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  • 所屬行業(yè):
    • 海外銷售主管

      10-18萬 | 常州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:(1)參與國內(nèi)外展會接待工作;(2)負(fù)責(zé)重點(diǎn)客戶的開發(fā)及維護(hù),參與審核報(bào)價(jià)、合同談判、合同簽訂等工作;(3)參與新產(chǎn)品的推廣工作,組織新產(chǎn)品銷售;(4)及時(shí)收集國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等,分析市場發(fā)展趨勢,為公司重大決策提供信息支持...
    • 總公司--往來會計(jì)

      5-7萬 | 常州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:1、能對發(fā)出商品進(jìn)行管理和監(jiān)控,能夠?qū)Πl(fā)出商品通過日常核查總結(jié)出具管控意見;2、對于異常物料及時(shí)查找、分析原因;3、對于超期發(fā)出商品進(jìn)行管控,形成有效的整改措施;4、對于外租倉物料定期進(jìn)行盤點(diǎn)。
    • 總公司——工裝設(shè)計(jì)技術(shù)員

      8-9萬 | 常州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      任職要求:1.大專以上文化,機(jī)械、模具設(shè)計(jì)類專業(yè);2.熟練掌握CAD及一種三維軟件的使用;3.1年以上工裝設(shè)計(jì)工作經(jīng)歷。 工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)工裝設(shè)計(jì)制造,滿足生產(chǎn)需求2、自制自動化工裝及設(shè)備設(shè)計(jì)開發(fā)
    • 員工關(guān)系課長

      面議 | 常州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:勞動關(guān)系管理:勞動爭議處理,員工入離職面談及手續(xù)辦理,處理員工申訴、人事糾紛和意外事件;員工人際關(guān)系管理:引導(dǎo)員工建立良好的工作關(guān)系,創(chuàng)建利于員工建立正式人際關(guān)系的環(huán)境;溝通管理:保證溝通渠道的暢通,引導(dǎo)公司上下及時(shí)的雙向溝通,完善員工建議制度;員工...
    • 外貿(mào)單證員

      4-5萬 | 常州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)制作外貿(mào)業(yè)務(wù)所需單據(jù)、合同,審核信用證等;2.能夠獨(dú)立完成訂單流程,完成備貨、報(bào)關(guān)等相關(guān)工作; 3.日常信息收集整理。二、崗位要求1.國際貿(mào)易、英語等相關(guān)專業(yè),有跟單經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2.熟悉進(jìn)出口流程、信用證操作;3.熟練使用WORD, EXC...
    • 總公司--生產(chǎn)線長儲備

      6-7萬 | 常州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):生產(chǎn)班組長儲備,有意向往生產(chǎn)管理方向的任職要求:2018屆大專應(yīng)屆生分享微信郵件
    • 藥理毒理研究課題負(fù)責(zé)人

      8-17萬 | 常州市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、同藥物藥理毒理研究單位溝通,對藥理毒理方案進(jìn)行審核、進(jìn)度推進(jìn)和報(bào)告確認(rèn)工作;2、組織開展藥理毒理研究中出現(xiàn)問題的解決,向項(xiàng)目負(fù)責(zé)人及時(shí)匯報(bào)藥理毒理研究進(jìn)展;任職要求:1、有豐富的藥理學(xué)、毒理學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)知識,有一定的藥學(xué)、醫(yī)學(xué)、倫理學(xué)等知識,具備藥...
    • 儲能財(cái)務(wù)預(yù)算主管

      7-10萬 | 常州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:"1. 負(fù)責(zé)公司年度AOP預(yù)算、季度SOP目標(biāo)和滾動預(yù)測;2. 完成月度預(yù)算差異分析;3. 協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行公司價(jià)值鏈管理,有效監(jiān)管訂單執(zhí)行和運(yùn)營降本;4. 完成公司月度管理報(bào)表;5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。"任職要求:"1. 本科以上學(xué)歷;2. ...
    • 商務(wù)拓展經(jīng)理(天合田園)

      面議 | 常州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      本職位為天合集團(tuán)所屬天合田園公司職位,天合田園是生態(tài)農(nóng)業(yè)、休閑觀光、科普教育、健康養(yǎng)生等新型業(yè)務(wù)發(fā)展公司。職責(zé)描述:1. 參與公司戰(zhàn)略制訂及發(fā)展規(guī)劃,全面負(fù)責(zé)公司商務(wù)拓展規(guī)劃及實(shí)施;2. 天合田園品牌打造;3. 天合田園產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)及迭代更新;4. 制訂O2O...
    • 采購項(xiàng)目經(jīng)理

      10-18萬 | 常州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:熟知《招投標(biāo)法》、《政府采購法》及相關(guān)法律法規(guī);有識別項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)能力;勝任貨物、服務(wù)、工程類招標(biāo)采購全流程工作。本科以上相關(guān)學(xué)歷,有5年及以上采購工作經(jīng)驗(yàn);有中級職稱者優(yōu)先。
    • 物流專員

      5-6萬 | 常州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.在SAP和AS4中維護(hù)正確的發(fā)運(yùn)信息.2.根據(jù)發(fā)貨要求使用貨代,并依據(jù)貨代的成本/績效等很好的管理使用貨代.3.在系統(tǒng)中做收/發(fā)貨,并跟蹤有問題的零件和缺件.4.與Im&Ex部門合作,完成出口貿(mào)易件的發(fā)貨.5.負(fù)責(zé)不合格件的退貨和運(yùn)輸.6.根據(jù)快...
    • 臨床研究課題負(fù)責(zé)人

      8-17萬 | 常州市 | 碩士 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)對臨床研究項(xiàng)目進(jìn)行全面的質(zhì)量控制與管理;2、監(jiān)控委托臨床試驗(yàn)的質(zhì)量、進(jìn)度;3、協(xié)調(diào)各研究中心、申辦者、數(shù)據(jù)管理人員之間的溝通;4、監(jiān)控臨床試驗(yàn)文檔的完整性;5、監(jiān)控CRA、CRO監(jiān)查計(jì)劃的執(zhí)行情況;6、審核臨床試驗(yàn)數(shù)據(jù)、進(jìn)行初步統(tǒng)計(jì)分析;7、...
    • Transport Log...

      6-7萬 | 常州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1. Manintain proper shipping info. both in SAP and AS42. Manage forwards to match shipping requirement and well control forwa...
    • 人事主管(常高新)

      7-13萬 | 常州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.進(jìn)行集團(tuán)本部年初目標(biāo)管理的匯總梳理和績效考核方案的實(shí)施計(jì)劃;2.按考核期限進(jìn)行績效評估數(shù)據(jù)的收集與分析,反饋與輔導(dǎo);3.協(xié)助審核子公司的績效考核制度;4.協(xié)助建立完善的人力資源管理體系,制訂和完善企業(yè)人力資源管理制度并督促實(shí)行;3.協(xié)調(diào)和指導(dǎo)人員...
    • 總公司--體系專員

      5-8萬 | 常州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位說明:該職位負(fù)責(zé)公司體系方面,需對公司各個(gè)部門進(jìn)行審核,了解內(nèi)外部審核要點(diǎn)及知識 要求:對ISO9000和ISO14000等有專業(yè)的了解 有內(nèi)審員資格證者優(yōu)先考慮
    • 檢驗(yàn)員

      4-5萬 | 常州市 | 中技 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)制定進(jìn)料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),確定執(zhí)行進(jìn)料檢驗(yàn)2、負(fù)責(zé)對原材料質(zhì)量異常的妥善處理3、負(fù)責(zé)原材料供應(yīng)商,協(xié)作廠商交貨質(zhì)量實(shí)績的整理與評價(jià)4、檢驗(yàn)儀器,量規(guī)的管理與校正5、負(fù)責(zé)進(jìn)料庫存品的抽檢,及鑒定報(bào)廢品任職要求:1、中專以上學(xué)歷,年齡20-40歲。2、具...
    • 工藝員

      4-5萬 | 常州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:混配工藝管理1、根據(jù)生產(chǎn)的需要,及時(shí)、準(zhǔn)確地制訂合理的工藝配方,并把此工藝配方以書面的形式通知混料人員。2、根據(jù)實(shí)際生產(chǎn)情況,制定合理的混配料日工作量,并把混料通知單及時(shí)地下達(dá)給混配人員。3、應(yīng)對混配料的工作過程,給予指導(dǎo)和相應(yīng)的監(jiān)督,以保障混配料質(zhì)...
    • 沙發(fā)技術(shù)負(fù)責(zé)人

      面議 | 常州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)沙發(fā)、軟體沙發(fā)工藝、材料、成本、交期管理;2、負(fù)責(zé)軟體沙發(fā)車間日常生產(chǎn)管理。任職要求:5年以上沙發(fā)生產(chǎn)技術(shù)或生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)。
    • 電氣及自動化技術(shù)支持經(jīng)理

      18-36萬 | 常州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、參與市場開發(fā),結(jié)合客戶需求制定具備可行性的技術(shù)方案;2、解答客戶咨詢的涉及能源互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)方案的問題;3、按照業(yè)務(wù)部能源互聯(lián)網(wǎng)及智能微網(wǎng)項(xiàng)目規(guī)劃及技術(shù)方案,負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目實(shí)施的電氣系統(tǒng)設(shè)計(jì)工作;4、牽頭負(fù)責(zé)與設(shè)計(jì)院、設(shè)備供應(yīng)商、用戶等各方進(jìn)行項(xiàng)目的電...
    • 跟蹤支架業(yè)務(wù)BD經(jīng)理

      面議 | 常州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      主要工作內(nèi)容及職責(zé):1. 與國內(nèi)15家主要客戶計(jì)劃/項(xiàng)目部相關(guān)人員建立緊密聯(lián)系,建立良好的合作關(guān)系;2. 定期拜訪國內(nèi)15家相關(guān)設(shè)計(jì)院、5家第三方機(jī)構(gòu)(能源局、水規(guī)總院、行業(yè)協(xié)會等),以提高天合跟蹤支架在行業(yè)內(nèi)的品牌和地位;3. 參與行業(yè)專題研討會,推廣天合跟...
    • 績效管理(常高新)

      6-14萬 | 常州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1. 進(jìn)行年初績效管理目標(biāo)的設(shè)定和績效考核方案的設(shè)計(jì);2. 開展績效管理的相關(guān)培訓(xùn)工作;3. 定期進(jìn)行績效管理工作的監(jiān)督與檢查;4. 審核下屬公司的績效考核制度,協(xié)助指導(dǎo)績效考核工作開展;5. 協(xié)助處理員工績效考核結(jié)果的申訴;6. 做好年終績效結(jié)果...
    • Measurement E...

      7-10萬 | 常州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:Set up measurement management according to ISO17025 standard.Make planing and investing plan for the measrement room.Measurem...
    • 機(jī)器人機(jī)械及機(jī)構(gòu)設(shè)計(jì)技術(shù)課...

      面議 | 常州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1)管理類:勞務(wù)管理,ERP系統(tǒng)維護(hù)的管理,圖紙管理,技術(shù)變更管理,報(bào)價(jià)管理,與日本工廠的聯(lián)絡(luò),產(chǎn)品說明書的更新,部門ISO管理,課內(nèi)經(jīng)營指標(biāo)的管理,QC改善活動的推進(jìn)2) 技術(shù)類:機(jī)械本體的設(shè)計(jì)、儀裝設(shè)計(jì)等 崗位要求:1)基本條件機(jī)械工科,機(jī)械力...
    • 團(tuán)購經(jīng)理(常州)

      7-14萬 | 常州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:負(fù)責(zé)常州及周邊地區(qū)大客戶開拓及維護(hù)等。任職要求:25-40歲,熱愛銷售,在常州當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ娜嗣}資源,有相關(guān)團(tuán)購銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
    • 總公司--來料質(zhì)量工程師

      8-9萬 | 常州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述: 負(fù)責(zé)來料零部件的質(zhì)量異常處理及風(fēng)險(xiǎn)管控 要求: 熟悉質(zhì)量異常處理流程 對于常規(guī)零部件:鑄件、沖壓件、鈑金件、元器件、加工件、注塑件等至少熟悉一到兩種 熟悉質(zhì)量五大工具
    • 財(cái)務(wù)總監(jiān) 相同職位

      面議 | 常州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.全面組織集團(tuán)財(cái)務(wù)工作;組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)、成本、預(yù)算、會計(jì)核算及監(jiān)督、財(cái)務(wù)分析等方面的工作;2.主持建立和完善財(cái)務(wù)管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序;3.組織擬定公司年度預(yù)算大綱及財(cái)務(wù)預(yù)算,并提交董事會審議; 4.組織編制預(yù)算、...
    • 建運(yùn)工程管理部項(xiàng)目管理(安...

      7-10萬 | 常州市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、協(xié)助工程部經(jīng)理做好工程開工的準(zhǔn)備工作;2、參與安裝工程資料、文件的審查和評標(biāo)工作,提出合理建議,負(fù)責(zé)對投標(biāo)單位進(jìn)行安裝方面的現(xiàn)場答疑;3、參與圖紙會審、設(shè)計(jì)交底工作,負(fù)責(zé)交底記錄整理、簽認(rèn)和發(fā)放。跟蹤處理圖紙會審中提出的問題;4、審查并監(jiān)督檢查《...
    • 渠道拓展總監(jiān)

      7-14萬 | 常州市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:負(fù)責(zé)常州分公司業(yè)務(wù)渠道開拓及銷售維護(hù)等。任職要求:25-35歲,熱愛銷售,在常州當(dāng)?shù)赜幸欢ǖ娜嗣}資源,有渠道拓展經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
    • 高級軟件研發(fā)工程師

      13-26萬 | 常州市 | 本科 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、根據(jù)公司軟件項(xiàng)目產(chǎn)品及服務(wù)的需求,進(jìn)行系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)、開發(fā)。2、根據(jù)公司的要求進(jìn)行重點(diǎn)或關(guān)鍵技術(shù)的研發(fā)與突破。3、負(fù)責(zé)對公司分配的項(xiàng)目進(jìn)行研發(fā)、模塊調(diào)試、測試并編寫相關(guān)的技術(shù)文檔。任職要求:1、對Microsoft.net平臺有深入的了解,精通其架...
    • 招聘管理師(常州)

      面議 | 常州市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門的招聘需求,編制招聘計(jì)劃;2、選擇合適的招聘渠道,進(jìn)行執(zhí)行招聘、甄選、面試、錄用等工作;3、定期更新招聘報(bào)表,向服務(wù)部門匯報(bào);4、公司新業(yè)務(wù)方向的人才主動獵尋,行業(yè)mapping;5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的...
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