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  • 所屬行業(yè):
    • 一級(jí)建造師

      25-30萬 | 南通市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一級(jí)建造師任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,建筑土木工程相關(guān)專業(yè)。 2、5年以上建筑施工總承包項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),具有項(xiàng)目總承包管理業(yè)績,15萬平方米以上的工程業(yè)績或者獲得過省級(jí)優(yōu)質(zhì)工程。 3、持有一級(jí)建造師證。 25-30萬/年薪資 8名
    • 高級(jí)理財(cái)經(jīng)理 相同職位

      30-80萬 | 南通市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)為客戶提供全面專業(yè)的咨詢服務(wù),成為客戶貼心的私人財(cái)富顧問; 2、負(fù)責(zé)開發(fā)客戶資源,建立銷售渠道,打造優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的客戶群體; 3、達(dá)成業(yè)績目標(biāo); 如果你具有豐富的業(yè)內(nèi)經(jīng)驗(yàn),確實(shí)是我們所需的人才,你可以發(fā)現(xiàn)我們的薪酬福利極具吸引力 薪酬...
    • 紡織聚醚銷售代表

      7-10萬 | 南通市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.根據(jù)部門營銷戰(zhàn)略組織規(guī)劃,協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理/營銷總監(jiān)制定市場(chǎng)銷售的年度計(jì)劃;2.日??蛻艄芾恚S護(hù)重點(diǎn)客戶,并于客戶保持良好的可持續(xù)發(fā)展的合作關(guān)系;3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的報(bào)價(jià),參與合同談判,合同簽訂等工作;4.負(fù)責(zé)應(yīng)收款的回收;5.負(fù)責(zé)日??蛻舭l(fā)貨及收獲的安...
    • 鋁邊框銷售總經(jīng)理

      54-66萬 | 南通市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)國內(nèi)外鋁邊框產(chǎn)品市場(chǎng)開拓、銷售及推廣。2、獨(dú)立進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、客戶開發(fā)、項(xiàng)目跟進(jìn)、商務(wù)談判、合同簽訂及售后服務(wù)。3、適應(yīng)國內(nèi)外出差拜訪新老客戶、參加展會(huì)、追蹤客戶回款等;4、整合公司資源,提升銷量、品牌知名度及市場(chǎng)占有率;5、...
    • 項(xiàng)目經(jīng)理 相同職位

      15-20萬 | 南通市 | 大專 | 10年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      項(xiàng)目經(jīng)理任職要求: 大專學(xué)歷以上 10以上建筑施工總承包項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)的建筑施工現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)管理能力,具有省市級(jí)優(yōu)質(zhì)工程業(yè)績。持一級(jí)建造師和國家級(jí)工程師證書優(yōu)先 薪資萬/年15-20 需求:10名
    • 財(cái)務(wù)經(jīng)理 相同職位

      10-15萬 | 南通市 | 大專 | 10年以上

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      財(cái)務(wù)經(jīng)理任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)金融等相關(guān)專業(yè)。 2、五年以上建筑施工企業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備較強(qiáng)專業(yè)會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)、融資能力及品質(zhì)和素養(yǎng),具備公司財(cái)務(wù)內(nèi)外審計(jì)管控能力,熟悉稅務(wù)相關(guān)知識(shí),會(huì)計(jì)核算全套流程與管理,財(cái)務(wù)分析方法,預(yù)算管理、成本控制管理、稅務(wù)分析與...
    • 質(zhì)量倒班主管

      10-18萬 | 南通市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、參與產(chǎn)線質(zhì)量管理倒班工作;2、負(fù)責(zé)來料檢測(cè)儀器、設(shè)備保養(yǎng),并協(xié)助QE工程師做MSA分析;3、負(fù)責(zé)物料質(zhì)量異常反饋跟蹤與處理;對(duì)產(chǎn)線反饋的來料問題進(jìn)行確認(rèn)、反饋、督促改善;4、負(fù)責(zé)材料可靠性試驗(yàn)紙樣、送樣,并跟蹤試驗(yàn)結(jié)果;5、按規(guī)定和程序?qū)Σ缓侠砥诽岢鎏幚硪?..
    • 精裝設(shè)計(jì)經(jīng)理/主管

      14-24萬 | 南通市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      作職責(zé):1、組織權(quán)限內(nèi)精裝設(shè)計(jì)單位的選擇及評(píng)估;2、管理設(shè)計(jì)單位的設(shè)計(jì)進(jìn)度和質(zhì)量;3、制定所負(fù)責(zé)項(xiàng)目精裝設(shè)計(jì)階段工作計(jì)劃;4、編寫精裝設(shè)計(jì)任務(wù)書;5、組織權(quán)限內(nèi)的設(shè)計(jì)方案評(píng)審;6、進(jìn)行設(shè)計(jì)變更管理,組織影響成本的重大變更評(píng)審;7、擬定項(xiàng)目精裝配置,組織擬訂和調(diào)...
    • 安全專員

      6-8萬 | 南通市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      安全管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉安全標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)行體系,有現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
    • 規(guī)劃設(shè)計(jì)部經(jīng)理

      12-18萬 | 南通市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)公司各階段開發(fā)項(xiàng)目的方案深化階段至施工圖設(shè)計(jì)階段的計(jì)劃管理、限額管理、施工圖質(zhì)量管理等工作;2、經(jīng)過調(diào)研,組織投招標(biāo)和各專業(yè)設(shè)計(jì)單位評(píng)審;3、組織對(duì)相關(guān)項(xiàng)目規(guī)劃、建筑、景觀調(diào)研,了解項(xiàng)目的設(shè)計(jì)特點(diǎn),編寫調(diào)研報(bào)告;4、組織編制項(xiàng)目任務(wù)書、確定交工標(biāo)準(zhǔn)、制...
    • 銷售經(jīng)理 相同職位

      10-12萬 | 南通市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、職位描述:易點(diǎn)鮮為國內(nèi)專業(yè)同城供銷云平臺(tái),線上線下相結(jié)合,在同城中為街邊或社區(qū)門店或小超市與供應(yīng)商搭建供銷平臺(tái),讓街邊或社區(qū)門店除可以直接在平臺(tái)上進(jìn)貨外,門店同時(shí)有APP對(duì)接消費(fèi)線上消費(fèi),還有送貨上門服務(wù)功能;讓所有品類供應(yīng)商不用再自己到處開發(fā)客戶,直接做...
    • 總裁助理 相同職位

      10-12萬 | 南通市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      總裁助理崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)總裁的辦公服務(wù)工作。 2、負(fù)責(zé)組織撰寫或校對(duì)以公司名義上報(bào)外發(fā)的綜合性的文字材料;負(fù)責(zé)組織起草會(huì)議材料。 3、負(fù)責(zé)公司文秘業(yè)務(wù)指導(dǎo)。 4、負(fù)責(zé)公司辦公會(huì)的有關(guān)事宜,并辦理會(huì)議議定事項(xiàng)。 5、協(xié)助主任做好年度工作會(huì)議的文字材...
    • 鋁邊框銷售總監(jiān)

      32-54萬 | 南通市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)國內(nèi)外鋁邊框產(chǎn)品市場(chǎng)開拓、銷售及推廣。2、獨(dú)立進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、客戶開發(fā)、項(xiàng)目跟進(jìn)、商務(wù)談判、合同簽訂及售后服務(wù)。3、適應(yīng)國內(nèi)外出差拜訪新老客戶、參加展會(huì)、追蹤客戶回款等;4、整合公司資源,提升銷量、品牌知名度及市場(chǎng)占有率;5、...
    • 運(yùn)營總監(jiān) 相同職位

      12-24萬 | 南通市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述: 1、負(fù)責(zé)對(duì)銀行、信托、證券、保險(xiǎn)、基金和融資租賃公司等客戶的拓展和維護(hù)工作; 2、負(fù)責(zé)開展各類資產(chǎn)導(dǎo)入及交易業(yè)務(wù),進(jìn)行相關(guān)融資方案設(shè)計(jì)、產(chǎn)品研發(fā)和業(yè)務(wù)創(chuàng)新; 3、負(fù)責(zé)收集、分析同業(yè)市場(chǎng)信息,了解最新同業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)態(tài)及趨勢(shì),并推進(jìn)落實(shí)創(chuàng)新業(yè)務(wù);...
    • 鋁邊框銷售副總裁

      60-96萬 | 南通市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,負(fù)責(zé)國內(nèi)外鋁邊框產(chǎn)品市場(chǎng)開拓、銷售及推廣。2、獨(dú)立進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研、客戶開發(fā)、項(xiàng)目跟進(jìn)、商務(wù)談判、合同簽訂及售后服務(wù)。3、適應(yīng)國內(nèi)外出差拜訪新老客戶、參加展會(huì)、追蹤客戶回款等;4、整合公司資源,提升銷量、品牌知名度及市場(chǎng)占有率;5、...
    • 開發(fā)經(jīng)理 相同職位

      15-25萬 | 南通市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 工作職責(zé): 崗位描述: 1.+熟悉并掌握項(xiàng)目建設(shè)各階段需申辦的手續(xù)與批文,協(xié)助制定報(bào)批報(bào)建計(jì)劃; 2.+負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期至竣工報(bào)批所有文件材料的收集,準(zhǔn)備和報(bào)批工作; 3.+跟蹤報(bào)批的進(jìn)展情況,保證項(xiàng)目開發(fā)順利推進(jìn); 4.+建立和維護(hù)與各政...
    • 資深理財(cái)經(jīng)理

      30-80萬 | 南通市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)為客戶提供全面專業(yè)的咨詢服務(wù),成為客戶貼心的私人財(cái)富顧問; 2、負(fù)責(zé)開發(fā)客戶資源,建立銷售渠道,打造優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的客戶群體; 3、達(dá)成業(yè)績目標(biāo); 如果你具有豐富的業(yè)內(nèi)經(jīng)驗(yàn),確實(shí)是我們所需的人才,你可以發(fā)現(xiàn)我們的薪酬福利極具吸引力 薪酬...
    • 車間主任 相同職位

      10-20萬 | 南通市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      車間主任崗位職責(zé): 1、先期負(fù)責(zé)生產(chǎn)與設(shè)備等工藝上的對(duì)接 2、熟練掌握產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程; 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中產(chǎn)品質(zhì)量控制與檢測(cè); 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)記錄的記錄與匯報(bào); 5、對(duì)生產(chǎn)過程中遇到的技術(shù)問題提出可行性解決方案; 6、熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備設(shè)施的用途、功...
    • 軟件開發(fā)工程師(cobol...

      10-14萬 | 南通市 | 初中 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述:1.參與公司項(xiàng)目的開發(fā)工作,能夠進(jìn)行系統(tǒng)程序開發(fā);2.配合產(chǎn)品需求分析人員完成軟件系統(tǒng)的需求調(diào)研與分析設(shè)計(jì);3.負(fù)責(zé)編寫相關(guān)技術(shù)文檔等。任職要求:1.有對(duì)日開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,了解對(duì)日開發(fā)行業(yè)特點(diǎn)2.有從事cobol開發(fā)項(xiàng)目從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉數(shù)據(jù)庫的基本操...
    • 銷售精英(金融理財(cái)方面)

      30-80萬 | 南通市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)為客戶提供全面專業(yè)的咨詢服務(wù),成為客戶貼心的私人財(cái)富顧問; 2、負(fù)責(zé)開發(fā)客戶資源,建立銷售渠道,打造優(yōu)質(zhì)穩(wěn)定的客戶群體; 3、達(dá)成業(yè)績目標(biāo); 如果你具有豐富的業(yè)內(nèi)經(jīng)驗(yàn),確實(shí)是我們所需的人才,你可以發(fā)現(xiàn)我們的薪酬福利極具吸引力 薪酬...
    • 園林資料員

      4-6萬 | 南通市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1) 文件管理工作a) 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理按照公司質(zhì)量體系文件的要求建立并保管一套完整的、有效版本的項(xiàng)目文件;b) 對(duì)改版文件負(fù)責(zé)按照分發(fā)清單進(jìn)行換版與清除工作;c) 負(fù)責(zé)對(duì)外信函、傳真、文件的擬稿、打字、印刷、發(fā)送與登記,對(duì)內(nèi)文件的通知、傳遞和催辦,并負(fù)責(zé)上述文件...
    • 營業(yè)部經(jīng)理 相同職位

      30-50萬 | 南通市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2016-04-08 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)分公司的籌建; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)分公司的整體運(yùn)營和管理; 3、根據(jù)公司的發(fā)展以及市場(chǎng)環(huán)境合理制定銷售計(jì)劃和銷售策略,并在各城市范圍內(nèi)有效執(zhí)行,達(dá)成城市業(yè)績; 4. 負(fù)責(zé)所轄城市分公司營業(yè)部經(jīng)理等管理崗位的招募與甄選、輔...
    • 電商總監(jiān)APP開發(fā)方向

      40-55萬 | 南通市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2016-02-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      電子商務(wù)部 總監(jiān) 1、與供應(yīng)商對(duì)接,完成網(wǎng)站、移動(dòng)APP,微信和微博以及其他電商媒體的開發(fā)建設(shè)任務(wù); 2、負(fù)責(zé)總部網(wǎng)站運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的日常管理、團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作; 3、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析、CEM、營銷系統(tǒng)的后臺(tái)系統(tǒng)的搭建、有話、運(yùn)營工作; 4、負(fù)責(zé)籌劃建立部門管理體...
    • 外籍設(shè)計(jì)師

      80-100萬 | 南通市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2016-01-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé): 1.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)集團(tuán)開發(fā)的大型綜合體、高層住宅設(shè)計(jì)事務(wù)及技術(shù)把關(guān)、設(shè)計(jì)任務(wù)書編寫工作; 2.協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定部門工作計(jì)劃及目標(biāo); 3.參與集團(tuán)設(shè)計(jì)研發(fā)工作,對(duì)設(shè)計(jì)方案組織評(píng)審和論證; 4.對(duì)集團(tuán)相關(guān)設(shè)計(jì)方案提出自己專業(yè)化建議; 5.經(jīng)驗(yàn)豐富外...
    • 財(cái)務(wù)部長 相同職位

      10-23萬 | 南通市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      財(cái)務(wù)部長崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略要求和組織能力建設(shè)綱要,擬定公司的財(cái)務(wù)戰(zhàn)略,建立健全財(cái)務(wù)體系,落實(shí)并監(jiān)督執(zhí)行,確保公司有效的財(cái)務(wù)控制和規(guī)范運(yùn)作。 2、根據(jù)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略和運(yùn)營要求,組織建立和完善財(cái)務(wù)信息核算系統(tǒng),及時(shí)提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息報(bào)告和分析,提供有效決策...
    • 采購部門部長

      10-18萬 | 南通市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      采購部門部長崗位職責(zé): 1 、負(fù)責(zé)根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,擬訂采購規(guī)劃草案,保證各種物資及時(shí)充足供應(yīng); 2、負(fù)責(zé)綜合采購的管理,包括重點(diǎn)和大額采購項(xiàng)目的談判、招投標(biāo)、簽約等工作; 3、負(fù)責(zé)制定業(yè)務(wù)計(jì)劃、部門年度及月度工作計(jì)劃,保證部門工作符合公司年度經(jīng)營目標(biāo)的...
    • 生產(chǎn)經(jīng)理 相同職位

      10-30萬 | 南通市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-08-26 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      生產(chǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)與任職條件: 熟悉電子元器件表面貼裝技術(shù)(SMT),包括絲印,貼片,回流焊,波峰焊,AOI,ICT, FCT等工藝流程,能夠有效處理生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題,具備較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力; 熟悉SMT產(chǎn)線設(shè)備和產(chǎn)品測(cè)試原理,具備產(chǎn)線設(shè)備工裝選型經(jīng)驗(yàn); ...
    • 普藥營銷總監(jiān)(制藥)

      面議 | 南通市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-06-24 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位要求: 1、有較強(qiáng)的分析策劃、溝通協(xié)調(diào)、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力; 2、熟悉普藥流通市場(chǎng)、有成熟的商業(yè)銷售網(wǎng)絡(luò)。
    • 質(zhì)量總監(jiān)(制藥)

      面議 | 南通市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-06-24 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)重點(diǎn)組織實(shí)施公司決議,主持QA/QC的日常管理工作   2、嚴(yán)格按照GMP要求,指導(dǎo)和監(jiān)督相關(guān)部門不斷完善GMP管理工作   3、建立、完善、保持良好的質(zhì)量...
    • 藥廠廠長(制藥)

      面議 | 南通市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2015-06-24 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位類別:管理/行政類 廠長 1、督導(dǎo)工廠各部門的日常生產(chǎn)活動(dòng),定期召開有關(guān)會(huì)議,發(fā)現(xiàn)問題、分析原因,采取有效措施,確保生產(chǎn)線正常運(yùn)轉(zhuǎn);   2、協(xié)助總經(jīng)理編制公司中長期發(fā)展規(guī)劃,審定年度生產(chǎn)、銷售綜合...
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