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    • 所屬行業(yè)：
    • 企

      集團(tuán)薪酬績(jī)效 - 好未來(lái)

      10-15萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)事業(yè)部課時(shí)費(fèi)框架方案的制定、相關(guān)系統(tǒng)建設(shè)，并對(duì)接分校課時(shí)費(fèi)方案的落地執(zhí)行 2、協(xié)助建立和完善事業(yè)部的薪酬制度與管理辦法，規(guī)范薪酬管理的各項(xiàng)流程 3、完成事業(yè)部人工成本預(yù)算，定期進(jìn)行人工成本預(yù)算管控，階段性人工成本統(tǒng)計(jì)及分析報(bào)告輸出 4、關(guān)注...
    • 企

      HRBP - 核心團(tuán)隊(duì) -...

      18-30萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【工作職責(zé)】1、作為部門在人力資源領(lǐng)域的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略伙伴，負(fù)責(zé)準(zhǔn)確理解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略訴求，提供匹配業(yè)務(wù)發(fā)展需要的HR解決方案，包括人才供應(yīng)與能力提升、干部與專家隊(duì)伍建設(shè)、員工工作體驗(yàn)等，支撐業(yè)務(wù)戰(zhàn)略成功；2、負(fù)責(zé)在所支撐的業(yè)務(wù)部門落實(shí)公司HR政策要求和執(zhí)行流程，為業(yè)務(wù)提...
    • 企

      產(chǎn)品運(yùn)營(yíng) - 集團(tuán)內(nèi)部系統(tǒng)...

      11-16萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)產(chǎn)研系統(tǒng)在全國(guó)分校范圍的推廣落地，包括產(chǎn)品功能培訓(xùn)、分校宣講等；2.具有扎實(shí)的文案功底和策劃能力，會(huì)制作海報(bào)，可以獨(dú)立設(shè)計(jì)產(chǎn)品推廣方案并落地執(zhí)行；3.深入理解業(yè)務(wù)并收集用戶對(duì)系統(tǒng)的反饋聲音，提煉業(yè)務(wù)需求，推動(dòng)產(chǎn)品功能優(yōu)化；4.根據(jù)數(shù)據(jù)分析、用...
    • 企

      APP產(chǎn)品經(jīng)理 - 教育方...

      18-28萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職位描述（1）負(fù)責(zé)教育產(chǎn)品的前后臺(tái)，包括運(yùn)營(yíng)后臺(tái)、APP等用戶體驗(yàn)相關(guān)的閉環(huán)產(chǎn)品模塊；（2）主導(dǎo)產(chǎn)品的規(guī)劃與設(shè)計(jì)，編寫產(chǎn)品需求文檔，推進(jìn)項(xiàng)目的執(zhí)行落地，協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)、運(yùn)營(yíng)等部門共同完成績(jī)效目標(biāo)；（3）深入了解公司業(yè)務(wù)，定期輸出行業(yè)分析，結(jié)合公司情況與行業(yè)趨勢(shì)，提出...
    • 企

      集團(tuán)薪酬績(jī)效 - 好未來(lái)總...

      10-15萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)事業(yè)部課時(shí)費(fèi)框架方案的制定、相關(guān)系統(tǒng)建設(shè)，并對(duì)接分校課時(shí)費(fèi)方案的落地執(zhí)行 2、協(xié)助建立和完善事業(yè)部的薪酬制度與管理辦法，規(guī)范薪酬管理的各項(xiàng)流程 3、完成事業(yè)部人工成本預(yù)算，定期進(jìn)行人工成本預(yù)算管控，階段性人工成本統(tǒng)計(jì)及分析報(bào)告輸出 4、關(guān)注...
    • 企

      直播運(yùn)營(yíng)主管（擅長(zhǎng)素材） ...

      12-20萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)直播團(tuán)隊(duì)管理及運(yùn)營(yíng)，制定直播內(nèi)容方向及運(yùn)營(yíng)策略，提升直播流量及轉(zhuǎn)化效果；；2.主導(dǎo)直播素材（短視頻、預(yù)告、腳本等）的創(chuàng)意策劃、制作及優(yōu)化，確保內(nèi)容吸引目標(biāo)用戶；3.分析直播數(shù)據(jù)（觀看量、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化率等），優(yōu)化直播流程及素材投放策略；4.關(guān)注行...
    • 企

      主播孵化運(yùn)營(yíng)（直播主管） ...

      11-18萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1）系統(tǒng)孵化新人主播，完成主播賬號(hào)定位、話術(shù)框架、賣點(diǎn)轉(zhuǎn)化話術(shù)、直播跟進(jìn)、下播復(fù)盤等運(yùn)營(yíng)工作，確保主播在2個(gè)月內(nèi)具備獨(dú)立開播能力和轉(zhuǎn)品能力，為自己孵化團(tuán)隊(duì)的最終銷售GMV和團(tuán)隊(duì)優(yōu)質(zhì)主播數(shù)量負(fù)責(zé)2）篩選與直播間調(diào)性契合的主播，通過(guò)數(shù)據(jù)反饋，不斷優(yōu)化主播選...
    • 企

      直播操盤手（圖書產(chǎn)品） (...

      20-30萬(wàn) | 北京-昌平區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、策劃并執(zhí)行圖書類直播全流程，包括選品策略制定、腳本設(shè)計(jì)及活動(dòng)節(jié)奏把控2、協(xié)調(diào)主播、運(yùn)營(yíng)、場(chǎng)控團(tuán)隊(duì)，確保直播場(chǎng)景搭建、設(shè)備調(diào)試及流程無(wú)縫銜接3、實(shí)時(shí)監(jiān)控直播數(shù)據(jù)（觀看量、互動(dòng)率、轉(zhuǎn)化率），動(dòng)態(tài)調(diào)整話術(shù)策略與福利機(jī)制4、分析圖書行業(yè)競(jìng)品直播案例，挖掘...
    • 企

      低齡英語(yǔ)老師（幼小初）

      15-25萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【工作內(nèi)容】1、全英文教授3-16歲幼小初英語(yǔ)課程，并保證教學(xué)高質(zhì)量交付，有Power Up,THiNK,Unlock等原版教材的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2、按照課程及教學(xué)教研主管安排，按時(shí)保質(zhì)保量完成教研任務(wù)；3、保證學(xué)員在中心的人身安全，根據(jù)學(xué)員自身英語(yǔ)能力，按照教...
    • 企

      留學(xué)規(guī)劃師

      15-25萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)：1.為已簽約的學(xué)生進(jìn)行頭腦風(fēng)暴，了解學(xué)生現(xiàn)狀以及需求，共同制定申請(qǐng)目標(biāo)、分析現(xiàn)有優(yōu)劣勢(shì)以及指導(dǎo)其軟硬件規(guī)劃。2.根據(jù)頭腦風(fēng)暴的討論，制定詳細(xì)的規(guī)劃方案。3.根據(jù)整體規(guī)劃方案每周/月跟進(jìn)學(xué)生的執(zhí)行情況，定期和學(xué)生討論目標(biāo)達(dá)成進(jìn)度并給予學(xué)生執(zhí)行過(guò)程中的指...
    • 企

      低齡k12英語(yǔ)老師

      15-25萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      K12教育【工作內(nèi)容】1、全英文教授3-16歲幼小初英語(yǔ)課程，并保證教學(xué)高質(zhì)量交付，有Power Up,THiNK,Unlock等原版教材的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2、保證學(xué)員在中心的人身安全，根據(jù)學(xué)員自身英語(yǔ)能力，按照教學(xué)大綱靈活調(diào)整交付內(nèi)容并把控整體教學(xué)節(jié)奏；3、對(duì)...
    • 企

      日語(yǔ)教學(xué)經(jīng)理

      15-25萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)日語(yǔ)教學(xué)項(xiàng)目的整體規(guī)劃與管理，確保教學(xué)活動(dòng)順利進(jìn)行；2.監(jiān)督教學(xué)質(zhì)量，確保學(xué)生能夠達(dá)到學(xué)業(yè)要求；3.組織和參與教學(xué)相關(guān)的培訓(xùn)與研討，提升教學(xué)團(tuán)隊(duì)的專業(yè)技能；4.與學(xué)生和教師溝通，確保教學(xué)方法和內(nèi)容的優(yōu)化；5.參與教學(xué)材料的準(zhǔn)備和教學(xué)計(jì)劃的制定...
    • 企

      兼職·藝術(shù)作品集升學(xué) 輔導(dǎo)...

      4-9萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【線上教學(xué)！線上教學(xué)！】崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)制定出分計(jì)劃大綱，按計(jì)劃授課保證授課質(zhì)量2.要對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)情況時(shí)時(shí)調(diào)整方案，課后要有詳細(xì)匯報(bào)任職要求：1.日本TOP5私立美院畢業(yè)者優(yōu)先2.教學(xué)經(jīng)驗(yàn)3年以上3.具備責(zé)任心,溝通能力強(qiáng)4.能夠長(zhǎng)期合作5.可以指導(dǎo)以下專業(yè)的...
    • 企

      高端兼職家庭教師(J106...

      20-30萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述：工作內(nèi)容:1、帶領(lǐng)、陪伴11歲學(xué)生學(xué)習(xí)復(fù)習(xí)，包括課前預(yù)習(xí)、課后復(fù)習(xí)和作業(yè)等；2、課外的在線課，陪伴孩子一起上課，制定和執(zhí)行復(fù)習(xí)規(guī)劃等；3、課外閱讀，空余時(shí)間和孩子一起進(jìn)行英文或中文書籍閱讀。工作時(shí)間地點(diǎn)及課時(shí)費(fèi)：周一到周五的每天放學(xué)以后，16點(diǎn)-21...
    • 企

      校區(qū)校長(zhǎng)

      15-25萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      此崗位工作點(diǎn)：廣州市各校區(qū)崗位職責(zé)1、市場(chǎng)拓展：識(shí)別市場(chǎng)機(jī)會(huì)，制定并落實(shí)招生策略，擴(kuò)大校區(qū)的市場(chǎng)份額。2、用戶增長(zhǎng)：利用數(shù)據(jù)分析和市場(chǎng)趨勢(shì)，不斷優(yōu)化招生流程，提高新用戶轉(zhuǎn)化率與數(shù)量。3、運(yùn)營(yíng)管理：有效配置校區(qū)資源、優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程與成本結(jié)構(gòu)，提升運(yùn)營(yíng)效率，確保校區(qū)...
    • 企

      課程顧問(wèn) 相同職位

      10-25萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【要求】1.健康+陽(yáng)光的2.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)3.富有進(jìn)取精神，能夠自主學(xué)習(xí)4.有激情，有夢(mèng)想，有目標(biāo)的5.有教育情懷，堅(jiān)持不懈崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)接聽咨詢電話并跟蹤回訪，挖掘家長(zhǎng)需求，將公司課程及服務(wù)介紹給家長(zhǎng)，預(yù)約家長(zhǎng)及學(xué)生到訪；2、面對(duì)面溝通，幫助家長(zhǎng)及學(xué)生詳細(xì)了...
    • 企

      校長(zhǎng)

      15-45萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司要求制定并完成校區(qū)月度、季度及年度業(yè)績(jī)目標(biāo)；2.全面負(fù)責(zé)本校區(qū)市場(chǎng)、銷售、服務(wù)及教學(xué)管理工作； 3.安排所管轄校區(qū)各方面具體工作，包括組織管理、行政決策等；4.負(fù)責(zé)校區(qū)團(tuán)隊(duì)搭建及優(yōu)化；5.負(fù)責(zé)培訓(xùn)新老員工，給予員工業(yè)務(wù)方面的專業(yè)指導(dǎo)；6....
    • 企

      課程顧問(wèn)主管

      15-30萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1.全面負(fù)責(zé)校區(qū)的招生咨詢工作，設(shè)計(jì)并完善招生咨詢的流程；2.組織對(duì)教育咨詢師的崗前培訓(xùn)，在職培訓(xùn)；3.協(xié)助咨詢師完成客戶的咨詢服務(wù)并促成簽單；4.參與市場(chǎng)開拓，根據(jù)高中輔導(dǎo)市場(chǎng)的需求變化即時(shí)調(diào)整招生咨詢的工作內(nèi)容及流程；5.與學(xué)生，家長(zhǎng)，老師保持良好的關(guān)系，...
    • 企

      客服/班主任

      10-20萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、對(duì)學(xué)生進(jìn)行個(gè)性化的學(xué)習(xí)管理和服務(wù)，指導(dǎo)和幫助學(xué)生學(xué)習(xí)，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，提升學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)成績(jī)；2、積極與家長(zhǎng)溝通，反饋學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度，形成家校教育合力，有效幫助學(xué)生成長(zhǎng)；3、輔助和監(jiān)督教師的個(gè)性化教學(xué)，確保學(xué)生學(xué)習(xí)計(jì)劃的事實(shí)，保證個(gè)性化輔導(dǎo)的...
    • 企

      教師

      10-30萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、根據(jù)學(xué)員情況，針對(duì)性制定個(gè)性化教學(xué)輔導(dǎo)計(jì)劃；2、根據(jù)學(xué)員基礎(chǔ)程度和個(gè)性特征，針對(duì)性設(shè)計(jì)、制作或調(diào)整授課講義；3、按時(shí)按量開展授課，完成教學(xué)交付；4、定期參加學(xué)員常規(guī)家長(zhǎng)會(huì)，對(duì)學(xué)員上階段學(xué)習(xí)情況進(jìn)行總結(jié)，向家長(zhǎng)說(shuō)明下階段授課計(jì)劃，對(duì)于家長(zhǎng)提出的異議...
    • 企

      區(qū)域銷售經(jīng)理 相同職位

      20-50萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      JD-城市/區(qū)域經(jīng)理薪酬20-50k，五險(xiǎn)，周一單休底薪11-25k+管理津貼1500-2000元+績(jī)效6000+團(tuán)隊(duì)提成管理3-5個(gè)校區(qū)，30-50人團(tuán)隊(duì)，管理銷售，教學(xué)，教務(wù)，市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)c端獲客，地推、電銷、市場(chǎng)為主，線上為輔工作職責(zé)負(fù)責(zé)城市整體業(yè)務(wù)，為城市...
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      市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān) 相同職位

      30-60萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      匯報(bào)上級(jí)：CEO需求人數(shù)：1人薪酬福利：30-50k，五險(xiǎn)一金，，定期團(tuán)建旅游；工作強(qiáng)度：早9晚6，六日雙休（3月和9月銷售旺季全員單休），業(yè)務(wù)需要有出差、加班負(fù)責(zé)線上獲客、線下市場(chǎng)、轉(zhuǎn)介紹、線下地推銷售運(yùn)營(yíng)，主要為c端獲客模式，直營(yíng)店崗位職責(zé)：1.增強(qiáng)公司獲...
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      銷售主管 相同職位

      15-25萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      體育培訓(xùn)行業(yè)高薪，底薪+提成+團(tuán)隊(duì)提成，全國(guó)連鎖公司，晉升空間大四惠東、長(zhǎng)春橋、玉泉路三個(gè)位置可選工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)區(qū)域球館招生、市場(chǎng)推廣等工作，積極拓展區(qū)域線上線下招生渠道，完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)2.負(fù)責(zé)售后服務(wù)，增加客戶粘度，提升銷課率和客戶滿意度，增加復(fù)購(gòu)率；...
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      體適能教學(xué)研發(fā)專家

      10-18萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      籃球體適能教研專家招聘城市：北京薪酬10-18k，五險(xiǎn)一金，六日雙休（3月和9月銷售旺季全員單休）負(fù)責(zé)7歲以下籃球體適能教學(xué)研發(fā)、教練員培訓(xùn)、教學(xué)運(yùn)營(yíng)、少量上課；職能崗，沒(méi)有銷售性質(zhì)，需要全職坐班崗位職責(zé)：1.搭建教練培訓(xùn)體系：教練團(tuán)隊(duì)完成教學(xué)培訓(xùn)任務(wù)，提高教...
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      銷售主管 相同職位

      10-25萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      銷售主管/校長(zhǎng)（行業(yè)不限）【薪酬】綜合10-25k無(wú)上限，不打折，入職4-4.5個(gè)月績(jī)效不考核底薪7-11k（含30%績(jī)效）+個(gè)人提成成8%+團(tuán)隊(duì)提成1.2-2.1%【休息】周一單休，法定節(jié)假日調(diào)休或少休，春節(jié)多休【激勵(lì)】入職五險(xiǎn)，車房現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)，定期培訓(xùn)，國(guó)內(nèi)...
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      區(qū)域經(jīng)理 相同職位

      20-50萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      JD-城市/區(qū)域經(jīng)理薪酬20-50k，五險(xiǎn)，周一單休底薪11-25k+管理津貼1500-2000元+績(jī)效6000+團(tuán)隊(duì)提成管理3-5個(gè)校區(qū)，30-50人團(tuán)隊(duì)工作職責(zé)負(fù)責(zé)城市整體業(yè)務(wù)，為城市業(yè)績(jī)和利潤(rùn)負(fù)責(zé)，為城市在籍客戶數(shù)增長(zhǎng)負(fù)責(zé)，為城市人員管理負(fù)責(zé)。業(yè)績(jī)管理：...
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      市場(chǎng)營(yíng)銷總監(jiān) 相同職位

      30-50萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      匯報(bào)上級(jí)：CEO需求人數(shù)：1人薪酬福利：30-50k，五險(xiǎn)一金，，定期團(tuán)建旅游；工作強(qiáng)度：早9晚6，六日雙休（3月和9月銷售旺季全員單休），業(yè)務(wù)需要有出差、加班主要負(fù)責(zé)線上獲客，線下市場(chǎng)獲客，線下地推銷售運(yùn)營(yíng)等方面工作崗位職責(zé)：1.增強(qiáng)公司獲客引流的能力，支持...
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      無(wú)責(zé)15-20k銷售業(yè)務(wù)主...

      7-11萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      體育培訓(xùn)行業(yè)高薪，底薪+提成+團(tuán)隊(duì)提成，全國(guó)連鎖公司，晉升空間大崗位職責(zé)1、團(tuán)隊(duì)各層級(jí)人員培養(yǎng)，有效輸出儲(chǔ)備人才；2、企業(yè)價(jià)值觀及公司政策宣導(dǎo)；3、跨溝通協(xié)調(diào)：定期與信息化部門、組織部、財(cái)務(wù)部、人力資源部、客服部等部門進(jìn)行對(duì)接；任職要求： 1、專科以上學(xué)歷，專...
    • 企

      業(yè)務(wù)主管（校長(zhǎng)）

      15-20萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      體育培訓(xùn)行業(yè)高薪，底薪+提成+團(tuán)隊(duì)提成，全國(guó)連鎖公司，晉升空間大崗位職責(zé)1、團(tuán)隊(duì)各層級(jí)人員培養(yǎng)，有效輸出儲(chǔ)備人才；2、企業(yè)價(jià)值觀及公司政策宣導(dǎo)；3、跨溝通協(xié)調(diào)：定期與信息化部門、組織部、財(cái)務(wù)部、人力資源部、客服部等部門進(jìn)行對(duì)接；任職要求： 1、?？埔陨蠈W(xué)歷，專...
    • 企

      課程顧問(wèn) 相同職位

      11-20萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 大專 | 10年以上

      發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      薪資福利1.底薪5k--10k超高提點(diǎn)月綜合1.5w＋ 帶薪培訓(xùn)！2. 氛圍好3.公司分配優(yōu)質(zhì)客源 入職后老人帶新人4.入職后不定期下午茶/團(tuán)建 95后年輕團(tuán)隊(duì) 氛圍超級(jí)nice！5.入職后帶薪培訓(xùn)~定期團(tuán)建，生日會(huì)，員工關(guān)懷，激勵(lì)獎(jiǎng)金，節(jié)日福利，一對(duì)一帶教、...
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