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    培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    10-12萬 | 連云港市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    培訓(xùn)經(jīng)理任職條件： 全日制本科及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)；40周歲以下，5年以上企業(yè)大學(xué)或培訓(xùn)機構(gòu)教學(xué)管理經(jīng)驗，良好的開發(fā)課件和設(shè)計能力，具備良好的授課、演講和表達能力，具有高級企業(yè)培訓(xùn)師證書優(yōu)先。
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    天津分公司零售培訓(xùn)經(jīng)理

    12-18萬 | 天津 | 大?；蛞陨?/span> | 5年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    任職資格：1、具有3年以上服裝行業(yè)培訓(xùn)管理工作經(jīng)驗，3年以上同崗位經(jīng)驗2、熟悉服裝零售行業(yè)營運流程和培訓(xùn)體系，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力、較強的課程開發(fā)能力及出色的講授能力3、擅長培訓(xùn)體系搭建及團隊提升崗位要求：1、全面負(fù)責(zé)培訓(xùn)和陳列部管理門工作2、根據(jù)企業(yè)發(fā)展策...
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    培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    10-18萬 | 密云縣 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1.制定公司年度培訓(xùn)規(guī)劃，建立和完善培訓(xùn)相關(guān)制度、流程，建立培訓(xùn)需求體系； 2.制定培訓(xùn)計劃并組織實施，監(jiān)控培訓(xùn)過程，評估培訓(xùn)效果，組織培訓(xùn)考核； 3.組織開發(fā)培訓(xùn)課程及編寫培訓(xùn)教材，獨立完成部分管理類課程的開發(fā)，并在內(nèi)部授課； 4.內(nèi)部培訓(xùn)師團隊的建設(shè)，為內(nèi)部培...
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    總部培訓(xùn)經(jīng)理/培訓(xùn)部長/ ...

    15-20萬 | 長沙 | 大專或以上 | 8年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    招聘崗位：培訓(xùn)經(jīng)理崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)體系搭建與完善，建立健全公司的培訓(xùn)制度；2、根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定年度培訓(xùn)計劃及費用預(yù)算；3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)課件的開發(fā)管理與項目及流程的實施監(jiān)控；4、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)講師的培養(yǎng)與隊伍建設(shè)；5、負(fù)責(zé)外部培訓(xùn)機構(gòu)的甄選和管理，拓...
  • 企

    培訓(xùn)經(jīng)理/主管

    10-12萬 | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1. 根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略建立培訓(xùn)體系，包括制度建立、資源整合及運作管理。2. 根據(jù)公司總體員工培訓(xùn)需求，制訂、組織、落實公司年度和月度培訓(xùn)計劃；3. 負(fù)責(zé)推進培訓(xùn)需求調(diào)研，結(jié)合培訓(xùn)需求進行確定培訓(xùn)項目。4. 依據(jù)培訓(xùn)需求調(diào)研、各部門提報培訓(xùn)需求項目制定年度、月...
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    產(chǎn)品培訓(xùn)經(jīng)理

    10-12萬 | 廣州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述：營銷業(yè)績管理督促1.負(fù)責(zé)管理及督促管轄區(qū)域內(nèi)理財經(jīng)理的業(yè)績2.統(tǒng)計并分析管轄區(qū)內(nèi)個理財經(jīng)理業(yè)績達成情況3.向區(qū)域營銷管理總監(jiān)反饋情況并提出改進方案培訓(xùn)推動營銷1. 負(fù)責(zé)協(xié)助管轄區(qū)域內(nèi)理財經(jīng)理對客戶的產(chǎn)品交叉銷售，合理的為客戶提供財富管理建議及投資計劃；協(xié)助理財...
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    培訓(xùn)經(jīng)理（華北、華東、華中...

    10-15萬 | 廣東省 | 大?；蛞陨?/span> | 5年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域培訓(xùn)計劃完成，培訓(xùn)課程體系的開發(fā)、教材撰寫和完善；2、負(fù)責(zé)組織并執(zhí)行所轄區(qū)域“喜悅之星”（公司在一個培訓(xùn)項目）的培訓(xùn)工作；3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域代理商招商會議的籌備，實施、跟進工作；4、根據(jù)公司制定的促銷活動或營銷模式，進行代理商人員培訓(xùn)，...
  • 企

    培訓(xùn)經(jīng)理/主管

    13-18萬 | 深圳 | 全日制統(tǒng)招本科 | 6年以上

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位描述：1、分析公司的培訓(xùn)需求，組織制定公司各類崗位人員的培訓(xùn)計劃并具體實施；2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)需求的調(diào)研收集及整合，完成年度培訓(xùn)計劃；3、負(fù)責(zé)依據(jù)人才盤點情況分析，擬定關(guān)鍵員工的學(xué)習(xí)路徑圖，輔導(dǎo)總部各部門做好人員培訓(xùn)及規(guī)劃；4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)機構(gòu)的評估篩選，完善及研發(fā)...
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    培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    8-12萬 | 廣州市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    一、崗位職責(zé)1、了解公司內(nèi)部培訓(xùn)需求，擬訂培訓(xùn)計劃；2、會同人力中心經(jīng)理共同確認(rèn)需求，促使員工的專業(yè)知識和技能滿足公司的發(fā)展需求；3、負(fù)責(zé)收集各類培訓(xùn)需求，根據(jù)公司實際情況開發(fā)培訓(xùn)課程，建立培訓(xùn)課程庫，收集培訓(xùn)反饋意見，不斷積累完善；4. 組織培訓(xùn)材料，發(fā)掘公司內(nèi)部培訓(xùn)...
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    活動培訓(xùn)經(jīng)理

    1-1萬 | 三亞 | 不限 | 工作年限不限

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    任職資格：1、本科學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，三年以上營銷團隊培訓(xùn)經(jīng)驗，熟悉或從事過旅游度假類銷售工作的優(yōu)先；2、口才、演講水平，銷售活動現(xiàn)場把控能力強；3、具備敏銳的客戶浪費心理活動觀察力，配合銷售團隊進行現(xiàn)場促銷的經(jīng)驗、能力。 崗位職責(zé)：1、完成海南區(qū)銷售培訓(xùn)預(yù)算，...
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    零售培訓(xùn)經(jīng)理

    10-15萬 | 天津 | 大?；蛞陨?/span> | 5年以上

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)： 1.培訓(xùn)管理制度建設(shè)與完善?組織建立集團、分公司培訓(xùn)管理工作流程并不斷完善；?負(fù)責(zé)營銷系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)規(guī)劃、協(xié)調(diào)、實施；2.零售培訓(xùn)體系建設(shè)?負(fù)責(zé)完善分公司零售培訓(xùn)體系的建立與完善；?負(fù)責(zé)終端管理人才儲備培訓(xùn)支持；3.營銷系統(tǒng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)規(guī)劃、協(xié)調(diào)、實施?...
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    甘肅分公司零售培訓(xùn)經(jīng)理

    12-18萬 | 蘭州 | 大?；蛞陨?/span> | 5年以上

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    任職資格：1、5年以上服裝行業(yè)管理經(jīng)驗，3年以上同崗位管理經(jīng)驗，熟悉專賣店運營管理2、熟悉服裝行業(yè)陳列、培訓(xùn)、商品等相關(guān)知識。3、善于溝通，有較強的管理能力4、有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神5、認(rèn)同企業(yè)“誠信、創(chuàng)新、協(xié)同、高效”的核心價值觀，并能在實際工作中踐行崗...
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    銷售培訓(xùn)經(jīng)理(003128...

    面議 | 北京 | 本科或以上 | 3年以上

    發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略建立培訓(xùn)體系，包括制度建立、資源整合及運作管理；2、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展和員工培訓(xùn)需求，制訂、組織、落實公司年度和月度培訓(xùn)計劃；3、拓展培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資源，積累培訓(xùn)經(jīng)驗和資料，開發(fā)培訓(xùn)課題，編制培訓(xùn)教材，編寫培訓(xùn)教案；4、指導(dǎo)、輔助...
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    銷售培訓(xùn)經(jīng)理

    13-26萬 | 上海市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、培訓(xùn)管理：培訓(xùn)需求分析確定，并能根據(jù)培訓(xùn)需求進行培訓(xùn)項目規(guī)劃及培訓(xùn)計劃制定；2、培訓(xùn)實施：組織、協(xié)調(diào)資源確保培訓(xùn)計劃的落實、完成；3、承擔(dān)部分培訓(xùn)課件的開發(fā)、授課；4、培訓(xùn)結(jié)果的跟蹤及分析；崗位要求：1、本科及以上學(xué)歷，3年以上銷售、管理、或培訓(xùn)經(jīng)驗，熟悉...
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    培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    7-9萬 | 廣州 | 大專或以上 | 5年以上

    發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)微商渠道培訓(xùn)體系規(guī)劃和建設(shè)，設(shè)計和實施各類培訓(xùn)課程2、負(fù)責(zé)對微商事業(yè)部的所有人員進行全面系統(tǒng)專業(yè)知識、業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)3、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，員工培訓(xùn)需求，設(shè)計及制作培訓(xùn)課件，跟進培訓(xùn)落實情況4、對各營銷中心的培訓(xùn)人員進行直接培訓(xùn)指導(dǎo)。協(xié)助、跟蹤...
  • 企

    培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    20-50萬 | 北京 | 本科或以上 | 6年以上

    發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé)：1. 建立、優(yōu)化和完善培訓(xùn)體系、制度及流程，全面推進培訓(xùn)模塊的建設(shè)、開發(fā)和管理；2. 根據(jù)業(yè)務(wù)部門需求，提供人才發(fā)展解決方案；3. 規(guī)劃培訓(xùn)項目并推動實施，跟蹤及反饋培訓(xùn)效果；4. 建立內(nèi)部講師團隊。任職要求：1. 本科以上學(xué)歷，教...
  • 企

    培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    10-12萬 | 溫州市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    一、培訓(xùn)經(jīng)理工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司經(jīng)營目標(biāo)及各單位培訓(xùn)需求，制定人力資源培訓(xùn)規(guī)劃； 2、負(fù)責(zé)對各職能部門及下屬單位的內(nèi)部培訓(xùn)計劃的檢查與考核； 3、負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程體系的建設(shè)，設(shè)計、開發(fā)培訓(xùn)課程和教材； 4、負(fù)責(zé)根據(jù)公司年度培訓(xùn)計劃，組織培訓(xùn)工作； 5、負(fù)責(zé)...
  • 企

    培訓(xùn)經(jīng)理 相同職位

    20-30萬 | 北京 | 全日制統(tǒng)招本科 | 5年以上

    發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、規(guī)劃公司培訓(xùn)體系，并持續(xù)評估、改進；2、定期了解公司業(yè)務(wù)及人才培養(yǎng)的培訓(xùn)需求,進行需求訪談與溝通，完成培訓(xùn)需求分析工作；3、根據(jù)培訓(xùn)項目需求及分析,制訂培訓(xùn)項目方案設(shè)計和培訓(xùn)課程開發(fā)與設(shè)計；4、完成培訓(xùn)項目的實施與管控；5、完成培訓(xùn)項目的總結(jié)與評...
  • 企

    招聘和培訓(xùn)經(jīng)理Staffi...

    面議 | 上海 | 全日制統(tǒng)招本科 | 5年以上

    發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    Job Purpose 1. Be responsible for recruitment, hiring, termination, internal transfer and exit process for all functions in Greate...
  • 獵

    全國培訓(xùn)經(jīng)理（母嬰）

    20-25萬 | 武漢市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于：2019-12-12 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)： 1、統(tǒng)籌公司培訓(xùn)體系構(gòu)建，以及培訓(xùn)團隊職業(yè)化建設(shè)； 2、根據(jù)公司的產(chǎn)品特點及銷售需求，開發(fā)針對性的培訓(xùn)教材、課件； 3、負(fù)責(zé)重點招商會、培訓(xùn)會、大型終端講座會議的策劃執(zhí)行； 4、負(fù)責(zé)培訓(xùn)部門的管理工作。 任職要求： 1、具有較強的親和力和感染力，...
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