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)2.負(fù)責(zé)售后服務(wù),增加客戶(hù)粘度,提升銷(xiāo)課率和客戶(hù)滿(mǎn)意度,增加復(fù)購(gòu)率;...
    • 體適能教學(xué)研發(fā)專(zhuān)家

      10-18萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      籃球體適能教研專(zhuān)家招聘城市:北京薪酬10-18k,五險(xiǎn)一金,六日雙休(3月和9月銷(xiāo)售旺季全員單休)負(fù)責(zé)7歲以下籃球體適能教學(xué)研發(fā)、教練員培訓(xùn)、教學(xué)運(yùn)營(yíng)、少量上課;職能崗,沒(méi)有銷(xiāo)售性質(zhì),需要全職坐班崗位職責(zé):1.搭建教練培訓(xùn)體系:教練團(tuán)隊(duì)完成教學(xué)培訓(xùn)任務(wù),提高教...
    • 銷(xiāo)售主管 相同職位

      10-25萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      銷(xiāo)售主管/校長(zhǎng)(行業(yè)不限)【薪酬】綜合10-25k無(wú)上限,不打折,入職4-4.5個(gè)月績(jī)效不考核底薪7-11k(含30%績(jī)效)+個(gè)人提成成8%+團(tuán)隊(duì)提成1.2-2.1%【休息】周一單休,法定節(jié)假日調(diào)休或少休,春節(jié)多休【激勵(lì)】入職五險(xiǎn),車(chē)房現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì),定期培訓(xùn),國(guó)內(nèi)...
    • 區(qū)域經(jīng)理 相同職位

      20-50萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      JD-城市/區(qū)域經(jīng)理薪酬20-50k,五險(xiǎn),周一單休底薪11-25k+管理津貼1500-2000元+績(jī)效6000+團(tuán)隊(duì)提成管理3-5個(gè)校區(qū),30-50人團(tuán)隊(duì)工作職責(zé)負(fù)責(zé)城市整體業(yè)務(wù),為城市業(yè)績(jī)和利潤(rùn)負(fù)責(zé),為城市在籍客戶(hù)數(shù)增長(zhǎng)負(fù)責(zé),為城市人員管理負(fù)責(zé)。業(yè)績(jī)管理:...
    • 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān) 相同職位

      30-50萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      匯報(bào)上級(jí):CEO需求人數(shù):1人薪酬福利:30-50k,五險(xiǎn)一金,,定期團(tuán)建旅游;工作強(qiáng)度:早9晚6,六日雙休(3月和9月銷(xiāo)售旺季全員單休),業(yè)務(wù)需要有出差、加班主要負(fù)責(zé)線(xiàn)上獲客,線(xiàn)下市場(chǎng)獲客,線(xiàn)下地推銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)等方面工作崗位職責(zé):1.增強(qiáng)公司獲客引流的能力,支持...
    • 無(wú)責(zé)15-20k銷(xiāo)售業(yè)務(wù)主...

      7-11萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      體育培訓(xùn)行業(yè)高薪,底薪+提成+團(tuán)隊(duì)提成,全國(guó)連鎖公司,晉升空間大崗位職責(zé)1、團(tuán)隊(duì)各層級(jí)人員培養(yǎng),有效輸出儲(chǔ)備人才;2、企業(yè)價(jià)值觀及公司政策宣導(dǎo);3、跨溝通協(xié)調(diào):定期與信息化部門(mén)、組織部、財(cái)務(wù)部、人力資源部、客服部等部門(mén)進(jìn)行對(duì)接;任職要求: 1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,專(zhuān)...
    • 業(yè)務(wù)主管(校長(zhǎng))

      15-20萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      體育培訓(xùn)行業(yè)高薪,底薪+提成+團(tuán)隊(duì)提成,全國(guó)連鎖公司,晉升空間大崗位職責(zé)1、團(tuán)隊(duì)各層級(jí)人員培養(yǎng),有效輸出儲(chǔ)備人才;2、企業(yè)價(jià)值觀及公司政策宣導(dǎo);3、跨溝通協(xié)調(diào):定期與信息化部門(mén)、組織部、財(cái)務(wù)部、人力資源部、客服部等部門(mén)進(jìn)行對(duì)接;任職要求: 1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,專(zhuān)...
    • 課程顧問(wèn) 相同職位

      11-20萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 大專(zhuān) | 10年以上

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      薪資福利1.底薪5k--10k超高提點(diǎn)月綜合1.5w+ 帶薪培訓(xùn)!2. 氛圍好3.公司分配優(yōu)質(zhì)客源 入職后老人帶新人4.入職后不定期下午茶/團(tuán)建 95后年輕團(tuán)隊(duì) 氛圍超級(jí)nice!5.入職后帶薪培訓(xùn)~定期團(tuán)建,生日會(huì),員工關(guān)懷,激勵(lì)獎(jiǎng)金,節(jié)日福利,一對(duì)一帶教、...
    • 校區(qū)主管

      15-30萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      體育培訓(xùn)行業(yè)高薪,底薪+提成+團(tuán)隊(duì)提成,全國(guó)連鎖公司,晉升空間大崗位職責(zé)1、團(tuán)隊(duì)各層級(jí)人員培養(yǎng),有效輸出儲(chǔ)備人才;2、企業(yè)價(jià)值觀及公司政策宣導(dǎo);3、跨溝通協(xié)調(diào):定期與信息化部門(mén)、組織部、財(cái)務(wù)部、人力資源部、客服部等部門(mén)進(jìn)行對(duì)接;任職要求: 1、專(zhuān)科以上學(xué)歷,專(zhuān)...
    • 教學(xué)主管

      15-30萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 大專(zhuān) | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)校區(qū)的教學(xué)管理和教學(xué)質(zhì)量把控,教學(xué)任務(wù)布置、教學(xué)秩序維護(hù),保證教學(xué)質(zhì)量2.搭建教練團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的管理和維護(hù)3. 定期培訓(xùn)教學(xué)團(tuán)隊(duì),組織教練磨課4、會(huì)做新簽,續(xù)費(fèi),轉(zhuǎn)介紹溝通;任職要求1、體育行業(yè)從業(yè)者,有帶過(guò)體育項(xiàng)目的教學(xué)團(tuán)隊(duì);2、有1年...
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