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企
崗位職責(zé)1. ?根據(jù)游戲的設(shè)定和需求，設(shè)計(jì)獨(dú)特的游戲角色形象，包括但不限于怪物、Boss、NPC等；2. 熟練掌握高效的原畫制作流程，能把控制作進(jìn)度和制作質(zhì)量；3. ?能夠與團(tuán)隊(duì)成員高效溝通，密切合作，確保設(shè)計(jì)的實(shí)現(xiàn)。任職資格● 熱愛游戲，特別是像素類游戲，D...
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企
崗位職責(zé)1、繪制像素游戲各類風(fēng)格的人物套裝，2、按客戶需求保質(zhì)保量完成項(xiàng)目。任職資格1、良好的美術(shù)基礎(chǔ)，善于手繪，了解原動(dòng)畫及運(yùn)動(dòng)規(guī)律優(yōu)先；2、熟練使用軟件和手繪板；3、工作態(tài)度積極。踏實(shí)，耐心，有時(shí)間觀念；4、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；5、對(duì)游戲行業(yè)有濃...
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企
崗位職責(zé)1、根據(jù)項(xiàng)目需要完成游戲中角色、衣服、飾品等模型以及材質(zhì)貼圖的制作；任職資格1、熟練使用各類軟件；2、能獨(dú)立負(fù)責(zé)一個(gè)角色完整的模型制作、UV分解、貼圖繪制等；2、有一定的設(shè)計(jì)能力，優(yōu)秀的藝術(shù)審美,善于刻畫表現(xiàn)立體結(jié)構(gòu)；3、有良好的素描，色彩基礎(chǔ)以及熟練...
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企
【崗位職責(zé)】:1、負(fù)責(zé)制作游戲中的主角、 怪物NPC、道具等動(dòng)作制作設(shè)計(jì)；2、獨(dú)立完成角色完整的行走，攻擊，死亡等動(dòng)作的設(shè)計(jì)和制作；3、負(fù)責(zé)動(dòng)作設(shè)計(jì)流暢、合理、生動(dòng)，賦予角色和物體生命力.4、服從項(xiàng)目管理分配，協(xié)助團(tuán)隊(duì)工作，并保質(zhì)保量按時(shí)完成項(xiàng)目任務(wù)?！救温氁?..
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企
行政前臺(tái)
相同職位
4-7萬 | 武漢市
| 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
注：投遞此崗位需附個(gè)人生活照一張因?yàn)橥哆f人員較多，投遞請(qǐng)附生活照咨詢崗位哦，謝謝！你可以獲得：競爭力的薪酬福利、職業(yè)發(fā)展空間、與行業(yè)游戲及直播資源合作的機(jī)會(huì)、富有活力和創(chuàng)新的工作氛圍、雙休、五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、年輕化的團(tuán)隊(duì)、愉悅的工作氛圍、上市公司大平臺(tái)該崗位需要...
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企
游戲制作人
25-26萬 | 武漢市
| 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-29 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
工作內(nèi)容1、融合 SLG 核心玩法與輕度設(shè)計(jì)，構(gòu)建低門檻體驗(yàn)及長線付費(fèi)模型，提升商業(yè)價(jià)值；2、把控項(xiàng)目全流程，制定計(jì)劃并協(xié)調(diào)多部門，確保各階段里程碑按時(shí)達(dá)成；3、制定變現(xiàn)策略，基于數(shù)據(jù)迭代玩法與商業(yè)化設(shè)計(jì)，提升付費(fèi)轉(zhuǎn)化效率；4、規(guī)劃賽季制更新，落地新內(nèi)容保持新...
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企
1. 根據(jù)市場推廣方案分析目標(biāo)人群特點(diǎn)，制定并執(zhí)行投放策略和優(yōu)化策略并及時(shí)對(duì)結(jié)果進(jìn)行復(fù)盤，對(duì)所專注廣告平臺(tái)的導(dǎo)量數(shù)量和效果負(fù)責(zé)；2. 跟進(jìn)投放事項(xiàng)（素材、效果優(yōu)化等），對(duì)廣告數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)控并根據(jù)目標(biāo)隨時(shí)調(diào)整；3. 負(fù)責(zé)和創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)，制定廣告創(chuàng)意及素材方向和...
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企
游戲文案策劃
10-15萬 | 武漢市
| 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)游戲的世界觀、角色、場景、劇情框架等設(shè)定2.負(fù)責(zé)游戲玩法的整體包裝3.協(xié)同美術(shù)、策劃搭建游戲世界。任職要求：1.有三年及以上的游戲文案工作經(jīng)歷，有完整上線項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先2.寫作經(jīng)驗(yàn)豐富，有原創(chuàng)故事性作品者優(yōu)先3.熟悉末世生存類的各種文學(xué)、影視、...
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企
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)游戲內(nèi)核心玩法和功能系統(tǒng)的設(shè)計(jì)2.協(xié)同美術(shù)、程序進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)溝通，明確設(shè)計(jì)方向，推進(jìn)功能落地，把控研發(fā)品質(zhì)3.通過指標(biāo)、數(shù)據(jù)分析推進(jìn)產(chǎn)品數(shù)據(jù)調(diào)優(yōu)4.分析競品，實(shí)時(shí)調(diào)整產(chǎn)品策略，推進(jìn)項(xiàng)目迭代。任職要求：1.3年以上游戲系統(tǒng)策劃經(jīng)驗(yàn)，完整上線項(xiàng)目...
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企
資深游戲數(shù)值策劃
15-20萬 | 武漢市
| 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.搭建游戲內(nèi)的戰(zhàn)斗和經(jīng)濟(jì)數(shù)值體系；2.負(fù)責(zé)游戲內(nèi)各種系統(tǒng)玩法的數(shù)值落地；3.設(shè)計(jì)角色、技能相關(guān)的戰(zhàn)斗邏輯；4.設(shè)計(jì)游戲中的各項(xiàng)投放產(chǎn)出及收益點(diǎn)；5.跟蹤游戲內(nèi)數(shù)值設(shè)計(jì)的反饋結(jié)果，不斷調(diào)優(yōu)。任職要求1.3年以上游戲數(shù)值策劃經(jīng)驗(yàn)，完整上線項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；...
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企
畢業(yè)時(shí)間：2025年 招聘截止日期：2025.06.30崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)游戲廣告視頻的后期剪輯、特效、合成、音效處理等，獨(dú)立完成公司游戲產(chǎn)品的信息流廣告視頻制作；2.熟練使用專業(yè)的剪輯軟件，能夠有效的整理素材并剪輯制作成片；3.根據(jù)視頻腳本或文案，準(zhǔn)確理解視...
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企
游戲制作人（+SLG方向）
20-40萬 | 武漢市
| 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
請(qǐng)先進(jìn)行自評(píng)，80分以下請(qǐng)勿投遞1、強(qiáng)推動(dòng)力（10分）、深度思考（10分）、高效執(zhí)行（10分）、投產(chǎn)思維（10分），數(shù)據(jù)思維（10分）、高度自驅(qū)型（10分）（無需管理干預(yù)，主動(dòng)推動(dòng)目標(biāo)達(dá)成）2、理性溝通、圍繞事實(shí)（10分）；邏輯清晰（10分）、避免防御心態(tài)（1...
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企
游戲主策劃（+SLG方向）
15-20萬 | 武漢市
| 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
請(qǐng)先進(jìn)行自評(píng)，80分以下請(qǐng)勿投遞1、強(qiáng)推動(dòng)力（10分）、深度思考（10分）、高效執(zhí)行（10分）、投產(chǎn)思維（10分），數(shù)據(jù)思維（10分）、高度自驅(qū)型（10分）（無需管理干預(yù)，主動(dòng)推動(dòng)目標(biāo)達(dá)成）2、理性溝通、圍繞事實(shí)（10分）；邏輯清晰（10分）、避免防御心態(tài)（1...
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企
【崗位理念】：可進(jìn)行自評(píng)，80分以下請(qǐng)勿投遞！??！?業(yè)務(wù)導(dǎo)向（10分）、企業(yè)文化思維（10分）、主動(dòng)積極（10分）、投產(chǎn)思維（10分），合作思維（10分）、高度自驅(qū)型（10分）?理性溝通、圍繞事實(shí)（10分）；邏輯清晰（10分）、避免防御心態(tài)（10分）、保持正向...
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企
游戲客服
4-9萬 | 武漢市
| 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
該崗位前期輪崗：游戲客服、游戲主播、直播運(yùn)營可接受無經(jīng)驗(yàn)小白，超級(jí)完善的培養(yǎng)流程，只需要你對(duì)游戲感興趣即可六險(xiǎn)一金， 21：30后下班有車補(bǔ)每天封頂50崗位職責(zé)：1.通過直播平臺(tái)進(jìn)行游戲答疑、教學(xué)、游戲直播，展示和介紹游戲亮點(diǎn)及玩法，能夠執(zhí)行好直播腳本，展現(xiàn)直...
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企
用戶運(yùn)營
5-10萬 | 武漢市
| 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)游戲的日常運(yùn)營工作。包括但不限于開合跨服操作，外包團(tuán)隊(duì)的管控與結(jié)算。 2.日常用戶情況跟進(jìn)，總結(jié)用戶共性問題并進(jìn)行反饋與改善 3.能夠通過日常數(shù)據(jù)監(jiān)測敏銳的發(fā)現(xiàn)階段性問題，并針對(duì)性找出問題原因通過調(diào)整優(yōu)化。 4.針對(duì)產(chǎn)品自身特點(diǎn)能夠...
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企
崗位職責(zé):1. 內(nèi)容策劃與執(zhí)行：負(fù)責(zé)游戲直播平臺(tái)的內(nèi)容策劃，包括但不限于直播主題策劃、活動(dòng)創(chuàng)意設(shè)計(jì)、主播合作方案等，以提升用戶活躍度與留存率。2. 主播管理：發(fā)掘并簽約潛力主播，維護(hù)現(xiàn)有主播關(guān)系，提升主播質(zhì)量和直播效果。3. 數(shù)據(jù)分析：定期分析直播數(shù)據(jù)，包括觀...
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企
游戲主播
4-6萬 | 武漢市
| 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.通過直播平臺(tái)進(jìn)行游戲直播，展示和介紹游戲亮點(diǎn)及玩法，能夠執(zhí)行好直播腳本，展現(xiàn)直播腳本和直播需求，促成用戶下載并注冊(cè)游戲；2.直播講解游戲，提升直播效果，增加粉絲數(shù)量，與觀眾高效互動(dòng)；3.及時(shí)配合各個(gè)業(yè)務(wù)模塊調(diào)整直播內(nèi)容，保證業(yè)務(wù)達(dá)成；4.能夠遵循...
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企
崗位職責(zé)1、深入理解公司整體業(yè)務(wù)，為業(yè)務(wù)發(fā)展提供技術(shù)層面的策略支持與建議，助力業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成。2、負(fù)責(zé)保障現(xiàn)有 SDK 的穩(wěn)定運(yùn)行，協(xié)調(diào)相關(guān)資源解決運(yùn)行中出現(xiàn)的問題。3、當(dāng)涉及客服、投放等業(yè)務(wù)系統(tǒng)切換時(shí)，確保技術(shù)接口的平穩(wěn)過渡，保障業(yè)務(wù)的連續(xù)性。4、主導(dǎo)與內(nèi)外部...
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企
招聘負(fù)責(zé)人
12-15萬 | 武漢市
| 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.策略規(guī)劃與執(zhí)行：-充分理解公司戰(zhàn)略及業(yè)務(wù)需求，制定完善的人才招聘策略-統(tǒng)籌年度招聘規(guī)劃，支持整體人才體系建設(shè)維度的招聘戰(zhàn)略的制定與執(zhí)行-與業(yè)務(wù)部門深度溝通，確保招聘計(jì)劃與業(yè)務(wù)目標(biāo)對(duì)齊-定期進(jìn)行HC分析和預(yù)測，優(yōu)化資源配置，提升組織效率2.高端人才...
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企
崗位職責(zé)：1.根據(jù)投放需求制定視頻制作方案并分析目標(biāo)人群特點(diǎn)，優(yōu)化策略制定與執(zhí)行，對(duì)所專注的項(xiàng)目產(chǎn)品效果負(fù)責(zé)；2.負(fù)責(zé)與投放團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)調(diào)，制定創(chuàng)意及素材文案，及時(shí)跟進(jìn)視頻素材投放效果，持續(xù)優(yōu)化，定期總結(jié)素材投放效果；3.視頻腳本制作、視頻前期準(zhǔn)備、制作、輸出、...
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企
崗位職責(zé)：1. 廣告投放與優(yōu)化 - 負(fù)責(zé)微信、抖音小游戲在頭條、廣點(diǎn)通等渠道的廣告投放，制定投放計(jì)劃，控制預(yù)算和成本，對(duì)ROI負(fù)責(zé)。 - 實(shí)時(shí)監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)，調(diào)整投放策略，對(duì)推廣數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，有針對(duì)性的調(diào)整推廣策略；2. 數(shù)據(jù)分析與策略迭代 - 通過數(shù)據(jù)分析工...
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企
游戲策劃（休閑游戲）
8-15萬 | 武漢市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-23 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)1. 玩法與系統(tǒng)設(shè)計(jì) - 設(shè)計(jì)IAA模型驅(qū)動(dòng)的輕量化核心玩法，規(guī)劃廣告觸發(fā)機(jī)制與用戶激勵(lì)體系 - 構(gòu)建玩家成長曲線，平衡免費(fèi)體驗(yàn)閾值與廣告激勵(lì)強(qiáng)度 - 搭建虛擬貨幣經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)，設(shè)計(jì)廣告收益兌換規(guī)則與行為數(shù)據(jù)模型2. 數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)運(yùn)營 - 主導(dǎo)A/B測...
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企
1.負(fù)責(zé)武器概念美術(shù)產(chǎn)出和品質(zhì)把控，確保美術(shù)表現(xiàn)；2.把控概念設(shè)計(jì)進(jìn)度，優(yōu)化概念設(shè)計(jì)流程；3.協(xié)調(diào)美術(shù)各生產(chǎn)環(huán)節(jié)，推動(dòng)美術(shù)與其他環(huán)節(jié)的良好協(xié)作。
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企
廣告優(yōu)化師
7-12萬 | 武漢市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-22 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)競信息流廣告平臺(tái)上的信息流投放方案、控制預(yù)算、日常賬戶管理等；2、 根據(jù)行業(yè)、產(chǎn)品等情況，制定合適的推廣方案；3、 制定、優(yōu)化廣告策略與廣告創(chuàng)意，對(duì)投放效果進(jìn)行數(shù)據(jù)跟蹤及效果分析；4、 對(duì)賬戶投放方式、存在問題，做出判斷，及時(shí)調(diào)整賬戶的投放方...
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企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)競信息流廣告平臺(tái)上的信息流投放方案、控制預(yù)算、日常賬戶管理等；2、 根據(jù)行業(yè)、產(chǎn)品等情況，制定合適的推廣方案；3、 制定、優(yōu)化廣告策略與廣告創(chuàng)意，對(duì)投放效果進(jìn)行數(shù)據(jù)跟蹤及效果分析；4、 對(duì)賬戶投放方式、存在問題，做出判斷，及時(shí)調(diào)整賬戶的投放方...
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企
短視頻剪輯師
6-9萬 | 武漢市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-07-22 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
1、負(fù)責(zé)信息流游戲短視頻的制作、合成包裝、剪輯2、獨(dú)立創(chuàng)作視頻：根據(jù)游戲題材，使用相關(guān)游戲素材創(chuàng)作創(chuàng)意視頻3、與創(chuàng)意策劃和廣告優(yōu)化師溝通視頻創(chuàng)意需求，根據(jù)市面游戲視頻行情和以往素材的投放數(shù)據(jù)，制定素材創(chuàng)意方向，滿足廣告投放需求，保證質(zhì)量和速度；4、關(guān)注市場游戲...
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企
崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)游戲產(chǎn)品客戶端架構(gòu)設(shè)計(jì)與核心功能開發(fā)，并編寫相關(guān)文檔；2.制定技術(shù)規(guī)范，把控代碼品質(zhì)，參與制定美術(shù)規(guī)范；3.與策劃人員、服務(wù)器端人員、美術(shù)人員進(jìn)行有效的溝通協(xié)作，參與管理產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度；任職要求：1.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，有1年及以上Unity客戶端開...
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企
網(wǎng)吧收銀員
3-7萬 | 武漢市
| 初中 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-07-21 |
投遞后：10天內(nèi)反饋
做四休二，兩班倒、需要打掃衛(wèi)生
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企
崗位職責(zé)1. 負(fù)責(zé)游戲內(nèi)玩法開發(fā)2. 負(fù)責(zé)游戲相關(guān)活動(dòng)、數(shù)據(jù)后臺(tái)功能開發(fā)3. 根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃和設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn)相對(duì)應(yīng)的功能4. 負(fù)責(zé)游戲服務(wù)器架構(gòu)設(shè)計(jì)任職要求1. 3年以上游戲服務(wù)器開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，擁有完整的游戲上線項(xiàng)目優(yōu)先2. 熟悉 python 和 golang 語言開發(fā)...
