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金融(投資/證券)人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 人力資源總監(jiān) 相同職位

      10-14萬 | 天津-河西區(qū) | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃,制定企業(yè)人力資源規(guī)劃;2、完善人力資源管理體系,包括招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè);3、及時(shí)完成公司人才隊(duì)伍建設(shè)的要求;4、向公司決策層提供人力資源、組織機(jī)構(gòu)等方面的建議;5、人才隊(duì)伍的建設(shè)及人力資源成本的...
    • 高級理財(cái)顧問

      8-17萬 | 西安市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、對客戶的綜合理財(cái)需求進(jìn)行分析,幫助高凈值客戶制定資產(chǎn)配置方案。2、向客戶推薦私募基金等金融理財(cái)產(chǎn)品,制定銷售方案,完成銷售目標(biāo)。3、拓展新的高凈值客戶。任職要求:1、3-5年銀行、基金、券商、信托或者財(cái)富公司對私客戶理財(cái)工作經(jīng)驗(yàn)。2、服務(wù)30-5...
    • 招聘經(jīng)理 相同職位

      6-8萬 | 天津-河西區(qū) | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、協(xié)助建立、完善公司招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系等人力資源相關(guān)制度;2、擬定薪酬政策和晉升政策,組織提薪和晉升評審工作,負(fù)責(zé)人員編制、招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效、福利、員工關(guān)系、員工離職等管理工作;3、負(fù)責(zé)按用人標(biāo)準(zhǔn)配備齊全各類人才,人盡其才,合理調(diào)配員工到最適...
    • 品牌文化經(jīng)理(事業(yè)部)

      12-16萬 | 北京-朝陽區(qū) | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、建立和完善公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品包裝、品牌文化和管理文化體系;2、企宣策劃:負(fù)責(zé)公司企業(yè)宣傳及項(xiàng)目宣傳等工作,負(fù)責(zé)企劃方案的撰寫和統(tǒng)籌,整體策劃創(chuàng)意,設(shè)計(jì)與提報(bào),并組織實(shí)施;3、品牌管理:研究制定公司品牌策劃方案,負(fù)責(zé)企業(yè)形象與品牌管理;4、營銷策...
    • 助理理財(cái)師

      7-14萬 | 太原市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.開發(fā)中高端客戶,與客戶建立長期良好關(guān)系;2.對客戶的綜合理財(cái)需求分析,幫助客戶制訂資產(chǎn)配置方案;3.向客戶推介基金理財(cái)產(chǎn)品,制定銷售方案,完成銷售目標(biāo);4.持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù),為客戶不斷提供專業(yè)的財(cái)富管理咨詢。任職要求:1.金融、經(jīng)濟(jì)、營銷等相關(guān)專業(yè)...
    • 理財(cái)顧問 相同職位

      8-17萬 | 陜西省 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.開發(fā)中高端客戶,與客戶建立長期良好關(guān)系;2.對客戶的綜合理財(cái)需求分析,幫助客戶制訂資產(chǎn)配置方案;3.向客戶推介基金理財(cái)產(chǎn)品,制定銷售方案,完成銷售目標(biāo);4.持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù),為客戶不斷提供專業(yè)的財(cái)富管理咨詢。任職要求:1.金融、經(jīng)濟(jì)、營銷等相關(guān)專業(yè)...
    • 華泰證券天津勤儉道證券營業(yè)...

      10-12萬 | 天津-紅橋區(qū) | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、依托公司服務(wù)和產(chǎn)品資源,深入了解客戶各類金融需求,提供綜合的財(cái)富管理顧問服務(wù); 2、基于公司投顧服務(wù)體系,為客戶提供投顧服務(wù)為基礎(chǔ)、資產(chǎn)配置為核心的財(cái)富管理服務(wù),實(shí)現(xiàn)客戶資產(chǎn)的保值增值; 3、及時(shí)向客戶傳達(dá)金融市場最新動(dòng)態(tài)與資訊信息,有能力通過價(jià)...
    • 華泰證券天津白堤路證券營業(yè)...

      10-12萬 | 天津-南開區(qū) | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、依托公司服務(wù)和產(chǎn)品資源,深入了解客戶各類金融需求,提供綜合的財(cái)富管理顧問服務(wù); 2、基于公司投顧服務(wù)體系,為客戶提供投顧服務(wù)為基礎(chǔ)、資產(chǎn)配置為核心的財(cái)富管理服務(wù),實(shí)現(xiàn)客戶資產(chǎn)的保值增值; 3、及時(shí)向客戶傳達(dá)金融市場最新動(dòng)態(tài)與資訊信息,有能力通過價(jià)...
    • 信息安全工程師 相同職位

      1-2萬 | 天津市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1. 對公司應(yīng)用安全和系統(tǒng)安全及網(wǎng)絡(luò)安全進(jìn)行工具及手工測試,提出漏洞修復(fù)方案并跟蹤漏洞修復(fù)進(jìn)度;2. 對公司安全事件進(jìn)行應(yīng)急響應(yīng),及時(shí)解決出現(xiàn)的安全事件;3. 定期對公司網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器及應(yīng)用進(jìn)行滲透測試4. 參與公司各項(xiàng)安全規(guī)范和流程的建立與完善;5....
    • 人力專員-銷售部

      8-9萬 | 上海-虹口區(qū) | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.按時(shí)保質(zhì)保量達(dá)成城市招聘目標(biāo)。主要工作包括:在線上渠道發(fā)布職位,篩選、下載有效簡歷;進(jìn)行電話面試,安排在線測評;參與候選人終面;跟進(jìn)入職流程,辦理入職手續(xù)等。2.全流程使用招聘系統(tǒng)3.及時(shí)提供公司要求的報(bào)告,及時(shí)完成臨時(shí)性工作4.進(jìn)行離職員工面談...
    • 后臺(tái)管理崗

      2-6萬 | 蘭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)招聘及新員工培訓(xùn)設(shè)計(jì)。2、負(fù)責(zé)營業(yè)部技術(shù)保障及日常運(yùn)維。3、營業(yè)部其他綜合業(yè)務(wù)。任職要求:1、全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,軟件設(shè)計(jì)及動(dòng)畫設(shè)計(jì)專業(yè)優(yōu)先2、具有較強(qiáng)的溝通交流能力、語言表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力3、通過期貨從業(yè)資格考試。招聘截至日期:2017...
    • 華泰證券天津真理道證券營業(yè)...

      10-12萬 | 天津-河?xùn)|區(qū) | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、依托公司服務(wù)和產(chǎn)品資源,深入了解客戶各類金融需求,提供綜合的財(cái)富管理顧問服務(wù); 2、基于公司投顧服務(wù)體系,為客戶提供投顧服務(wù)為基礎(chǔ)、資產(chǎn)配置為核心的財(cái)富管理服務(wù),實(shí)現(xiàn)客戶資產(chǎn)的保值增值; 3、及時(shí)向客戶傳達(dá)金融市場最新動(dòng)態(tài)與資訊信息,有能力通過價(jià)...
    • 華泰證券東麗開發(fā)區(qū)二緯路證...

      10-12萬 | 天津-東麗區(qū) | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、依托公司服務(wù)和產(chǎn)品資源,深入了解客戶各類金融需求,提供綜合的財(cái)富管理顧問服務(wù); 2、基于公司投顧服務(wù)體系,為客戶提供投顧服務(wù)為基礎(chǔ)、資產(chǎn)配置為核心的財(cái)富管理服務(wù),實(shí)現(xiàn)客戶資產(chǎn)的保值增值; 3、及時(shí)向客戶傳達(dá)金融市場最新動(dòng)態(tài)與資訊信息,有能力通過價(jià)...
    • 客服專員 相同職位

      4-7萬 | 重慶-渝北區(qū) | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.對已融資客戶首次回訪,告知還款信息,并將高風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng)向資產(chǎn)管理同事反饋2.接受客戶咨詢、查詢等400電話呼入接聽3.扣款賬戶異常跟蹤,完成提前還款試算、對公還款入賬,減免、退款,客戶信息變更4.處理保險(xiǎn)理賠、續(xù)保、解除抵押、保險(xiǎn)第一受益人變更、還款...
    • 高級財(cái)務(wù)經(jīng)理 相同職位

      24-28萬 | 上海-靜安區(qū) | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和整體財(cái)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)管理制度及內(nèi)控體系2、協(xié)助制定和考核集團(tuán)各分子公司績效管理制度,細(xì)化績效考核指標(biāo),監(jiān)督推進(jìn)各項(xiàng)工作促進(jìn)考核指標(biāo)可以實(shí)現(xiàn)3、集團(tuán)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的稅務(wù)籌劃,稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避等4、對整個(gè)集團(tuán)的財(cái)務(wù)情況作戰(zhàn)略分析與指導(dǎo)5、財(cái)...
    • 綜合管理辦公室主任

      6-8萬 | 天津-河西區(qū) | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司各部門崗位職責(zé),規(guī)章制度的補(bǔ)充完善及考察,全面促進(jìn)員工隊(duì)伍的建設(shè)。2、根據(jù)管理需要,及時(shí)補(bǔ)充完善勞動(dòng)紀(jì)律內(nèi)容并督促全體員工嚴(yán)格執(zhí)行,做好獎(jiǎng)懲。3、協(xié)調(diào)各級有關(guān)部門、相關(guān)單位的關(guān)系,做好溝通聯(lián)系工作。4、組織有關(guān)人員做好文電、檔案、執(zhí)照、印...
    • IT產(chǎn)品總監(jiān)

      18-24萬 | 天津-河西區(qū) | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé) :1. 掌握并判斷產(chǎn)品行業(yè)趨勢,根據(jù)行業(yè)發(fā)展確定產(chǎn)品戰(zhàn)略; 2. 帶領(lǐng)產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品的規(guī)劃與設(shè)計(jì),制定產(chǎn)品優(yōu)化方案; 3. 有效把控產(chǎn)品開發(fā)、測試、交付、上線生命周期全流程; 4. 根據(jù)業(yè)務(wù)需求,撰寫詳細(xì)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)文檔和原型設(shè)計(jì)文檔; 5. 與研發(fā)...
    • 業(yè)務(wù)副總

      面議 | 重慶-渝中區(qū) | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:崗位職責(zé)1、根據(jù)公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)規(guī)劃,制定、實(shí)施客戶服務(wù)、產(chǎn)品營銷方案,帶領(lǐng)、激勵(lì)部門成員完成銷售目標(biāo)2、根據(jù)公司產(chǎn)品和市場特點(diǎn),帶領(lǐng)部門成員組織策劃各項(xiàng)市場營銷活動(dòng)3、開發(fā)和維護(hù)所屬地高凈值個(gè)人客戶、企業(yè)和機(jī)構(gòu)客戶,保持良好業(yè)務(wù)合作關(guān)系,及時(shí)向分公司...
    • 人力資源總監(jiān)-小額貸端

      面議 | 北京市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      有金融背景,優(yōu)先考慮普惠金融方面的金融背景,比如小額貸款類型公司等;招聘+績效經(jīng)驗(yàn)豐富者;可以接受出差;
    • SP渠道經(jīng)理

      12-14萬 | 太原市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、配合部門領(lǐng)導(dǎo)開展渠道拓展、市場營銷,共同推動(dòng)本部門發(fā)展;2、參與部門各類營銷計(jì)劃、方案擬定和組織實(shí)施;3、相互協(xié)作完成公司及部門下達(dá)的目標(biāo)任務(wù);4、負(fù)責(zé)在公司指導(dǎo)下開展所轄區(qū)域的銷售渠道開發(fā),向公司提報(bào)完整、真實(shí)的新經(jīng)銷商的準(zhǔn)入資料;5、負(fù)責(zé)對上...
    • 產(chǎn)品市場調(diào)研專員

      5-6萬 | 天津市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.對于線下市場的了解與分析,分析行業(yè)內(nèi)公司現(xiàn)狀。2.文化、茶相關(guān)產(chǎn)品大趨勢發(fā)展動(dòng)態(tài)的捕捉。3.線上相關(guān)產(chǎn)品的了解與分析,配合項(xiàng)目開發(fā),制定相應(yīng)產(chǎn)品計(jì)劃。4.前期需重點(diǎn)關(guān)注故宮內(nèi)市場情況(前期店位考察)5.會(huì)制作市場調(diào)研問卷,線上線下結(jié)合,匯總大數(shù)據(jù)...
    • 審計(jì)監(jiān)察

      面議 | 重慶市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位目標(biāo):根據(jù)監(jiān)察制度和監(jiān)察管理辦法,制訂監(jiān)察計(jì)劃并實(shí)施,定期審核公司財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)、個(gè)人履職情況,核查信訪舉報(bào)情況并出具處理建議,推動(dòng)廉潔文化建設(shè)。主要職責(zé):職責(zé)與任務(wù)1.檢查制度和管理辦法制定?制訂并持續(xù)優(yōu)化監(jiān)察工作相關(guān)制度和各項(xiàng)管理機(jī)制,完善相關(guān)流程、方法及...
    • 人力資源經(jīng)理 相同職位

      7-10萬 | 天津-河西區(qū) | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.編制公司人力資源規(guī)劃。2.建立健全、執(zhí)行、監(jiān)督公司人力資源管理制度。3.制定招聘計(jì)劃、招聘程序,進(jìn)行初步面試與篩選,做好各部門間的協(xié)調(diào)工作。4.根據(jù)部門人員需求,提出內(nèi)部人員調(diào)配方案(內(nèi)部人員調(diào)入與調(diào)出),經(jīng)上級領(lǐng)導(dǎo)審批后實(shí)施,促進(jìn)人員的優(yōu)化配置...
    • 醫(yī)療事業(yè)部總經(jīng)理

      面議 | 上海-靜安區(qū) | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      醫(yī)療事業(yè)部介紹:旨在以國家三級康復(fù)體系,預(yù)防、治療、康復(fù)一體的衛(wèi)生服務(wù)體系的原則基礎(chǔ)上,深入打造康復(fù)醫(yī)院、社區(qū)康復(fù)、居家康復(fù)一體的康復(fù)三級康復(fù)護(hù)理體系,產(chǎn)業(yè)規(guī)劃涉及康復(fù)醫(yī)院、康復(fù)養(yǎng)老、專業(yè)康復(fù)中心、教育、康復(fù)輔助設(shè)施等,致力于以康復(fù)醫(yī)療為核心,沿產(chǎn)業(yè)鏈上下游的...
    • 產(chǎn)品經(jīng)理(信息技術(shù))

      14-24萬 | 鄭州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、行業(yè)發(fā)展的熱點(diǎn)和趨勢分析,前期產(chǎn)品市場需求調(diào)研,產(chǎn)品創(chuàng)意和可行性分析,同類產(chǎn)品市場資料的收集;2、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求,對產(chǎn)品進(jìn)行持續(xù)的優(yōu)化和改進(jìn);3、根據(jù)產(chǎn)品需求,撰寫產(chǎn)品設(shè)計(jì)文檔和原型設(shè)計(jì)文檔;4、負(fù)責(zé)與研發(fā)、測...
    • 銷售代表 相同職位

      6-18萬 | 天津市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通、,維護(hù)客戶關(guān)系;2、負(fù)責(zé)分析客戶的財(cái)務(wù)漏洞,提供理財(cái)服務(wù);3、負(fù)責(zé)組織客戶進(jìn)行理財(cái)知識(shí)的系統(tǒng)培訓(xùn);4、負(fù)責(zé)與客戶交流,找到客戶理財(cái)需求,提供咨詢服務(wù)。薪資待遇1、公司員工第一年月平均5000+,上不封頂,如果你沒達(dá)到...
    • 投顧經(jīng)理

      10-18萬 | 西安市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.開發(fā)中高端客戶,與客戶建立長期良好關(guān)系;2.對客戶的綜合理財(cái)需求分析,幫助客戶制訂資產(chǎn)配置方案;3.向客戶推介基金理財(cái)產(chǎn)品,制定銷售方案,完成銷售目標(biāo);4.持續(xù)跟進(jìn)與服務(wù),為客戶不斷提供專業(yè)的財(cái)富管理咨詢。任職要求:1.金融、經(jīng)濟(jì)、營銷等相關(guān)專業(yè)...
    • 會(huì)計(jì)(固定資產(chǎn))

      4-6萬 | 天津市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)現(xiàn)金及銀行收付處理,制作記賬憑證,單據(jù)審核,開具與發(fā)票保管;2、協(xié)助財(cái)會(huì)文件的準(zhǔn)備、歸檔和保管;3、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理;4、負(fù)責(zé)職場房租、水電費(fèi)、物業(yè)費(fèi)及固定電話費(fèi)等各類費(fèi)用的申報(bào)、建賬、留檔等工作。任職要求:1.25-35歲...
    • 數(shù)據(jù)分析師 相同職位

      12-36萬 | 北京市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)貸后數(shù)據(jù)分析項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、建模、數(shù)據(jù)處理及數(shù)據(jù)分析和挖掘工作;2、負(fù)責(zé)風(fēng)控貸后規(guī)則、評分模型等策略支持工具的開發(fā);3、負(fù)責(zé)貸后催收運(yùn)營指標(biāo)體系、MIS系統(tǒng)的建立和持續(xù)完善;4、根據(jù)貸后數(shù)據(jù)模型,統(tǒng)計(jì)、分析催收日、周、月運(yùn)營數(shù)據(jù);5、協(xié)助搭建數(shù)據(jù)...
    • 數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)專員

      2-4萬 | 西安市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      任職資格:1、大專及本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)專業(yè)或有二、三年以上數(shù)據(jù)統(tǒng)籌、分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2、會(huì)熟練操作WORD、EXCEL等基本的辦公軟件;3、具有良好的職業(yè)道德(數(shù)據(jù)保密性)和工作態(tài)度,良好的團(tuán)隊(duì)合作和協(xié)調(diào)能力;4、具有較強(qiáng)的分析和解決問題的能力,豐富的知識(shí)和靈...
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